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[IT] 澳洲职场中国人不帮中国人,也算领教了 [复制链接]

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发表于 2016-1-11 19:30 |显示全部楼层
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本帖最后由 alexchan_au 于 2016-1-12 10:00 编辑

不说了,继续
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发表于 2016-1-11 19:34 |显示全部楼层
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以后楼主有机会,会帮中国人吗?

发表于 2016-1-11 19:34 |显示全部楼层
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擅长窝里斗
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发表于 2016-1-11 19:34 |显示全部楼层
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remexcong 发表于 2016-1-11 19:34
以后楼主有机会,会帮中国人吗?

会啊

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remexcong + 5 好可爱啊

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发表于 2016-1-11 19:36 |显示全部楼层
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足迹华人名言: 帮了你一把,哪天你会反咬一口,哈哈哈。。。
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发表于 2016-1-11 19:38 |显示全部楼层
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静静886 发表于 2016-1-11 19:36
足迹华人名言: 帮了你一把,哪天你会反咬一口,哈哈哈。。。

难道印度人就不咬,鬼佬就不咬,要咬的话又不管是否中国人
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发表于 2016-1-11 19:40 来自手机 |显示全部楼层
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参考各种宫斗剧,中国几千年就是这么过来的

发表于 2016-1-11 19:40 |显示全部楼层
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alexchan_au 发表于 2016-1-11 19:38
难道印度人就不咬,鬼佬就不咬,要咬的话又不管是否中国人

中国人的咬是世界文明的!从古到今,从没改变!

发表于 2016-1-11 19:43 |显示全部楼层
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面试的中国人跟你又没有交情。

发表于 2016-1-11 19:43 |显示全部楼层
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单打独斗是中国人最擅长的,团队合作差很多。大多看不得别人比自己好。喜欢攀比,虽有知足常乐这个词,但很少人能做到。

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发表于 2016-1-11 19:44 |显示全部楼层
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11sharon 发表于 2016-1-11 19:43
面试的中国人跟你又没有交情。

见过火车上根本不认识的印度人直接递简历的,呵呵
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发表于 2016-1-11 19:45 |显示全部楼层
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lz,你在这面试里面是面试官么?

如果是面试者就不好说了,因为人家清的另外一个可能也是中国人。

发表于 2016-1-11 19:46 |显示全部楼层
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alexchan_au 发表于 2016-1-11 19:38
难道印度人就不咬,鬼佬就不咬,要咬的话又不管是否中国人

确实有的公司印度人一窝一窝的,但是没见过中国人一群一群的。只能说本人阅历尚欠

发表于 2016-1-11 19:46 |显示全部楼层
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别说澳洲了

美国硅谷就是这样从中国人管印度人,变成印度人管中国人


发表于 2016-1-11 19:53 |显示全部楼层
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印度人捧明星上位然后鸡犬升天是有传统的。和天朝相比习惯了种姓制度的印度人不大会有挑战上级的想法,拉人进来也少些顾忌。

不过话说回来,这种事情,如果看不惯,自己以后有机会时多照顾华人就是了,律人不如律己。

退役斑竹

发表于 2016-1-11 19:58 |显示全部楼层
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可能那哥们也是被“同胞”害苦了      终于熬成婆婆?

或者也许楼主可以从自身找些原因,有时候,就是眼缘。
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发表于 2016-1-11 20:00 |显示全部楼层
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个人实在不敢苟同三个那种拉帮结派的做法,什么狗屎垃圾都能拉上来。貌似白人也不见得就只请白人啊。

觉得中国人不任人唯“华”,挺好的。当然中国人背后插中国人就另说。
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发表于 2016-1-11 20:01 来自手机 |显示全部楼层
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办公室政治

发表于 2016-1-11 20:02 |显示全部楼层
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呵呵,窝里斗是天性。与天斗与地斗其乐无穷!

发表于 2016-1-11 20:06 |显示全部楼层
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bluesknight 发表于 2016-1-11 19:53
印度人捧明星上位然后鸡犬升天是有传统的。和天朝相比习惯了种姓制度的印度人不大会有挑战上级的想法,拉人 ...

我是倾向华人的。少事情,好差遣。效率高。

之前有机会看简历的时候。给老板的short list都是华人。

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stacknotoverflo + 3 偶对你的景仰如滔滔江水

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发表于 2016-1-11 20:13 |显示全部楼层
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很难说

也许面试你的那位中国人,并没有做决定的权利

印度人一样内斗,我最近就在观测美国的印度人内斗,斗得不能共存
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发表于 2016-1-11 20:13 |显示全部楼层
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当年公司找人,我就力主一个中国candidate,可惜鬼子老板被印度人说晕了,把职位给他了,结果老印只会耍嘴皮子,几个月过去老板忍无可忍把他开掉,这次学乖找了中国人,一切OK

发表于 2016-1-11 20:27 |显示全部楼层
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remexcong 发表于 2016-1-11 19:34
以后楼主有机会,会帮中国人吗?

说说会吗?
赢 赢 赢

发表于 2016-1-11 20:28 |显示全部楼层
此文章由 tarantotaranto 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 tarantotaranto 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
哪国都有这样的人

发表于 2016-1-11 20:31 |显示全部楼层
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remexcong 发表于 2016-1-11 19:34
以后楼主有机会,会帮中国人吗?

不知道楼主有没有,我帮过,然后等丫入职之后各种不待见我,不知道礼让长辈。而且入职前几个星期,还特嫌弃我的公司,说“我之前的那个美国公司比你们管理好多了……你们办公室没有desk policy吗……”我当时真想说,你赶紧赶回去!我们不需要你。
WheelJack

2016年度奖章获得者

发表于 2016-1-11 20:39 |显示全部楼层
此文章由 hilltop-bear 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 hilltop-bear 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
面试挑人挑的是适合的那个,和种族性别外貌都不应该扯关系。如果其他方面完全一样,会考虑找容易融入文化的。

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tttkoo + 3 我很赞同
wjsmelb + 2 我很赞同
tyler_kwok + 4 我很赞同

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发表于 2016-1-11 20:39 |显示全部楼层
此文章由 myABAP 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 myABAP 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
印度也是先GROUPING然后在内斗!无所谓谁帮谁,只有自己帮自己是硬道理!

发表于 2016-1-11 20:50 |显示全部楼层
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职场跟哪国人有毛关系?

发表于 2016-1-11 20:52 |显示全部楼层
此文章由 huangtao 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 huangtao 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
感觉楼主技术还没学精。在这个僧多粥少的年代,特别是对与在语言,team work, 本地 社会背景 都不足的移民, 没有出类拔萃的技术知识,很难得到理想的技术职位。
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发表于 2016-1-11 20:57 |显示全部楼层
此文章由 闲云散人 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 闲云散人 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
楼主很多事情不是你看上去那么简单的 上次我team里招人 领导给了我七份简历让我挑
我看完给他排了个序 从 first 到 last candidate 然后第二天领导和HR回信说 前面的六个全都有安排了 A去其他公司了~ B被另外部门要走了 最后剩下排最后的一个阿  三... 一个阿  三... 一个阿  三 ....  
然后我跟sale一起把那个人也否决掉了

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luckyfreeman + 2 你太有才了

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