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[会计] 两份工作如何选择 [复制链接]

发表于 2020-2-3 17:57 来自手机 |显示全部楼层
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自己现在的工作是local小公司唯一的accounts officer,主要做 AP AR,工作时间9-5,而且加班时间算Time In Loop,请假比较随意,perm。入职一年多,薪水68k,上班一小时单程。有一个offer,世界五百强,title是finance analyst,但是JD涉及到1/4 reporting,1/4 contract 整理,1/4 发invoice,其他ad hoc。一年合同,cover for mertunity leave,合同上有写,孕妇提前回来,我只有一周通知而已,上班30-45min,工作时间8-5。75k。今天27了,老公也为了career path也今天刚换了个casual。将来想生俩娃。脑子里乱乱的,不知道该如何选。
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发表于 2020-2-3 18:53 来自手机 |显示全部楼层
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如果是我,我不动。

发表于 2020-2-3 18:59 |显示全部楼层
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马上就生不动,30以后再生就换。

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发表于 2020-2-3 19:09 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 luodan0000 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 luodan0000 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
是我的话我就动 maternity leave按时回去的貌似不多 我自己就没 我现在的工作已经超过contract时间也是maternity那人没回来 新公司title和经验都比现在好不是一点点

发表于 2020-2-3 19:10 来自手机 |显示全部楼层
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你以后想做到什么程度?

发表于 2020-2-3 19:12 来自手机 |显示全部楼层
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我跟ls想的一样。2-3年内不生可以去
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发表于 2020-2-3 19:47 来自手机 |显示全部楼层
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世界五百强的履历,比你在local小公司对你的职业增值强太多了。晚一年生孩子能怎么滴?事情都是有优先级和重要性区别的嘛

发表于 2020-2-3 19:54 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 yn0521 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 yn0521 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
选500强 自我增值
但是这么大公司为什么还是手动发invoice...

发表于 2020-2-3 20:29 来自手机 |显示全部楼层
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大公司的履历更好看,上升空间也比较多,但如果想马上生孩子的话可能会很辛苦很辛苦……你可能会后悔换工作。

发表于 2020-2-3 20:29 来自手机 |显示全部楼层
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大公司的履历更好看,上升空间也比较多,但如果想马上生孩子的话可能会很辛苦很辛苦……你可能会后悔换工作。

发表于 2020-2-3 20:41 来自手机 |显示全部楼层
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yn0521 发表于 2020-2-3 19:54
选500强 自我增值
但是这么大公司为什么还是手动发invoice...

好像是有一些特殊案例,不归ar管,由我们负责。面试的人口音太重
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发表于 2020-2-3 20:44 来自手机 |显示全部楼层
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denisezhou 发表于 2020-2-3 20:29
大公司的履历更好看,上升空间也比较多,但如果想马上生孩子的话可能会很辛苦很辛苦……你可能会后悔换工作 ...

尤其是这时候老公今天刚换casual工作,而且今天很不顺…很怕没有退路

发表于 2020-2-3 20:45 来自手机 |显示全部楼层
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要动也不选这个,钱涨得太少,还是fixed term.

发表于 2020-2-3 20:52 来自手机 |显示全部楼层
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快乐每一天 发表于 2020-2-3 20:45
要动也不选这个,钱涨得太少,还是fixed term.

说实话,对自己找到更好的不是很有信心

发表于 2020-2-3 20:54 来自手机 |显示全部楼层
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换,500强简历好看多了
你都还没孩子担心什么,
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发表于 2020-2-3 20:54 来自手机 |显示全部楼层
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选500强 title 也好
楼主还年轻 这个机会很好啊
Local 小公司的经验在简历上其实不怎么加分 如果你的公司猎头都不知道 这种经验有了等于没有
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发表于 2020-2-3 20:55 来自手机 |显示全部楼层
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有了孩子 你会发现 使时间最重要

发表于 2020-2-3 21:08 来自手机 |显示全部楼层
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快乐每一天 发表于 2020-2-3 20:45
要动也不选这个,钱涨得太少,还是fixed term.

上班还多了一小时。。。原来8点出门,以后要720出门,

发表于 2020-2-3 21:09 来自手机 |显示全部楼层
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12个月后很可能还要找工作

发表于 2020-2-3 21:18 来自手机 |显示全部楼层
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如果从职业发展看,500强肯定比现在的好,但是这个职位的工作似乎跟title对不太上啊。。。。从工作稳定性来看,现在这个更有优势,尤其是以后生孩子会方便灵活很多。

发表于 2020-2-3 21:50 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 melody410222 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 melody410222 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
肯定换啊,公司大,title也更好,以后跳起来方便很多,在这小公司做下去有什么意思
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发表于 2020-2-3 21:57 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 狸狸酱 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 狸狸酱 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
凭lz现在的工作内容,能找aa的工作就已经向上跨一大步了。更何况新的工作title是fa,以后更容易跳操。lz才这么年轻就别追求稳定了 现在的职位看似稳定,其实是极易被automation取代的风险职位。

发表于 2020-2-3 23:19 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 a586702 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 a586702 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
小公司不如500强的履历值钱,上升空间就更小了。单从你给的信息来看的话 我跳。还年轻 没小孩 怕什么

发表于 2020-2-4 10:13 |显示全部楼层
此文章由 Meixh 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Meixh 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
个人认为这个可能是你最后一次career的progression了(生孩子之前),我就是28岁才换工作,31岁生孩子的时候拿到更好的职位更好的pay更好的benefit,真的比年轻时候的工作去生孩子好。
个人意见,如果你马上想生孩子的话,留在现在的perm比较好。

发表于 2020-2-4 10:43 |显示全部楼层
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工资涨幅很小,还换到contract,新工作肯定比之前的忙很多,还失去了之前的随意,没什么意思。短期的合同工也不能给简历怎么添彩的。依我看还不如骑驴找马继续找找别的。

发表于 2020-2-4 20:45 |显示全部楼层
此文章由 zyfceleste 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 zyfceleste 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
finance analyst 世界500强 为什么给这么少? 而且做得内容并不很符合 titles

但是以后再跳的话,这个确实会有更大的上升空间
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发表于 2020-2-4 20:48 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 pinkscooter 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 pinkscooter 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
觉得应该换 500 强 将来发展机会好

发表于 2020-2-4 21:31 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 Yvonne591 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Yvonne591 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
Meixh 发表于 2020-2-4 10:13
个人认为这个可能是你最后一次career的progression了(生孩子之前),我就是28岁才换工作,31岁生孩子的时 ...

重点就是,老公工作不稳定,他还不想生孩子

发表于 2020-2-4 21:37 来自手机 |显示全部楼层
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本帖最后由 Yvonne591 于 2020-2-4 21:40 编辑

谢谢大家。结局是,虽然是我的career path,我不能一个人做决定。希望我明年的生日礼物,不会变成一个无法承受的惊吓吧。

发表于 2020-2-5 10:21 |显示全部楼层
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Yvonne591 发表于 2020-2-4 21:31
重点就是,老公工作不稳定,他还不想生孩子

我assume你们是对要孩子的时机还没有达成一致,我再assume你对目前的工作还不满意。如果是这样的话,先追求一下工作上的progression我觉得是好的。

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