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雷曼兄弟破产的消息传出时，还不觉得金融危机会咋样；随后世界各地铺天盖地的裁员和倒闭的消息才着实让俺感觉到危机重重。现在工作的这个公司到底会受到多少影响呢？俺会不会被裁呢？一系列的问题萦绕在脑中。。。
金融危机之前，就听总公司的人说俺们澳洲这边的业绩不好，当然在整个亚太区里面还不至于垫底。俺那时想：只要有盈利，公司不会关门。经济危机爆发之后明显感觉得到整个澳洲的各实体经济都受到了打击，谁又能说得准现在的局势呢。其实俺看得出来，每个同事都有着同样的疑问和顾虑，但是大家好像都尽量避免这个话题，不知道为什么。终于某个周四的午餐时间，公司组织烧烤，大家都坐下来之后，老板开始了他的演讲。大意是：“大家都很关注最近的经济形势，担心公司的存亡，担心每个人的工作。但是我可以很负责任的告诉大家，Your jobs are secure. 至少在未来的6个月到12个月甚至18个月，都没什么问题。当然，不能保证每一个的工作都safe. 原因两点：1 今年能超额完成任务，而去年还没完成赢利指标。 2 竞争对手绝大多数以美元结算，目前形势下不得不提价；而我们是以澳元结算所以价格不变。这样一来我们的产品更具竞争优势。 。。。。” 哈，有了这保证，俺终于放心了。俺也注意观察了其他人的反应，好像大家都送了一口气。毕竟对每个人来说是件好事。
自从那次烧烤之后，俺发现大家好像少了很多抱怨。以前经常能听到一些人埋怨这里不好那里不好。现在好像也不怎么谈论了。其实大家都在一条船上，哪天船翻了，大家都得落水。至于俺的工作，跟不用说了，尽可能卖力了。同时，有些不属于俺的工作范畴的事情，俺能帮着分担的就尽量分担。对于这一点，很多本地人的同事就不太理解。他们认为这个不属于职责，即便是老板要求的，你也可以提出这不关你的事。他们甚至说，你可以跟老板说，当初的合同上没有这一条之类的。。。 俺一般只是说that's all right，其实除了大家都在一条船上的原因，还有另外一个原因。因为俺的工作是救火队性质的，售前技术支持有的时候一周都没事做，有的时候所有销售一起跑来向你求助，而且都是几点几点之前就要结果的那种。老板眼里未必会记着你在危机时刻帮着解决了多少问题，但是当看到你总是清闲的时候，就可能被惦记上了。这也是俺为什么愿意帮着别的部门的人做点其他的事的原因，别让老板觉得你是闲人，只要保持active,嘿嘿，甚至可以考虑要求年底加薪。
总之：上帝保佑，阿米驼佛，阿门阿门,... 西线无战事。。。
[ 本帖最后由 megajet 于 2008-11-5 10:44 编辑 ] |
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拿到OFFER了-shipping clerk (2005-5-11) 安州人 
发表于 2008-11-5 10:40
agree!
