新足迹

 找回密码
 注册

精华好帖回顾

· city的日与夜 黑与白 (2012-7-12) JerryWu · 爸爸菜谱 - 猪骨柴鱼花生汤 (2008-11-24) patrickzhu
· 选房心得小记,有图有真相(Mel东南区) (2010-3-19) edith921 · 买牛仔裤有这么多窍门(全)zt (2008-2-21) 飞行
Advertisement
Advertisement
查看: 1514|回复: 15

[IT] 急,请问签permanent job该确认哪些问题啊? [复制链接]

发表于 2008-1-9 12:45 |显示全部楼层
此文章由 pal2002 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 pal2002 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
今天是登陆10月整,刚才接到一个经朋友鉴定完毕为offer的东东,奇怪的是以前费了那么大的力都没找到一个稳定的,这次这个就电话里聊了20分钟就给了我offer,废话少说,就请大家指点一下:

I'm happy to inform you we have selected you as a successful candidate
and that we would like to extend to you an open ended agreement for
the position of On-Site Technical Support Engineer at XXXXX starting
immediatly.

You will be provided a company phone, and access to the our on-line
crm/support system.

There will be a 3 month probation period in which we will evaluate
your performance and gauge client satisfaction.

Your starting salary will be $XXXXX / hour + super.

Please either call or reply to this message to let me know
Best regards


这是人家给我的信,请问我在签合同前应该确认哪些问题啊?还有open ended agreement是啥意思啊?是不是工资在试用期后能商量?现在给的真的好低呢,跟作cleaning也差不多。

谢谢大家了。
MCSE, MCITP, VCP, EMCPA, CCNA, ITIL certified
A little faith can do wonders.Hope is the last to die
Advertisement
Advertisement

发表于 2008-1-9 13:24 |显示全部楼层
此文章由 zyzbill 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 zyzbill 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
open ended是不是可以随时结束的意思啊?

发表于 2008-1-9 13:31 |显示全部楼层
此文章由 qqtea 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 qqtea 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
恭喜恭喜!试用期后和老板谈薪水了,一般法律规定 public holiday pay, holiday pay , ....具体看什么性质的公司。

发表于 2008-1-9 13:42 |显示全部楼层
此文章由 jingsun 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 jingsun 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
permanent job怎么还付$XXXXX / hour这样的小时工资啊? 不懂。

发表于 2008-1-9 14:07 |显示全部楼层
此文章由 genesis 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 genesis 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
看起来不像是permanent啊。
open ended我觉得是指随时可以结束的意思。

退役斑竹 参与宝库编辑功臣

发表于 2008-1-9 14:16 |显示全部楼层
此文章由 xingbu 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 xingbu 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
open ended agreement应该是指可持续的合同.
on salary的工作也可以是按照小时计算的, 特别是对那些perm. part time, 就是一周工作小时不足38/40小时的都是按照hourly rate计算.

LZ需要确认的是agreement里是否提及了这个position是perm. full time/part time, 并且agreement里是否明确规定了annual leave, personal leave, Long Service leave, perantal leave和notice period这些basic entitlements. 如果没有明确写在agreement里也应该附上Workplace Relations Fact Sheet, 里面有你的权利和义务, 也规定了你的entitlements.确定了这些就可以签了.

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册

x
Advertisement
Advertisement

发表于 2008-1-9 14:17 |显示全部楼层
此文章由 doublezz 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 doublezz 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
我觉得很蹊跷,这种事情一般都是给你打电话谈的,谈妥了会给你发一封非常正式的邮件,还会有附件作为offer的软件版本,不像是你这里写的这么随便。我估计是一个很小的公司,或者干脆是一个中介性质的consulting公司。

发表于 2008-1-9 14:32 |显示全部楼层
此文章由 pal2002 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 pal2002 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
谢谢楼上的各位,可惜级别太低,没法加分,先欠着吧。这个的确是一个只有3个人的小公司,连website都是个空架子

[ 本帖最后由 pal2002 于 2008-1-9 14:33 编辑 ]
MCSE, MCITP, VCP, EMCPA, CCNA, ITIL certified
A little faith can do wonders.Hope is the last to die

发表于 2008-1-9 14:40 |显示全部楼层
此文章由 那么高那么远 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 那么高那么远 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
恭喜, 簽了再説

发表于 2008-1-9 15:57 |显示全部楼层
此文章由 genesis 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 genesis 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
ANNUAL/ SICK LEAVE
这个比较重要。

退役斑竹

发表于 2008-1-9 16:10 |显示全部楼层

回复 1# 的帖子

此文章由 夢回唐朝 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 夢回唐朝 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
这个因该不是PERMANENT JOB而是CONTRACT JOB所以是OPEN的,如果是PERMANENT JOB就该拿年薪年假而不是按小时PAY
Advertisement
Advertisement

发表于 2008-1-9 18:25 |显示全部楼层
此文章由 pal2002 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 pal2002 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
不知道,广告上写的是full time,难道是full time contract

发表于 2008-1-9 20:01 |显示全部楼层
此文章由 zyzbill 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 zyzbill 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
Full time work doesn't mean perm job,  mostly it means you can work 5 days/week, part time work maybe like X days/week X<5.
Yeah, this is contract job. Mostly it's hard to get much pay rise after probation period, change job is the rule.

发表于 2008-1-10 12:47 |显示全部楼层
此文章由 flinders16 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 flinders16 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
congratulations

发表于 2008-1-19 12:46 |显示全部楼层
此文章由 pal2002 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 pal2002 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
替这家公司去了2次客户那儿,结果合同的事给我拖着不搭理我,考虑到这个公司人都没见过,地址查不到,网站是空架子,资料管理不规范,去客户那儿密码都得自己在他给出的里面排列组合猜测。已经发消息拒绝了他,希望这2天的花费能讨要回来,希望大家警惕这种一个人的不规范公司,不要理所当然得认为local的公司都是没问题的。

[ 本帖最后由 pal2002 于 2008-1-19 12:48 编辑 ]
MCSE, MCITP, VCP, EMCPA, CCNA, ITIL certified
A little faith can do wonders.Hope is the last to die

发表于 2008-1-19 12:50 |显示全部楼层
此文章由 marrow 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 marrow 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
安慰一下。再接再厉吧。
Advertisement
Advertisement

发表回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

Advertisement
Advertisement
返回顶部