八一个牛娃儿回国任职的经历

frankielynna

MyDreamhouse 发表于 2013-3-25 13:00
来了也不张扬，
可能我已经来了噢。
哈哈哈。

风格变了？
这样你就落把柄了，这样不好，哈。
继续晒。

MyDreamhouse

frankielynna 发表于 2013-3-25 10:15
风格变了？
这样你就落把柄了，这样不好，哈。
继续晒。

没有什么好晒的，大家都在进步，大家都在为生活忙碌，我何尝不是？

随着大家的年龄增长，他们就知道我这只是不同的人生经历。

要晒，美容版多的是。

COCOLIU

vicki2011 发表于 2013-3-25 12:40
lz意思是连牛蛙都适应不了国内生活，更何况普通孩子了。

就是这个意思！该娃在澳洲社交生活也很活跃，也很独立，完全不是书呆子，当时大家都觉得回国是最好的选择，公司老总也很看重该娃，没想到这才几个月。有时觉得家长很多时候是一厢情愿。

香橙

COCOLIU 发表于 2013-3-25 14:17
就是这个意思！该娃在澳洲社交生活也很活跃，也很独立，完全不是书呆子，当时大家都觉得回国是最好的选择 ...

牛蛙是澳洲的标准，也不是中国的定义。在中国，要擅长下三路，澳洲的没有开过这种补习班，好像这也是个商机阿。

ZJXZZN

D妈妈 发表于 2013-3-25 12:34
我也觉得，这是本贴的中心思想。牛不牛，不是point

另外，新毕业的大学生，７万＋住房的DEAL，可以了

确实是学好三年，学坏3天，可是当儿子的思维转过来后，老爸老妈又不认可了，因为当时他们就是看不惯这样的人情世故才离开中国的。


所以呀，中国的家长呀，害已害孩子。

ZJXZZN

虞宅与美丽 发表于 2013-3-25 12:44
白人和华人ABC在中国待遇又不一样。

真的，还有这事？这么明显的歧视？

我给儿子灌输的就是以后无论到哪里打工，华人老板，白人老板，达不到最低工资标准，一律不干，因为我们要守法。

虞宅与美丽

ZJXZZN 发表于 2013-3-25 17:24
真的，还有这事？这么明显的歧视？

我给儿子灌输的就是以后无论到哪里打工，华人老板，白人老板，达不到 ...

不是说工资待遇，是国人对待白人和华裔的态度有微妙的不同。

ZJXZZN

MyDreamhouse 发表于 2013-3-25 12:52
我老公公司找人，从来不看是不是白人，反而白人不会中文，更不受欢迎。

能做事的最重要，现在中国的发展对 ...

我认为人才应该socially,同流而不合污。

ZJXZZN

虞宅与美丽 发表于 2013-3-25 18:29
不是说工资待遇，是国人对待白人和华裔的态度有微妙的不同。

理解国人的这种心态，中国改革开放才30年，还有几亿农民别说出国，就连外国人都没见过，你还期望这样的国家人民的GLOBLE OUTLOOK能怎样？ 亲耳在新加坡听到大陆同胞愤愤不平地说“新加坡人拽什么拽，不也是中国人吗？”，当时我就傻了，这位把说汉语，长相一样的，都归中国人了

东门吹风

现在的公司已经不是把人看得特别重了， 尤其是大公司高科技企业， 牛人大把大把，该裁还是毫不客气地裁， 何况是graduate 新员工呢， 真有能力就自己研究点东西， 建个小公司， 然后被大公司买去。

不是质疑牛娃的实际水平， 而是有感于最近澳洲爱立信的裁人事件， 偏偏就裁资深的

ZJXZZN

东门吹风 发表于 2013-3-25 18:41
现在的公司已经不是把人看得特别重了， 尤其是大公司高科技企业， 牛人大把大把，该裁还是毫不客气地裁，  ...

因为资深的工资高？

ZJXZZN

MyDreamhouse 发表于 2013-3-25 12:56
其实所谓的尖子，哪里都ok。

但是世界上多的是第二梯队的孩子，为了能在第二梯队往前靠拢，语言和Flexibil ...

梦姐，难道第二梯队还要分ABCDE？ 看来只要有中国人的地方，就要有排名，累不累，我觉得第二梯队，将来才是社会的生力军，这些孩子个个可爱

东门吹风

ZJXZZN 发表于 2013-3-25 18:44
因为资深的工资高？

是这样

ZJXZZN

MyDreamhouse 发表于 2013-3-25 13:00
来了也不张扬，
可能我已经来了噢。
哈哈哈。

别搞神秘 ，我们要响应版主的号召，好东西要分享。

ZJXZZN

东门吹风 发表于 2013-3-25 18:54
是这样

这可能也是双向选择的问题，我看过一篇有关“公司管理”的文章，说当公司decline时，最主动流失的就是技术最好的员工，而技术平平的因为选择余地有限，往往不会自己主动提出来走。

ZJXZZN

COCOLIU 发表于 2013-3-25 14:17
就是这个意思！该娃在澳洲社交生活也很活跃，也很独立，完全不是书呆子，当时大家都觉得回国是最好的选择 ...

中国家长不仅折腾自己，还折腾孩子，这孩子估计小时候受家长制的灌输和熏陶太多，缺乏民主，我估计我儿子如果大学毕业工作后，决定自己命运，前途的事不会听我的。

patrickzhu

ZJXZZN 发表于 2013-3-25 18:55
别搞神秘 ，我们要响应版主的号召，好东西要分享。

对

patrickzhu

ZJXZZN 发表于 2013-3-25 19:08
中国家长不仅折腾自己，还折腾孩子，这孩子估计小时候受家长制的灌输和熏陶太多，缺乏民主，我估计我儿 ...

你的潜台词是其实你还是会干预的，但是估计他对你的干预会置若罔闻，对吧？

采访一下，你的内心深处是想他听你的呢？还是不想他听你的？

我先说说自己好了，到时我肯定很矛盾，既想要孩子听我老子的又想要他的独立自主，我整个就是个贪得无厌，你呢？

rocca2011

大牛哥 发表于 2013-3-25 12:29
这对父母比较2。他们忘记了当初为什么自己要出国。

或者说，人都是有选择性记忆的，就好比很多人一直念叨 ...

当初可以因为跟风，现在后悔了。

缓缓

也许父母当初觉得自己斗不过国内的精英就逃出来了，然后看看孩子比自己强，想着可以杀回去拼一下。结果还是不行。

ZJXZZN

patrickzhu 发表于 2013-3-25 19:11
你的潜台词是其实你还是会干预的，但是估计他对你的干预会置若罔闻，对吧？

采访一下，你的内心深处是想 ...

接受版主采访

首先，没有潜台词。可能会“干预”，但方式是交流，是双向平等友好地进行的，不以家长身份“压制”，如果能在这种氛围里说的让他心服口服，他就听我的，反之，如果他能把我说服，我就听他的。

举例，上周六晚他和以前的同学，现在悉尼读11年级的QQ交流，得知这小孩现在课余打工，因为明年初我们可能也要过去读11年级，按我本意不想让他去打工，因为怕耽误学习时间，这种想法我没先说出来，他和我交流说打工可以了解社会，可以学习社交，学习与人沟通，还可以增加成就感，想买一样东西，自己攒钱买和直接向你们要是不一样的。他说完这些，我表示赞同，确实他说的有道理，我尝试和他沟通打工可以，但要适可而止，因为你毕竟是后去的，学业方面要“适应”，规定打工的时间每周不超过20小时，你10小时就好了。双方达成一致，握手言和 。请注意我用的适应，而不是“追赶”，其实是一样的，可是追赶给孩子的感觉就是我已经落后了，有包袱，会影响他的自信


建立和孩子这种“交流机制”很重要，就我和我儿子来说，是成功有效的，他没有经历叛逆期，但是非常有思想，能独立思考一些问题。

bensmum

MyDreamhouse 发表于 2013-3-25 13:13
我帮孩子开了一扇门，不想把另外一扇门关上了。

是的是的，同感！

COCOLIU

D妈妈 发表于 2013-3-25 20:20
也许父母当初觉得自己斗不过国内的精英就逃出来了，然后看看孩子比自己强，想着可以杀回去拼一下。结果还是 ...

这个牛娃还不是这种情况。当初父母巴巴地推娃学中文，又觉得现今的中国如何了得，十分迫切地想孩子也任同这一想法。可以生于斯长于斯的牛娃其实是内白外黄的香蕉人，还要他们完全认同自己属于中国，是很难的一件事。这件事提醒自己如何在帮助孩子对自己身份认同上有些启示。

liushui0729

歪一下楼，我见过老外很滑的，就是我们说的笑面虎

COCOLIU

也说身份认同这件事，一天和一希腊后裔（7岁来澳）聊天，他问我，如果澳洲和中国冲突了，你帮谁？我说我真不知道该怎么办。而他说如果澳洲和希腊打战了，他一定会支持澳洲，因为澳洲给予了他一切，而希腊只是父母的出生地而已。

东门吹风

ZJXZZN 发表于 2013-3-25 19:03
这可能也是双向选择的问题，我看过一篇有关“公司管理”的文章，说当公司decline时，最主动流失的就是技 ...

很显然这次e/// 裁人不是这个case， 主动离开和被迫离开对当事人的心情是完全不一样的。

东门吹风

其实父母的选择是有一定道理的， 或许国内分公司更突出个人的excellence ,可能给新人更多尝试的机会， 这也意味着比澳洲母公司有更多的晋升机会。 问题是父母的决定对孩子来说是压力还是动力？ 在重大决策时是应该帮孩子做决定，还是通过摆出优缺点由孩子自己做决定？

想起一个同学， 从小学开始就一路报送， 曾入选国家数学奥林匹克队， 报送北大数学系， 大二时被芝加哥大学数学系全奖录取继续深造， 后来留在美国做教授。多年以后谈起来， 他说：其实在数学领域成绩的背后不是源于对数学发自心底的热爱而是父母对自己成功的渴望。

牛娃是相对于一般孩子的， 一旦进入优秀的大学和同等优秀的团队， 和其周围的人比起来也就是一般人了， 希望孩子平安过一般人的生活，挖掘自身的潜能作自己喜欢的事才是大多数父母所期望的。

sera_aus

在这里是牛蛙在国内就难说了！
除了英语有点优势，其他的就难说了！而且他可以说对中国没啥了解，和一老外去国内工作差不多，看他的工资和国内中层差不多，也要接触很多中国实际的东西，他应该说优势不大！
我觉得这样的华裔背景的人去国内锻炼一下然后回总部再呆今年，有能力的几年后再被派到中国做head，就能体现他的优势！

roseF

我们的朋友几年前回国内分公司工作， 刚开始很不适应， 现在， 根本不愿意回来，
待遇不错， 告诉我们， 待四个月就会适应了。拿着澳比消费人民比， 爽， 当然
还是有环境的担忧。。所以中文还是很重要..将来会多一些选择， 恐怕到时， 也是华人之间的竞争  

jenny070206new

世交家的孩子,香港出生,移民美国,从小学到大学都在美国,毕业后随女朋友到上海工作,但待一年就回美国了,在很好的大公司,很好大待遇,原应是不会中文,用他家老人的话说中国人不会说中文.现在中国经济强,会中文对孩子会有不少帮助