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jobkeeper期间，员工是不是可以保留至少2周的annual leave [复制链接]

发表于 2020-5-21 10:47 |显示全部楼层

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如题。如果员工手里的假期低于或等于2周，公司是否不能强制让其休年假？

发表于 2020-5-22 09:53 |显示全部楼层

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年假，只能建议，不能强制要求休吧。

发表于 2020-5-22 12:44 来自手机 |显示全部楼层

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我们超四周就会要求你休假，你不休就会强制。

发表于 2020-5-22 12:49 |显示全部楼层

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想买房的草发表于 2020-5-22 11:44
我们超四周就会要求你休假，你不休就会强制。

是可以强制安排休假，但是我记得员工可以保留最多2周的年假

发表于 2020-5-22 14:13 来自手机 |显示全部楼层

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本帖最后由想买房的草于 2020-5-22 13:15 编辑

knight97 发表于 2020-5-22 11:49
是可以强制安排休假，休假期间有工资。但是我记得员工可以保留最多2周的年假

我们保留两周没问题啊。工资不减。现在情况复杂看看是否每个公司不一样？

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