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[其他] 急问：在休产假期间，是否可以和第三方签约做contract或part time的工作？ [复制链接]

Meshya

皮靴族

发表于 2011-2-23 22:01 |显示全部楼层

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在线等答案，非常感谢！一定加分~

xingbu

金靴族

发表于 2011-2-23 22:02 |显示全部楼层

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可以的，只要还是合法报税。

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Meshya

皮靴族

发表于 2011-2-23 22:04 |显示全部楼层

太感谢了~

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Meshya

皮靴族

发表于 2011-2-23 22:06 |显示全部楼层

今天有个中介来电话，说有份不错的contract工作

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地址离家里也很近，但是我和他讨论了一下我在休产假的问题，结果他好紧张的说他得去咨询一下，因为担心illegal

所以弄得我也一头浆糊的

Meshya

皮靴族

发表于 2011-2-23 22:08 |显示全部楼层

咪咪花，那请问哪儿有条例可以引用证明此点？

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我想找到相关的网站来证明是legal的说法给那位中介大叔看，不然估计他就不给我这份工作了，尤其看他今天这么紧张的样子！

非常感谢阿~

xingbu

金靴族

发表于 2011-2-23 22:08 |显示全部楼层

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看不出来有什么不合法，就算不休产假也可以同时兼做2份以上的工作吧。
只要合法报税，第二份工作不能享受6000 tax free，税率会扣得高点而已。

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Meshya

皮靴族

发表于 2011-2-23 22:09 |显示全部楼层

我现在一直在google，可是还没有什么发现

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我希望明天一早就能给他回话，因为这份contract的工作实在离家太近了，很方便照顾宝宝。

希望大家帮忙啊！

Meshya

皮靴族

发表于 2011-2-23 22:12 |显示全部楼层

是啊，我也是这么想的

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就好比说我现在全职上班，但下班之后我还是可以打第二份工的，或者周末我还是可以干私活的

但问题是这份contract工作是full time的，会有影响吗？

关键是我得拿出证据说服这位中介，让他把工作给我啊！

勇敢往前走

xingbu

金靴族

发表于 2011-2-23 22:16 |显示全部楼层

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这个没有法律的例证，只要你的合同里没有provision或policy 提到例如
-"It is expected that an employee on parental leave will not engage in any conduct inconsistent with their contract of employment. This includes working for another employer for extended periods"；
-no conflict of interest with your current employer;
我想应该就没有问题的。