Nab工作

yxdj

上周面试和笔试了NAB Data Platforms部门的Analyst Engineer职位，刚拿到offer

请问有在NAB工作的朋友吗？想了解下工作环境以及DP这个部门怎么样？TIA

pcpop

据说nab里面政治斗争不少

清咖一杯

pcpop 发表于 2023-3-1 20:37
据说nab里面政治斗争不少

这种体量的公司肯定政治斗争很厉害，不过LZ这职位大概参与不了斗争，就把自己老板伺候好了就差不多了。

mightyview

楼主好样的
需要用到什么技术栈？

有朋友在这个部门上班

yxdj

pcpop 发表于 2023-3-1 20:37
据说nab里面政治斗争不少

嗯，这个有心理准备。每个企业都有。我这种级别只求生活和工作有separation，自己能多学点东西就行。:)

yxdj

mightyview 发表于 2023-3-2 00:19
楼主好样的
需要用到什么技术栈？

本人主要用Databricks 和 AWS
层主，方便问下你朋友在里面的工作经验吗？

CES

多谢分享，NAB也用用Databricks + AWS

pcpop

清咖一杯 发表于 2023-3-1 22:18
这种体量的公司肯定政治斗争很厉害，不过LZ这职位大概参与不了斗争，就把自己老板伺候好了就差不多了。 ...

听说是老板之间斗，但是斗输了的一般整个team都走了

scfktina

请问有什么合适的AWS & Databricks 培训? 谢谢!

yxdj

scfktina 发表于 2023-3-2 11:05
请问有什么合适的AWS & Databricks 培训? 谢谢!

DB在Coursera上有个data scientist的入门课程，一周学完应该没问题。而且community edition是免费的，可以用来上手。

AWS有个practitioner证书可以当作入门吧，网上很多视频可以参考

pcpop

scfktina 发表于 2023-3-2 11:05
请问有什么合适的AWS & Databricks 培训? 谢谢!

databricks自己的证书就挺好

清咖一杯

pcpop 发表于 2023-3-2 10:16
听说是老板之间斗，但是斗输了的一般整个team都走了

会有影响肯定是的，但一锅端这种不会经常发生吧。
我自己呆过的大的机构，越是非技术部门，像什么Communication，HR，财务这些最多政治斗争，而且一般都是坏人赢了好人。

hxsh2000

清咖一杯 发表于 2023-3-2 20:33
会有影响肯定是的，但一锅端这种不会经常发生吧。
我自己呆过的大的机构，越是非技术部门，像什么Communi ...

好坏应该不存在确切的定义，好的非常可能价值观和当事人一样，所以被定义为好；坏的非常可能价值观和当事人不一样，所以被定义为坏。这种斗争的核心，其实就是上层重视什么，上层本身是什么风格，就会有哪一类型的人被认可，被重用。不存在好坏之分

DDQLLD

清咖一杯 发表于 2023-3-2 20:33
会有影响肯定是的，但一锅端这种不会经常发生吧。
我自己呆过的大的机构，越是非技术部门，像什么Communi ...

最后一句非常同意

清咖一杯

hxsh2000 发表于 2023-3-2 22:56
好坏应该不存在确切的定义，好的非常可能价值观和当事人一样，所以被定义为好；坏的非常可能价值观和当事 ...

你这是大道理啊，什么好人坏人都是相对的。

其实大家都明白，这种混蛋当道的公司就属于Toxic Culture。文化好的公司政治斗争少，而有毒的公司就是天天斗，能赢的基本都是会拍马屁，会拉帮结派，欺下蛮上的。我原来工作的一家C打头的半政府机构，CHO先把自己以前在Telstra的下属招进来，然后那个人再把自己用过的一个中介招进来，那个中介资质不合格，就为此先弄个项目给她做，然后装模做样去市场上招人，收到300多个简历，装模做样面试了四个人，然后说其他也很好，但只有这个中介了解我们的Operation。

hxsh2000

会拍马屁：这个没什么不好的吧，谁不愿意和会说话的人打交道。难道只能直话直说，和说不好听的才更能给与机会吗？不大会说话的，总是很喜欢把会说的贬成拍马屁

会拉帮结派：在大公司，不拉帮结派而靠个人，那就是无根之萍，不站队不靠上面的人罩着，哪儿有什么机会？特别是中上层的机会。我进新公司，也喜欢招以前我在之前公司招的或者合作的好的员工，至少同一条心并且合作愉快，何乐而不为呢？外加拉帮结派说到底也是价值观和做事风格相近的靠在一起群战。在公司里面，重点是合作了只能能做得了上层要的就行了

欺下蛮上：如果下级不一条心，依靠管理手段管理就好了，不需要交心。我是感觉你对对错和好坏的定义，和你的价值观相近，所以我之前说的，就是没有对错好坏，你只是把你不喜欢的或者可能抢了你的机会的人们，直接排到了贬义的那边而已。在我看来，大部分不存在又欺上又瞒下，大部分都是有上面的人罩着

gavy

hxsh2000 发表于 2023-3-2 22:31
会拍马屁：这个没什么不好的吧，谁不愿意和会说话的人打交道。难道只能直话直说，和说不好听的才更能给与机 ...

看来你是个斗争的好手  没有贬低的意思

hxsh2000

gavy 发表于 2023-3-4 09:29
看来你是个斗争的好手  没有贬低的意思

我并不是斗争的好手，因为我常常会更多的根据我喜欢和不喜欢去结成团体，而非是胜利。所以这也是我之前说的，一般所谓的“拉帮结派”更多的是价值观和处事方式相同或者相近的人们结合在一起团战。

我只是不避讳这种方式，并且认为这种争取的过程，本身就是不同风格和处事方式对于最终目的的不同解决方法，最后决定权还是上层，而这又回到最基本的由上层的风格决定的。这里面只是不同，并没有严格意义上的好坏之分。所以我才使用了另一个解释，去说明那些贬义的词，如果不带色彩的眼睛去看，那么本身的另一方面又是另一种解读。我强调的更多的是，输的一方，会自然不自然的给赢的一方，使用贬义词，然后以此来继续自己自认为的优越感或者offset掉输的失败感，真没必要把不喜欢的或者不同风格的，讲的那么负面。然而这对于继续努力并没有好处，输了就是输了，找到问题重新站起来去面对，甚至再找机会战一场就是了。