新足迹

 找回密码
 注册

精华好帖回顾

· 纪录我的“超人狗”一只肾病猫的生活点滴(7月31日11#更新照片) (2014-5-28) ziying0837 · 行路走四方—青春的行囊(二) (2014-2-4) Grace1127
· 四个人的婚礼 (2009-5-29) Tiger_Karen · SK世界流行音乐系列之澳洲音乐 (2008-2-22) steveking
Advertisement
Advertisement
查看: 8949|回复: 52

[其他] 过来人谈同事关系——其实根本无所谓 [复制链接]

发表于 2016-10-13 20:54 |显示全部楼层
此文章由 jas1980 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 jas1980 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
很多老好人特别喜欢搞同事关系,觉得有“群众基础”就特别的安全,这种想法是大错特错滴!

同级同事,就好比一群蚂蚁,而你们的上司,则是手持水瓢的人,想泼谁就泼谁,蚂蚁根本无力反抗,你作为一只蚂蚁,跟其他的蚂蚁亲密无间搞好关系,难道就能阻止手持水瓢的人吗?

所以,与其浪费时间在无用的同事身上搞关系拉感情,还不如打起精神,使劲钻营上司的马屁,因为他才是掌握你命运的人!当裁员的时候,裁谁不裁谁,雇员说了不算,只能颤抖着互相安慰,等着头顶的刀砍下来。如果你在上司眼中有价值,而且有关系,有感情,那么比100个关系好的同事还有用!

这就解释了为什么有的人被群众人人鄙视,却青云直上,有的人群众关系融洽,老好人,却锒铛下岗!记住了,你下岗,还是不下岗,群众说了不算!

评分

参与人数 6积分 +21 收起 理由
麻辣小龙虾 + 3 感谢分享
清咖一杯 + 5 我很赞同
享成 + 2 我很赞同

查看全部评分

Advertisement
Advertisement

发表于 2016-10-13 20:57 |显示全部楼层
此文章由 bmatt 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 bmatt 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
同意。。。

发表于 2016-10-13 21:16 |显示全部楼层
此文章由 上班ing 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 上班ing 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
大哥,同事关系好点可以让上班的日子不那么难熬,让自己的日子好过一点。
谁是为了裁员的时候安全啊?

评分

参与人数 4积分 +10 收起 理由
tyler_kwok + 5 我很赞同
12oz + 2 我很赞同
想买房的草 + 2 我很赞同

查看全部评分

发表于 2016-10-13 21:17 |显示全部楼层
此文章由 leinlee 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 leinlee 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
上班ing 发表于 2016-10-13 21:16
大哥,同事关系好点可以让上班的日子不那么难熬,让自己的日子好过一点。
谁是为了裁员的时候安全啊? ...

所以真真过得好的人是八面玲珑
头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2016-10-13 21:36 |显示全部楼层
此文章由 Attraction 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Attraction 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
我想说,你把自己变成手持瓢的不是更好么
墅Y全SD大别 该用户已被删除
发表于 2016-10-13 22:02 |显示全部楼层
此文章由 墅Y全SD大别 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 墅Y全SD大别 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
没必要目的性这么强吧
Advertisement
Advertisement

发表于 2016-10-13 22:05 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 YG0402 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 YG0402 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
上司那里马屁拍太好,当心上司被裁的时候你也被一锅端。

发表于 2016-10-13 22:07 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 qazxsww 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 qazxsww 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
  要是其他人嫉妒你拍马屁,一起孤立你,你每天去上班心情也很压抑呀

发表于 2016-10-13 22:31 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 ltroad 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 ltroad 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
说白了就是要站队队伍
头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2016-10-13 22:36 |显示全部楼层
此文章由 Oken 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Oken 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
找个上升期企业,钱多,政治少

发表于 2016-10-13 22:52 |显示全部楼层
此文章由 maya 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 maya 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
谁不是过来人
Advertisement
Advertisement

发表于 2016-10-13 22:57 |显示全部楼层
此文章由 mengmeng10 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 mengmeng10 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
qazxsww 发表于 2016-10-13 22:07
要是其他人嫉妒你拍马屁,一起孤立你,你每天去上班心情也很压抑呀

别把别人都想的那么傻

发表于 2016-10-14 07:28 |显示全部楼层
此文章由 sealion2009 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 sealion2009 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
老外是没有人情可讲的,平时再要好,都是在没有利益冲突的前提下,一有利益冲突,翻脸比谁都快,除非有manager的有利支持

发表于 2016-10-14 08:05 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 tryitagain 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 tryitagain 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
同级同事关系好点,以后要个资料,请帮个忙,好讲话。上级直接做performance review的,搞僵是准备辞职吗?到裁员这一步了,如果不是个人工作能力问题,那么估计做这个决策的人,你见也见不到。一直保持自己在职场上的竞争力,还怕裁员吗?

评分

参与人数 1积分 +3 收起 理由
dell007 + 3 我很赞同

查看全部评分

发表于 2016-10-14 08:16 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 idontknow 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 idontknow 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
本帖最后由 idontknow 于 2016-10-14 05:18 编辑

楼主说的对啊

和上司搞好关系,其他人就算恨你,也拿你没办法,孤立你也没啥效果,一般和上司关系好的人,别人都愿意去巴结他们,以换取其他方面的利益。你们孤立上司的红人,这不是和上司作对吗。

关于裁员,楼上说得对,时刻保持职场竞争力就好,裁员这事普通职员甚至中层管理都没法掌控,可能今天恨你的上司把你裁了,明天更高级的管理层把可能会把你上司裁了,这是个食物链,大家都在这个链子上,谁也没比谁好到哪里去,只要能保证自己从这里走出去,不久就可以在其他地方重新开始另一个工作,一直都可以生存下去就好

至于啥职场关系,如果能相处好是最好的,相处不好也别强求,把自己累着,毕竟离开一个地方后,走在路上大家可能互相都不认识了,又不是过一辈子
纯,属虚构; 乱,是佳人

发表于 2016-10-14 09:23 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 gegedan 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 gegedan 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
Oken 发表于 2016-10-13 22:36
找个上升期企业,钱多,政治少

这个是大实话
Advertisement
Advertisement

发表于 2016-10-14 09:29 |显示全部楼层
此文章由 KEVINQ 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 KEVINQ 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
现在谄上欺下的人已经这么多了。人现实没有错,但我觉得差不多就行了,用不着为了口饭,太委屈自己了。

2016年度奖章获得者

发表于 2016-10-14 09:31 |显示全部楼层
此文章由 hilltop-bear 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 hilltop-bear 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
和同事搞好关系,和上司搞好关系,没有矛盾吧。我觉得不要做自己不齿的事情,不要做自己难受的事情,在坚持这两个前提下与人为善总是好的。当然学会表达自己的业绩和不满也很重要,说话不必常用no, but, however,多学习如何用肯定句说否定的话。另外,我个人觉得没必要站队太明显,除非你已经是中层干部,否则只不过成了炮灰。

评分

参与人数 1积分 +5 收起 理由
hotornot + 5 你太有才了

查看全部评分

开心和不开心,我都喜欢写故事。欢迎到我的博客http://hilltopbear.com《山顶小熊的秘密花园》看我笔下五光十色的人生故事

发表于 2016-10-14 09:32 |显示全部楼层
此文章由 lilibet 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 lilibet 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
走另外一条路,把自己锻炼成技术大牛,上司也要捧着你。这家不做做那家,只要放出口风要换工作,中介立马蜂拥而至的那种。

评分

参与人数 1积分 +2 收起 理由
享成 + 2 我很赞同

查看全部评分

发表于 2016-10-14 10:16 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 pow21 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 pow21 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
lilibet 发表于 2016-10-14 09:32
走另外一条路,把自己锻炼成技术大牛,上司也要捧着你。这家不做做那家,只要放出口风要换工作,中介立马蜂 ...

幼稚的想法,现实社会中有几个人是这样? 真以为地球/单位离开你就不转了。我前一份工辞职的时候, 同时3个offer,我一样知道没有谁是不可替代的。

发表于 2016-10-14 12:39 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 flybuyking 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 flybuyking 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
lilibet 发表于 2016-10-14 09:32
走另外一条路,把自己锻炼成技术大牛,上司也要捧着你。这家不做做那家,只要放出口风要换工作,中介立马蜂 ...

最不值钱的就是所谓技术大牛,连办公室接电话的都不如,新技术日新月异,刚毕业小鲜肉一把一把,谁还把你个过时技术老牛当回事,在生意中搞技术的就是跑龙套的
只有一种饮料可以喝,那就是白开水,只有一个文化是最优,那就是中国文化
Advertisement
Advertisement

发表于 2016-10-14 12:50 |显示全部楼层
此文章由 gifox 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 gifox 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
有一点道理,和上司之间关系要好。不好的话,不如换个工作。
但是搞好同事关系不是为了安全,而是说工作里面要互相合作,要整日见面。今日和这个开撕。明天不和那个说话,后日看谁谁不顺眼。上班也上的没意思啊。

倒是关系好,互相合作一下。聊聊假期,一日就过去了。

发表于 2016-10-14 13:03 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 qazxsww 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 qazxsww 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
mengmeng10 发表于 2016-10-13 22:57
别把别人都想的那么傻

  人多力量大

发表于 2016-10-14 14:24 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 yalvin 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 yalvin 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
太片面了,就问一个问题:你能保证你的同事不会成为你的直接领导?
做人做事做到自己舒服的程度就很好了,没必要厚此薄彼。
头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2016-10-14 17:31 |显示全部楼层
此文章由 hotornot 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 hotornot 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
flybuyking 发表于 2016-10-14 12:39
最不值钱的就是所谓技术大牛,连办公室接电话的都不如,新技术日新月异,刚毕业小鲜肉一把一把,谁还把你 ...

虽然不能说所谓技术大牛值钱,但也不是你说的刚毕业小鲜肉可以随便代替的

有些问题,你找1000个人解决不了;换个人,一个人就可以解决

发表于 2016-10-14 18:30 |显示全部楼层
此文章由 logan21389 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 logan21389 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
同事的关系嘛,维持一般就好了,我个人的做法是跟上司和客户搞好关系,上司可以在关键时刻罩一下(当然不是每次都能罩),跟客户关系好自己可以多条退路,时机成熟的话自立门户也是有可能的,起码在我这行
Advertisement
Advertisement

发表于 2016-10-14 21:11 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 cgz 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 cgz 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
同级同事都是竞争对手,做做表面功夫就行了

发表于 2016-10-14 21:42 |显示全部楼层
此文章由 zzz 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 zzz 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
本帖最后由 zzz 于 2016-10-14 21:44 编辑
lilibet 发表于 2016-10-14 09:32
走另外一条路,把自己锻炼成技术大牛,上司也要捧着你。这家不做做那家,只要放出口风要换工作,中介立马蜂 ...


你太看重自己了,啥叫大牛,给人往死里卖命的牛,当然人人抢着要了,这不是你厉害。厉害的是手下有一群替他卖命的牛的人

发表于 2016-10-14 21:52 |显示全部楼层
此文章由 zzz 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 zzz 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
hotornot 发表于 2016-10-14 17:31
虽然不能说所谓技术大牛值钱,但也不是你说的刚毕业小鲜肉可以随便代替的

有些问题,你找1000个人解决不 ...

没有啥问题就一个人能解决,其他一千个人人解决不了,这样的人根本也不需要考虑工作跳槽,早做人上人了,哪里会有跳槽的概念

发表于 2016-10-14 22:02 |显示全部楼层
此文章由 whinger 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 whinger 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
看来支持楼主的是多数人啊,难怪现在职场搞得跟宫廷剧似的。

发表回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

Advertisement
Advertisement
返回顶部