更新：一通电话暖人心啊，求分析，刚工作了一个星期被开，我有那么差吗？

haxi_66

     背景：本人找工作差不多3个月，经过两轮面试，找到一个助理工作，公司规模也不小，差不多30 号人，老板是鬼佬，公司有几个中国人，第二轮面试完马上就接到了offer了，Full time  3个月试用期，合同规范，虽说给的工资待遇低，entry level水平，想着是这边的第一份工，先攒经验，可是刚工作了一个星期，管我们的头跟我说，老板要我跟你说不用来上班了，原因是老板经常看我看手机，老板确实是直接可以看到我们。PS：我的工作要做些翻译和其他office工作，我用手机是要查些专业术语的单词，我们头应该也是知道的，你说一个新来的，会蠢到上班每天玩手机吗？工作都是满的。我跟我们的头说，我用手机是要查些单词，她说要查单词的话，就不太适合这个职位。到现在说我不适合这个职位，当初面试的时候两轮面试都要我们当场做翻译，不合适的话，何必现在再说，况且，何不直接招聘个有三级翻译证的，做专职翻译，何必招个助理又做这个又做那个的。再说，公司有HR，辞退也应该是HR跟我说吧。

     更不可思议的是，通知我走得那天早上，公司居然把另一个参加面试的人也叫来公司，我本来还纳闷，以为公司是缺人，所以在面试中的人中又找了个，现在想来是，要我走他留。

      大伙跟我分析分析，开我的理由是借口吗？还是我真的有那么差吗？我不甘心啊！本人实在工作认真，虽然上班只有一个星期，有天我们组人都走了，我还加班了，那天老板、HR都还在，也知道我在加班。

      更新：接到之前教我的同事的电话，他说虽然被开这事他看的多了，但是对这个理由也表示惊讶，说公司有很多事你不知道，我也不方便说。通过和她得沟通，让我平定了很多，其实我也没那么纠结，不管这个理由是不是借口，我想知道真实原因也肯定找不到。联想到我刚上班几天，也是有个女孩发邮件说这是她last day,她工作职位和我完全不一样，上了2个星期的班，她很能干的，我还惊讶怎么就走了，以为找到了更好的新工作了，这么一想，难道也是被开了？算了，这也是一猜测，这么猜测人家也不好，正好想到的，就写出来了。
      
    国内职场N年，顺风顺水，初来澳洲职场，就载了个跟头，看来还有很多要学习和适应的地方，很多足友给了我很好的提点，会认真好好考虑的，我也会继续加油找工作，希望大家工作也都顺顺利利！再次感谢大家不嫌弃我的吐糟，给我的建议！

yl001

不甘心又怎样。。。试用期里辞退人没道理可讲。
把不甘心当动力，再找下一个吧。

astina

没啥可分析的，手机或许就是个借口，或许就是不喜欢你

move on吧

haxi_66

yl001 发表于 2016-10-4 22:33
不甘心又怎样。。。试用期里辞退人没道理可讲。
把不甘心当动力，再找下一个吧。 ...

  我想问下，这边试用期开人的情况多吗

haxi_66

astina 发表于 2016-10-4 22:37
没啥可分析的，手机或许就是个借口，或许就是不喜欢你

move on吧

哎，本人实在认真工作，也不招人嫌

melinana

试用期开掉正常。
以后有这种事直接查电脑，总翻自己手机是不好

yl001

haxi_66 发表于 2016-10-4 22:43
我想问下，这边试用期开人的情况多吗

不多。。。因为请一个人也要花时间花人力，或许还要培训。。。基本上，没大错，就是走个形式。尤其是ENTRY LV的职位，更是。。。有何挑剔的？ 又不是请一个CFO CEO COO

LZ不甘心我懂。。。就是既然还装B的2面。。。好几个人里要你了。。。竟然就拿一个看手机的理由来打发你，而且你看手机还是有理由的。
ANYWAY，谁知道呢，要么你就跟老板谈一次，反正最坏结果就是走人而已。

echoxyz

用电脑查啊 别手机

niuwa

没什么好谈的。不要就是不要了，谈了也没有用，反而添堵。

haxi_66

melinana 发表于 2016-10-4 22:47
试用期开掉正常。
以后有这种事直接查电脑，总翻自己手机是不好

公司是苹果系统，刚开始用很不习惯，手机里面有词典，就直接查了，我们的头就坐在旁边，应该知道，她肯定也没帮我说话

s970022

下回要查字典，就用Office里面里面的 shift+F7。不要用手机。用电脑查也比用手机查强。

combankau

就是工作时老用手机

rabbitrun

别多想了move on吧。以前公司试过开了一个才做了两个星期的鬼佬，不是小公司啊也一百多号人了而且是专业工作

melinana

haxi_66 发表于 2016-10-4 22:55
公司是苹果系统，刚开始用很不习惯，手机里面有词典，就直接查了，我们的头就坐在旁边，应该知道，她肯定 ...

move on接着找工作吧
谈没用的

haxi_66

yl001 发表于 2016-10-4 22:49
不多。。。因为请一个人也要花时间花人力，或许还要培训。。。基本上，没大错，就是走个形式。尤其是ENTR ...

  我也觉得招聘也要花时间啊，现在不是叫了另一人来了吗，估计谈了也没用，谢谢你啊

haxi_66

rabbitrun 发表于 2016-10-4 22:58
别多想了move on吧。以前公司试过开了一个才做了两个星期的鬼佬，不是小公司啊也一百多号人了而且是专业工 ...

给了什么开的理由，你们知道吗

haxi_66

本人实在工作认真，也不招人嫌，在这工作的一个星期里，有一天我们这组的人都走了，我还加班了好久，当时老板、HR都在呢，都知道

cycwong21

楼主，几乎所有办公室的头，都不喜欢职员常常把手机握在掌中，即使你是用手机查找跟工作有关的资料。

就算他们是坐在你旁边，也无可能常常探头看你是否用手机办公。

bombhuauto

haxi_66 发表于 2016-10-4 23:11
本人实在工作认真，也不招人嫌，在这工作的一个星期里，有一天我们这组的人都走了，我还加班了好久，当时老 ...

肯定郁闷的，但是只能当没去过这个公司继续找。

和老板谈谈，争取一下给自己个解释的机会。问问有什么可以改进的地方。

rabbitrun

haxi_66 发表于 2016-10-4 23:06
给了什么开的理由，你们知道吗

上手不够快。他是有工作经验招进来的不是entry level

夏朵赫

我也觉得LZ应该move on

开你这种事情老板都没有亲自找你谈话 就让你的头带个话 连HR都没有找

还有觉得你有问题不先跟你交流 直接开掉你 说实话我觉得一点都不尊重你

另外就算你跟老板交流了暂时不开你 你天天担心老板会不会再把你开掉 也做不好做不久的

haxi_66

cycwong21 发表于 2016-10-4 23:17
楼主，几乎所有办公室的头，都不喜欢职员常常把手机握在掌中，即使你是用手机查找跟工作有关的资料。

就算 ...

是的，以后吸取经验教训

waiting123

安慰一下

尹萨萨

楼主继续加油！

haxi_66

夏朵赫 发表于 2016-10-4 23:24
我也觉得LZ应该move on

开你这种事情老板都没有亲自找你谈话 就让你的头带个话 连HR都没有找

  我也是觉得吧，就算老板说我老是用手机，至少可以给我谈一次，说说这个问题，提点下我，我改用电脑呀，直接不说，就要我走人。哎

haxi_66

谢谢大家的安慰和提点，我以后也会吸取经验教训，学聪明点，别老用手机，就算是工作也不行

frankfang4415

haxi_66 发表于 2016-10-4 23:33
我也是觉得吧，就算老板说我老是用手机，至少可以给我谈一次，说说这个问题，提点下我，我改用电脑呀， ...

也被开过， 也那么认真工作。
自认为， 没有融入公司的工作氛围。
跟工作是否努力无关。

haxi_66

frankfang4415 发表于 2016-10-4 23:39
也被开过， 也那么认真工作。
自认为， 没有融入公司的工作氛围。
跟工作是否努力无关。 ...

工作一个星期被开，估计我是论坛第一人

bpbsfsj

老板都决定了,就move on吧
不过谈一次也无所谓,反正都要走了,还能怎么样,把你开2次?
把精力放在找下一份工作上吧

sydneyfishrocks

同意楼上的，其实明面上的话不一定是真话，只是你不知道而已，不要钻牛角尖，赶紧下家