我這種情況算工傷嗎？10.18更新

willbethere

工作需要有時候搬搬東西，東西說重不重，但是也不輕，久而久之，居然腰傷了，還需要動個小手術。
像我這種狀況，可以算工傷嗎？
工傷又能怎樣呢？公司給賠償？
怎麼跟公司說啊？
跑去跟hr說，我工傷了？
好茫然啊！


上來更新一下

上周四和我們頭兒提過了，想走work cover，頭兒表示沒問題。
然後就開始了一系列的填表工作，這些都不說了。
現在流程是這樣的：
我上報給team leader，然後team leader去和health and safe dep講，然後他們發一份表格回來給我填，填好了team leader簽字，再返回給他們，他們再簽字，然後發給保險公司，保險公司再用21天來審核cover不cover。
在這整個的流程期間，如果我有任何請假，從sick leave裏面扣，用完了用annual leave。
如果有任何的花費，自掏腰包先。
等保險公司批下來了，再還我假期和花費。
如果沒批下來，那就那麼著了……

有沒有同學有經驗說說是這樣的一個流程嗎應該？

10.18再更新

10月4日跟頭兒彙報了情況，填了一系列表格，10月8號報到公司領導，今天終於找我又簽了一系列的字，然後準備報到保險公司了~
我問我是不是可以約手術了？
答，可以，不過要6-8周后的……

niuwa

好像可以。

天行健

是

紫萱

是

willbethere

謝謝ls的回答，那我應該做點什麽呢？
就直接去跟hr說我工傷了？

1999

某次上班搬东西时发作。。。

恢恢

绝对是，首先去医生那开证明，说是工作引起的，让医生给你开workcover certificate，根据你的受伤情况，医生应该写是休息还是以后都不搬重物了，搬的话是几公斤以下等等，当然在去之前通知你的老板先，这个归公司的health and safety部门管，不知道楼主的公司大不大，一般的大公司都有专门的health and safety部门

willbethere

1999 发表于 2012-10-3 21:05
某次上班搬东西时发作。。。

這也太那個了~

willbethere

恢恢 发表于 2012-10-3 21:07
绝对是，首先去医生那开证明，说是工作引起的，让医生给你开workcover certificate，根据你的受伤情况，医 ...

不好意思，沒分了，先白條著~
很謝謝你的信息！

恢恢

确定是工伤的话动手术以及恢复的钱都是公司付，而且公司在这期间要付你工资，如果确定有永久性伤害的话还有一次性赔偿，注意公司不能因为这个辞退你，如果unfair dismissal的话可以向work cover举报

willbethere

恢恢 发表于 2012-10-3 21:10
确定是工伤的话动手术以及恢复的钱都是公司付，而且公司在这期间要付你工资，如果确定有永久性伤害的话还有 ...

手術不都是medicare管嘛~最起碼我這個medicare好像是管的~
我現在手上有個certificate，不過沒說是因為工作引起的~
看來得讓醫生從新開一個了~

恢恢

willbethere 发表于 2012-10-3 21:13
手術不都是medicare管嘛~最起碼我這個medicare好像是管的~
我現在手上有個certificate，不過沒說是因為工 ...

公司都是买的保险，所以就可以去私立医院做手术，快很多啊

willbethere

恢恢 发表于 2012-10-3 21:17
公司都是买的保险，所以就可以去私立医院做手术，快很多啊

哦，這樣，有道理有道理！！！
那我當務之急應該是趕緊讓醫生重新開個certificate嘍~

cherrieshowshow

尽快找医生开work comp的证明,这个绝对算工伤,如果楼主disclose everything的话

willbethere

cherrieshowshow 发表于 2012-10-3 21:20
尽快找医生开work comp的证明,这个绝对算工伤,如果楼主disclose everything的话

多謝，明天就再找醫生去~

恢恢

willbethere 发表于 2012-10-3 21:19
哦，這樣，有道理有道理！！！
那我當務之急應該是趕緊讓醫生重新開個certificate嘍~ ...

还要通知你老板

willbethere

恢恢 发表于 2012-10-3 21:56
还要通知你老板

好的，多謝！

willbethere

上來更新一下

上周四和我們頭兒提過了，想走work cover，頭兒表示沒問題。
然後就開始了一系列的填表工作，這些都不說了。
現在流程是這樣的：
我上報給team leader，然後team leader去和health and safe dep講，然後他們發一份表格回來給我填，填好了team leader簽字，再返回給他們，他們再簽字，然後發給保險公司，保險公司再用21天來審核cover不cover。
在這整個的流程期間，如果我有任何請假，從sick leave裏面扣，用完了用annual leave。
如果有任何的花費，自掏腰包先。
等保險公司批下來了，再還我假期和花費。
如果沒批下來，那就那麼著了……

有沒有同學有經驗說說是這樣的一個流程嗎應該？

huangjoice

绝对算

日本首相

可以啊，好好协商，不行就去work union

YG0402

willbethere 发表于 2012-10-10 12:57
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上周四和我們頭兒提過了，想走work cover，頭兒表示沒問題。

程序基本对的.但是如果批准以后,你的工资是要打折扣的,而且没有SUPER.基本每一个月你必须要去医生那里开个专门的CERTIFICATE,这个和平时SICK LEAVE的CERTIFICATE是不一样的.如果你COVER52周以后,公司可以通过法律途径和你解除工作和约,但是还是要继续付你工资,直到总共满130周以后, 保险公司会出面发信停止付工资.如果你不服,那么就上庭.而且WORK COVER以后,也不是你随便去看都可以被COVER的,有些检查和治疗,或者因为检查治疗所花的时间是不可以CLAIM的.

OZwwh

好复杂的流程。

willbethere

YG0402 发表于 2012-10-10 19:19
程序基本对的.但是如果批准以后,你的工资是要打折扣的,而且没有SUPER.基本每一个月你必须要去医生那里开 ...

我沒准備因此離職，醫生說術後要休息2-4周，我就是想把這2-4周還有之前看病的假cover了就好。
我現在就想知道，必須先從我自己的假里扣嘛？
剛從國內回來，根本沒年假，病假也用的七七八八了，那如果沒有假，豈不是我休息就沒錢拿了，要等以後才能補給我？
我的房貸啊……

YG0402

一定要等你的WORK COVER APPROVE了才可以的.否则就是算你自己的假.WORK COVER下的工资都是要打折扣的,按时间段从95%到80%(原工资)并且没SUPER,除非你们的AWARD有特殊的规定,比如要求雇主补发差额什么的

feier97

学习了

kennyep_li

一般公司都有他们自己的流程，查查公司的文件

小望

我曾经报过工伤，非常容易就批下来了。澳洲是保护劳工的，放心。只要你老板有问你要过税号他应该就给你买过保险了。
我当时是在厨房滑到然后去看GP，和GP说了经过。
GP二话没说先给我开了假条，然后和我说要做一系列的治疗，并且告诉我所有的费用都是我的雇主会替我报，如果我愿意，来回的车费雇主也是应该替我报的。但是因为打工地离GP不远，我就没要求。
随后GP打了一封信给雇主，GP说只要拿去给雇主签名就可以了，如果雇主不愿意签就让我回来他，他们会用法律途径保护我的权益。期间雇主替我签的保险公司也会跟进，询问我的状况。

所以我认为最最重要的是LZ要先去GP那里报到一下说一下情况。如果你的腰肌劳损被GP判定为工伤的话基本就么有问题了。反正也是保险公司出钱，你老板根本不会介意的。

小望

willbethere 发表于 2012-10-11 13:53
我沒准備因此離職，醫生說術後要休息2-4周，我就是想把這2-4周還有之前看病的假cover了就好。
我現在就想 ...

不扣你的年假。其实这些你都可以问GP。他们处理工伤什么的已经很拿手了。

ivanhuang

willbethere 发表于 2012-10-10 12:57
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上周四和我們頭兒提過了，想走work cover，頭兒表示沒問題。

楼主的公司大不大?

big compnay like mine is very slow.

moonlight312

绝对可以的, 一定要workcover 管