请问大家，工作四个月现在公司要我走，有没有补偿？

meflyman

请问下大家，我全职工作了四个月，现在公司要我走，有没有补偿拿？
多谢大家的回复，浮云敬上。

kelinsyd

以什么理由让你走？

zxie8

你是full time吗？什么理由

VulcanOnIce

楼主你具体情况都不说清楚，别人很难帮你判断的。你那四个月在什么合同下工作的，是不是试用期里。

你的情况会不会和这个贴是一样的：
http://www.oursteps.com.au/bbs/f ... &extra=page%3D1

kelinsyd

还在试用期的话，基本没有补偿吧。
最多给你4wks notice pay if you leave immediately.

meflyman

VulcanOnIce 发表于 2014-11-6 14:50
楼主你具体情况都不说清楚，别人很难帮你判断的。你那四个月在什么合同下工作的，是不是试用期里。

你的情 ...

华人公司，没有签合同的呀，谢谢回复

meflyman

kelinsyd 发表于 2014-11-6 15:01
还在试用期的话，基本没有补偿吧。
最多给你4wks notice pay if you leave immediately.  ...

华人公司，没有签合同的呀，不知道试用期多久。。。谢谢回复

bb33

meflyman 发表于 2014-11-6 15:03
华人公司，没有签合同的呀，不知道试用期多久。。。谢谢回复

华人公司
没有签合同
楼主认命吧
安慰一下

kevin2005

Move on吧

一般鬼佬公司试用期也都是半年

试用期让你走人，啥补偿都不会有

ManauDou

没有合同就是想要你走你就得走啊，哪怕有合同，不想要你，也是提前两周通知就可以了的。楼主move on吧

syd1820

安慰

叽叽喳喳

华人公司，这个问题就不用问了，很正常哦。安慰一下吧！

zliu18

华人公司 估计连人数都不到15人，即便正式工，开了也一分不用给~

djs0878

meflyman 发表于 2014-11-6 16:03
华人公司，没有签合同的呀，谢谢回复

吃一堑长一智吧，下次记得签合同

meflyman

zliu18 发表于 2014-11-6 15:34
华人公司 估计连人数都不到15人，即便正式工，开了也一分不用给~

哦了，没事，不是啥大不了的工作，没有比有更好。
谢谢

自游自在

安慰一下。

meflyman

叽叽喳喳 发表于 2014-11-6 15:33
华人公司，这个问题就不用问了，很正常哦。安慰一下吧！

问下，公司是需要有理由的么，还是不需要理由随便就想开就开了？

meflyman

ManauDou 发表于 2014-11-6 15:08
没有合同就是想要你走你就得走啊，哪怕有合同，不想要你，也是提前两周通知就可以了的。楼主move on吧 ...

哦，就是如果让我立马走人的话，得给我两周钱，我理解的对吧

ManauDou

meflyman 发表于 2014-11-6 15:44
哦，就是如果让我立马走人的话，得给我两周钱，我理解的对吧

不对，我的天啊你的理解能力。。。
有合同，提前两周通知你走。
没有合同，叫你走你就马上走。

meflyman

ManauDou 发表于 2014-11-6 15:46
不对，我的天啊你的理解能力。。。
有合同，提前两周通知你走。
没有合同，叫你走你就马上走。

我没合同但是我的收入什么的都是正儿八经算的啊，super什么的也是啊。
我可以证明我是在这里全职工作的啊

我不是要争什么，就是想明白这里面的道理罢了。
他让我立即走我也无所谓的。

djs0878

meflyman 发表于 2014-11-6 16:44
哦，就是如果让我立马走人的话，得给我两周钱，我理解的对吧

不对，如果给你2周notice才会给钱。老板要是个混蛋的话，让你马上走也不是没有可能。而且你没合同，可能木有钱啊。

meflyman

djs0878 发表于 2014-11-6 15:48
不对，如果给你2周notice才会给钱。老板要是个混蛋的话，让你马上走也不是没有可能。而且你没合同，可能 ...

我没明白的是，如果按照法律，我有合同，如果他让我立马走，是要给我两周钱么？

那我没有合同，但是我能证明我是全职在工作可不可以？

fycool

lubber

seems still in probation

ManauDou

小姐啊，为什么要签合同？就是为了保护你的权益，没有合同都是口头的，怎么保护你？

zliu18

这样说吧，根据work choice的法律，如果公司规模小于15人，老板可以随便开人，一分钱都没有补偿的。
如果规模大过15人的，得看老板的，不过估计华人老板也不会好到哪里去。
有合同只是提前2个礼拜通知你，所以你还要干2周啊。

不如看看之前工资有没有达到最低工资标准，没达到的话，要公司补这4个月的工资吧~
然后结算的时候，看年假有没有折成现金吧，正式工一年4周的年假总有吧，4个月13.33*4 的工资照道理逃不掉吧~

djs0878

meflyman 发表于 2014-11-6 16:51
我没明白的是，如果按照法律，我有合同，如果他让我立马走，是要给我两周钱么？

那我没有合同，但是我能 ...

没法给你专业意见, 不过我觉得你开始没签合同现在维权可能是晚了点。还是别太纠结了吧

luxuan121

meflyman 发表于 2014-11-6 15:21
我没明白的是，如果按照法律，我有合同，如果他让我立马走，是要给我两周钱么？

那我没有合同，但是我能 ...

不签合同就是在最开始你没有给自己的利益做保障，无论公司是不是黑心公司，失误的只能是你了。。。无论你最后能不能证明你是全职。2周的钱不会很多，就当是买个教训哦~~~ 出门在外，保障自己的利益很重要的~

catparrot

meflyman 发表于 2014-11-6 16:51
我没明白的是，如果按照法律，我有合同，如果他让我立马走，是要给我两周钱么？

那我没有合同，但是我能 ...

下次记得拿了合同，签字后再去，这次这个事你和老板商量一下吧，

虽然你的有收入证明，但是工作合同不仅仅是你拿了多少钱，里面有很多其他的terms and conditions,
你现在没有合同，这些terms and conditions没有，我个人觉得你和你老板慢慢聊一下，你觉得呢？

asdf321

华人公司，move on吧