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investment2012

银靴族

发表于 2017-1-31 00:26 |显示全部楼层

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本帖最后由 investment2012 于 2017-3-16 23:22 编辑

偶尔得知一个同事的工资，她和她下属的业绩加起来才和我差不多，但是光她的工资就是我的快两倍，真是极其不爽。因为各种原因早已有离意，都懒得跟老板讨价还价涨工资了，但是总是搞不定新工作的申请，fail了不少面试，只能忍气吞声呆着。现在得知同事的工资，更是铁了心打算走人。最近重新准备申请，还望足迹保佑，我的勤奋努力早日得到回报。

3月更新。

我连和老板协商工资的心思都没有，主要是公司小，几乎都是老板一个人说了算，而且真的是学不到什么了。前路昏暗，我只好一鼓作气，更加努力的继续找工之旅。

2月又投了三份简历，随后陆续收到一个电话面试，两个onsite。搞定其中一个，大公司，工资福利和未来的career path 都比原先好不少，于是3月接受正式的offer，随后辞职。

没和老板说辞职的原因，免得节外生枝，只说想换个环境多些挑战。接下来在notice period继续努力工作，再开始人生新篇章。

完结。。。

charles_h

布鞋族

发表于 2017-1-31 00:27 |显示全部楼层

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必须和老板提涨工资，就算不涨也要出这口气

22589

布鞋族

发表于 2017-1-31 00:39 来自手机 |显示全部楼层

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对楼主表示同情，坚决走人吧。涨工资涨不了多少的了

July

银靴族

发表于 2017-1-31 07:18 来自手机 |显示全部楼层

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祝好运！

tryitagain

银靴族

发表于 2017-1-31 07:19 来自手机 |显示全部楼层

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做sales吗？怎么评估业绩

Pannytam

草鞋族

发表于 2017-1-31 07:41 |显示全部楼层

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找机会与老总论理，涨工资就考虑留下，不涨就直接走人

investment2012

银靴族

发表于 2017-1-31 08:22 来自手机 |显示全部楼层

tryitagain 发表于 2017-1-31 07:19
做sales吗？怎么评估业绩

确实是sales

investment2012

银靴族

发表于 2017-1-31 11:52 来自手机 |显示全部楼层

Pannytam 发表于 2017-1-31 07:41
找机会与老总论理，涨工资就考虑留下，不涨就直接走人

我们老板有些刚愎自用，我在很多方面和她的想法大相径庭，我觉得她不能够work smart，把时间和精力都放在并不太重要的方面，给公司定的方向和市场预期不符。但是她不太会听不同的意见，而且她还有点任人唯亲，有能力能坚持自己意见的一般都呆不长。我是不看好公司前景，也知道无力劝说她，只能一走了之。

zhaoweizhi

皮靴族

发表于 2017-1-31 11:54 |显示全部楼层

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换工作比涨工资更现实

企鹅男孩

金靴族

发表于 2017-1-31 14:47 来自手机 |显示全部楼层

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investment2012 发表于 2017-1-31 11:52
我们老板有些刚愎自用，我在很多方面和她的想法大相径庭，我觉得她不能够work smart，把时间和精力都放在 ...

你的老板是大公司的经理，还是是公司真正的老板？

这两者想法差别挺大的

investment2012

银靴族

发表于 2017-1-31 14:57 |显示全部楼层

企鹅男孩发表于 2017-1-31 14:47
你的老板是大公司的经理，还是是公司真正的老板？

这两者想法差别挺大的 ...

CEO. BTW, we are a small company.

Pannytam

草鞋族

发表于 2017-1-31 16:34 |显示全部楼层

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investment2012 发表于 2017-1-31 11:52
我们老板有些刚愎自用，我在很多方面和她的想法大相径庭，我觉得她不能够work smart，把时间和精力都放在 ...

如是这样，也不值得留下了

Brucehome

铜靴族

发表于 2017-1-31 19:49 |显示全部楼层

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奇怪你们公司不年终review吗？但祝楼主好运，现在澳洲人终于上班了

Renny

水晶靴族

发表于 2017-1-31 21:27 |显示全部楼层

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跳槽的工资涨幅会比加薪高很多

maya

银靴族

发表于 2017-1-31 21:29 |显示全部楼层

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小公司都没有年终review的吧

wmwbull

金靴族

发表于 2017-1-31 21:37 |显示全部楼层

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老板看来楼主能力就这点。。。谈工资下策。。。走人上策。。。

yuezhongli

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禁止发言

发表于 2017-2-1 13:54 |显示全部楼层

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别找老板，因为你不suppose知道别人的工资，也不能拿这个来作为理由，首先你怎么证明你听说的是对的？老板可以一句你听的是谣言

要求加工资你要拿你值多少钱，市场上这样的工作多少钱，等等去argue

cndpan

木屐族

发表于 2017-2-17 20:47 来自手机 |显示全部楼层

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你要是招你老板待见，他怎么会给你这么低。还是不招人待见。完全是我个人经验，我也是不招人待见的。

赶紧走人，指望别人施舍不如自己争取，共勉吧!

cmsj

皮靴族

发表于 2017-2-17 22:26 来自手机 |显示全部楼层

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安慰一下楼主。不招待见只能走人了非要提涨工资的话建议婉转有策略地提，不能给自己制造出更大地麻烦。

姜姜

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2017-2-17 22:51 来自手机 |显示全部楼层

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你的位置不够重要呗。非你不可的位置，你看她给不给你钱！你只要张口，她就算再不待见你，也要乖乖给钱。

wondersky

银靴族

发表于 2017-2-17 22:56 |显示全部楼层

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姜姜发表于 2017-2-17 22:51
你的位置不够重要呗。非你不可的位置，你看她给不给你钱！你只要张口，她就算再不待见你，也要乖乖给钱。 ...

有这样的位置吗：）

姜姜

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2017-2-17 23:02 来自手机 |显示全部楼层

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wondersky 发表于 2017-2-17 22:56
有这样的位置吗：）

我就这么混着呢……不给钱、扣钱就跟她急，然后就开心了：）

签名被屏蔽

cndpan

木屐族

发表于 2017-2-17 23:15 来自手机 |显示全部楼层

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yuezhongli 发表于 2017-2-1 13:54
别找老板，因为你不suppose知道别人的工资，也不能拿这个来作为理由，首先你怎么证明你听说的是对的？老板 ...

你要是中文不好就全英文，你这换输入法输进去俩单词不费劲么？看着都替你累。

cndpan

木屐族

发表于 2017-2-17 23:18 来自手机 |显示全部楼层

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姜姜发表于 2017-2-17 22:51
你的位置不够重要呗。非你不可的位置，你看她给不给你钱！你只要张口，她就算再不待见你，也要乖乖给钱。 ...

哈哈，还真没见过这样的，离了谁这世界不转啊，老板都不是小孩子，哪个拾吓唬啊？

姜姜

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2017-2-17 23:48 来自手机 |显示全部楼层

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cndpan 发表于 2017-2-17 23:18
哈哈，还真没见过这样的，离了谁这世界不转啊，老板都不是小孩子，哪个拾吓唬啊？ ...

嘿嘿，什么鸟都有。有自知之明的鸟自然会审时度势利用别人的才能为自己牟利。

签名被屏蔽

xyyy0518

木屐族

发表于 2017-2-22 12:03 |显示全部楼层

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加油

finalman47

木屐族

发表于 2017-2-22 14:26 |显示全部楼层

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忽然一周

银靴族

发表于 2017-2-22 14:28 来自手机 |显示全部楼层

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所以大家工资要保密徒增烦恼

combot

银靴族

发表于 2017-2-23 16:10 |显示全部楼层

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这种事不少见,唯有提升自己跳槽出这口恶气

shawshank83

布鞋族

发表于 2017-2-23 18:26 |显示全部楼层

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反正也要走，走之前要求涨工资，有枣没枣打一竿子再说

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