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[其他] 求助:如何向老板提出加薪? [复制链接]

退役斑竹 2009年度奖章获得者

发表于 2007-4-17 15:54 |显示全部楼层
此文章由 bluesummer 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 bluesummer 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
工作将近一年,也是该和老板谈谈加薪的事了。苦于在这方面无一点技巧和经验,故迟迟不能开口。
不知TX们在此方面有无一些建议或意见,恳请帮助!谢谢!
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发表于 2007-4-17 17:19 |显示全部楼层
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合同里面没有写什么时候salary review么?

退役斑竹 2009年度奖章获得者

发表于 2007-4-17 19:11 |显示全部楼层
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原帖由 小气鬼 于 2007-4-17 17:19 发表
合同里面没有写什么时候salary review么?

写了,在六月份。
应该怎么跟老板提比较合适呢?
老板应该不会主动来问的吧。

2007 年度奖章获得者 参与宝库编辑功臣 飞天奖章

发表于 2007-4-17 19:59 |显示全部楼层
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那就等到6月份和老板好好谈谈好了,不差这2个月吧

发表于 2007-4-17 20:28 |显示全部楼层
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一般最好先自己 list 出來自己的貢獻,如果有人做差不多內容的工作可是拿比較多的話可以稍微跟老闆提一下.懹老闆了解你現在是 under pay. 重點是不要把話說太僵,如果老闆不同意的話也有個台階下.順便問老闆他覺得你有什麼地方可以改進的也讓他有個好印象.

发表于 2007-4-17 20:29 |显示全部楼层
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可以问一下老板对你的工作什么的满意否,如果满意,就继续谈一下你觉得你应该在哪些方面注重学习一下什么的,然后告诉他希望review你的工资。 如果老板不主动找你,就去找他告诉他希望有时间谈一下一年的工作情况。
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发表于 2007-4-17 23:18 |显示全部楼层
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既然合同写了时间,没有特殊情况就不好随便去要求,这样搞不好自己很难下台.

如果你觉的合同加薪的周期太长, 下次review的时候可以要求在合同注明缩短周期.

退役斑竹 2009年度奖章获得者

发表于 2007-4-18 08:19 |显示全部楼层

谢谢大家!

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我会按合同上写的六月再去找老板谈的。呵呵,现在先来讨经验。谢谢大家热心回复!
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发表于 2007-4-18 09:11 |显示全部楼层
此文章由 austeps_join 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 austeps_join 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
跳槽才是硬道理!

退役斑竹 2009年度奖章获得者

发表于 2007-4-18 11:23 |显示全部楼层
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原帖由 austeps_join 于 2007-4-18 09:11 发表
跳槽才是硬道理!


目前的公司待遇尚可,老板人不错,又干得是自己的老本行,工作顺心,离家又近。呵呵,有点舍不得走。
当然了,如果能每年涨点工资,那就更爽!!

退役斑竹

发表于 2007-4-18 13:49 |显示全部楼层
此文章由 月亮 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 月亮 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
每年涨点工资是肯定的,问题就是涨得幅度你满不满意
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