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面试多却没有拿到合心意的工作,哪里需要改进呢? [复制链接]

发表于 2012-6-8 21:56 |显示全部楼层
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找工整五个星期了,除了拿了一个不算满意的工作现在正在做着,平均一个星期有三、四个雇主面试,最近两个星期简历发的并不多,因为已经上班了,老请假现在别人老给脸色看。最近面的还都是大公司,可是都没了下文。

平均一般大家多少面试能拿个工作?我最近一段时间有十几面试了,多少面试频率算合适呢?还有面试如何取舍?有的面试纯属耽误时间,去了后悔,不去可惜,各位如何把握的?先单刀直入问给多少钱吗?
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发表于 2012-6-8 22:06 |显示全部楼层
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如果只是为了钱换工作,好像不太好。楼主应该先了解自己想要什么样的工。通常是把心理价位设好,低于这个的没啥好面试的。不算满意也不是很必要去。如果去了最好还是安心做12个月。一年内连续换工作对以后找工很不利。

发表于 2012-6-8 22:48 |显示全部楼层
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原帖由 点点妞 于 2012-6-8 21:06 发表
如果只是为了钱换工作,好像不太好。楼主应该先了解自己想要什么样的工。通常是把心理价位设好,低于这个的没啥好面试的。不算满意也不是很必要去。如果去了最好还是安心做12个月。一年内连续换工作对以后找工很不利。


IT 行业没有人真正关心你换不换工作的,只有做的项目多,经验丰富就可以,技术面试是第一位的,没有关心忠诚度。
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发表于 2012-6-9 00:13 |显示全部楼层

我找了三年,才换成个合同工。

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当然了,俺水平低。

我一般都是上来就问工资。 变化少于一万的,一律直接说再见

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