一次比较惨的面试经历

jingsun

其实去这个面试之前，根本就没希望成功，所以什么都没准备，而且中介告诉我只是manager和你随便聊聊，所以就更没在意。
去了之后，发现雇主还是准备了，有一个做技术的人也在，并且电话接通在Canberra的另一个人，算是三个人一起面试。
但manager告诉我，面试就这一次，并且他将drive这次面试。
过后想想，我很同情这三个面试的人，让他们忍受我超烂的英语一个半小时，而且需要试图听懂我。加之我没有任何准备，英语更烂的可想而之，过后中介还道歉，说没想到雇主会准备的，晕倒。
所以敬告各位要面试的筒子，一定要背好general问题的答案，最起码能掩盖一下英语的短处。下面是我印象中大概的问题。

1. Tell me about yourself.
2. Tell me about your skills and what experience you have.
3. Tell me about your ability to work under pressure, specially two more tasks come in when you are busy.
4. What motivates you to do your best on the job?
5. Describe the management style your manager should have.
6. What do you do if your manager could not do efficient management sometimes?
7. How to handle some cases when customer is not happy?
8. How do you think when you have to do some overtime job?
9. Could you describe some details for IBM HACMP Cluster?
10. Did you use vmware before?
11. Give me an example which could describe you are a fast learner.

goldenapple

很好的经验。。。

夢回唐朝

雇主不会随便找人去面试的吧，怎么会就随便聊聊呢，鬼佬中介吗

内核

#10，天天在用

其他的都还好，平时也有常常想过，估计到时候也能实话实说

其实大家的问题主要是E文啦，就怕碰到没有心理准备，一紧张就都歇了

月亮

不管怎么随便聊聊也是一次面试，准备过和不准备是完全不一样的

黑山老妖

不要灰心，加油练好英语。

intel5858

努力。。。。

不过第五题不太会回答

[ 本帖最后由 intel5858 于 2007-8-14 10:36 编辑 ]

大飞熊

LZ可能参加面试的次数不多吧。。。多来几次就没事了。

内核

原帖由 intel5858 于 2007-8-14 10:35 发表
努力。。。。

不过第五题不太会回答

恩，属于难题类。。。

jl162401

5. Describe the management style your manager should have.

英文不好,能说中文吗?

能够慧眼识英雄,知人善用,大将风度,但不独断专行,能够从谏如流.

lesli1109

5. Describe the management style your manager should have.

An ideal manager would be one who would share information willingly and freely with his associates, one who would motivate those around her to achieve their potential, and one who would work toward the company's goals at all times.

When one has a manager like this, it is easy to stay motivated, but if a person fins himself in a situation without such an ideal manager, he has to rely on his inner vision to complete and excel at the tasks he' faced with.

从别处转来的，仅供参考。

intel5858

原帖由 lesli1109 于 2007-8-14 17:31 发表
5. Describe the management style your manager should have.

An ideal manager would be one who would share information willingly and freely with his associates, one who would motivate those around ...

Thanks a lot

pploveskt

good luck to you the next time!!!

Anihc

多试几次就好了。
毕竟那些面试问题就那么多，第一次背的时侯要花多些时间， 以后的就容易很多了，基本看一遍就想得起来了。

内核

原帖由 Anihc 于 2007-8-16 09:06 发表
多试几次就好了。
毕竟那些面试问题就那么多，第一次背的时侯要花多些时间， 以后的就容易很多了，基本看一遍就想得起来了。

偶好像从来没有背过，汗一个

看来下次要先找点东东来背一下了。。。

frederick

这里一切讲求自然，事先背的做法我不是很赞同。

爱面子、爱演戏做作的小毛病似乎挥之不去。

我每周要向我老板汇报工作，先列提纲，然后有条不紊地讲。
显得我多么有水平。我老板后来一察觉我有备而来，就打断我，
东扯西扯乱聊。直到我改掉这毛病。

应该锻炼机变的能力。

确实，即兴自然而有创意的东西太珍贵。即使不完美或结结巴巴。

对有些电视上那种慷慨激昂倒背如流的套话有些不以为然，万口同调。连一百多岁
的人都激动地说：我要为国争光。这真是他自己的话吗？说给谁听呢？给谁看呢？


布什在接待女王时的口误和那调皮的眨眼一笑，多么难能可贵。这被有些媒体讥笑
为丢脸。

有些代言人，呈现出板脸教训全世界为孙子的样子。再想想赖斯这黑斯那温文尔雅
的气度。

Anihc

其实我所说的背， 应该不是像在读书时那样的背书啦~~

主要还是要把自己的经历和实际情况先用比较通顺的英文组织起来，
然后背下来主要是让我们这种英语还没到出口成章地步的人，可以找到语感。
以至于到时对着老外说起来不会语法不对，磕磕巴巴。

如国已经到了那种脱口而出就能讲英文时， 我想那时的我就不用背了。哈哈哈，笑三声 ~

frederick

原帖由 Anihc 于 2007-8-16 12:09 发表
其实我所说的背， 应该不是像在读书时那样的背书啦~~

主要还是要把自己的经历和实际情况先用比较通顺的英文组织起来，
然后背下来主要是让我们这种英语还没到出口成章地步的人，可以找到语感。
以至于到时对 ...

我上述回贴没有针对任何人。

完全赞同在英语不好、找工面试的场合应有所准备。

allen007

有启发.

frederick

[转贴
]　全世界著名的大公司，美国微软公司的面试是由5到10名考官分部分依次进行的，每个考官的面试都是 一个小时，主考官是各个方面的专家，每个人都有一套问题，各自具有不同的侧重，问题的清单通常并未经过集体商量，但是有4个问题是考官们共同关心的：是否足够聪明？是否有创新的激情？是否有团队精神？专业基础怎么样？按照这一原则，学校考试成绩并不是衡量一个人的最重要的标准，一个人的成绩只要没有差到平均线以下，就有足够的资本走进希格玛大厦第五层。一些在大学里面分数第一的人，在这里却不能通过面试的审核。与此相应的另外一种情况是，学校导师拼命推荐的学生不一定能为微软接受，导师竭力说“不”的学生，也不一定会被微软拒绝。面试的目的，正在于检验应试者的书本之外的能力。这和我们国家的教育标准有着完全不同的趋势。你如果作为一个应试者进入微软，就会觉得以往的书本知识全都用不上，不得不调动自己的机变能力加以应对。