卑鄙的同事

四导

前阵子楼主被升职，当时也是需要面试的。一起面试竞岗的含我一共四个人，其中一个是印度人，另外两个是澳洲人。其中一个澳洲人没拿到offer也依然和楼主关系挺好，而且明确表示会支持楼主工作，实际上也确实是。那个印度人，从被通知他竞岗失败的那天起，就对我很rude，但由于他一直对其他人都很rude，我也就懒得理他。

没想到他越来越猖狂，各种不尊重我，不把我放在眼里。我念他年纪轻轻没当过官，落败后心理落差大，给他一段时间调整。

万万没想到，他居然到处和人说，他被offer了，是他拒绝了，觉得工作量太大，这样offer才落到我头上，我其实不咋地，只是仗着店长喜欢我，各种说我坏话。直到最近其他部门和我关系铁的人告诉我我才知道，同时我也恍然大悟为什么在我代理这个职位时对我各种support的人，后来一些纷纷改变态度，甚至一些新来的和他一起上早班的同事说话对我阴阳怪气。

一个男的，自己竞岗失败了就恶意抹黑他人，无耻卑鄙，太他妈恶心了！直接和店长反映了，店长说会找他谈话，但是依然觉得很恶心。明天开始我不再做一个笑脸相迎、彬彬有礼的领导了，该怼的时候怼、该凶的时候凶。

honester

什么店？我觉得这很正常，不被嫉妒才不正常

拿到了就可以享受，不用理他

四导

honester 发表于 2023-9-12 20:09
什么店？我觉得这很正常，不被嫉妒才不正常

拿到了就可以享受，不用理他 ...

嫉妒可以理解，但是嫉妒就要无中生有、恶意抹黑他人吗？而且他明明没拿到offer，还说拿到了，是自己拒绝了。

隔壁的老王

你就应该享受这种他很嫉妒你但又拿你没办法只能诋毁你的感觉

四导

隔壁的老王 发表于 2023-9-12 20:22
你就应该享受这种他很嫉妒你但又拿你没办法只能诋毁你的感觉

我烦恼的不是他诋毁我，而是他的诋毁给我的工作带来麻烦。本来一个部门运转的好好的，突然间因为勾心斗角一些同事各种不配合，效率低下，我也有来自上面的压力。

dnr

多大个店啊，又是店长又是领导的。

smilemiliya

四导 发表于 2023-9-12 20:18
嫉妒可以理解，但是嫉妒就要无中生有、恶意抹黑他人吗？而且他明明没拿到offer，还说拿到了，是自己拒绝 ...

有些人就是这样爱夸大的, 把自己讲得很厉害~

我们组的一个资深会计也在他的linkedin说他是财务经理, 然后到处跟人家说他觉得财务经理不怎么样...

shweiwei

如果我是楼主，直接来个店长+印度男+自己三方对质，把你背后知道的都全部捅出来，新官上任不立马打回去，以后还用立足的，要在他面前建立威信，他不爽就直接让他滚蛋。

honester

看到一句：底层人的逻辑就是你比他凶，他就怕你，否则就认为你软弱欺负你


上层人的逻辑，是口腹蜜剑，阴地里捅刀子，面子上绝不公开撕破

很明显，你这案子，属于底层人逻辑，无需躲躲闪闪，无需给面子，抓住机会就要狠狠整死他，而且让大家都看到，才是王道

honester

他现在到处私下乱说，我建议你

找到一个公开的场合，群众和领导都在的时候，突然就提起这件事，当众质问他，他说的话，是不是事实？

他立即陷入两难境地，如果说实话，群众都鄙视他，如果坚持嘴硬说是事实，那么他是否拒绝offer，领导最清楚！他立即给领导留下坏的印象！

如果他想打马虎眼，比如说我们私下交流什么的，必须不能同意，一定要追问到底，得到一个答案。如果他智商还正常的话，他必须说实话，也就是说他的谣言都是假的，否则领导这一关难过。

如果是我的话，我就这么说“

”诸位，请听我有话说。

  我很荣幸最近被提拔到这个职位，我是真心的热爱咱们这个店希望干出一番成绩，但是，我最近也听到一些对我不利的传言，我认为这不符合事实，我认为在这个机会有必要澄清一下。

xx，你到处在同事们中间说，是你获得了这个职位的offer, 但是你”主动“拒绝了，所以这个职位才落到了我的头上，就我个人的能力来说，我根本不配这个职位，请问，你说的，是不是事实？”

anklos

这种话听听就好。

“同时我也恍然大悟为什么在我代理这个职位时对我各种support的人，后来一些纷纷改变态度，甚至一些新来的和他一起上早班的同事说话对我阴阳怪气。”

一个同事傻逼很正常，你说一群人都信一个傻逼是不可能的。

ekong

anklos 发表于 2023-9-13 08:51
这种话听听就好。

“同时我也恍然大悟为什么在我代理这个职位时对我各种support的人，后来一些纷纷改变态 ...

尤其是也说到了，这个同事对别人也rude。

chiyss

只要你的职位在他之上，打压他就是分分钟钟的事。先搞好群众关系、再抓他小辫子给他穿小鞋。

landtadie

又是三哥…

BUSINESS

“没想到他越来越猖狂，各种不尊重我，不把我放在眼里。我念他年纪轻轻没当过官，落败后心理落差大，给他一段时间调整。”

楼主这个是什么工作？好象很重要的岗位。我觉得印度人应该没有这么大的能耐，不要说他说的不是实话，即使退一步，他说的是实话，同事不会都是傻子，而且你现在就是他们的领导，印度人落选了，再厉害也影响不了他们，没必要得罪你去讨好印度人，对他们没有好处，一般人也就当个8卦听了就算了。或者就象前面有人说的，找个机会当面对质，表明自己的态度。

whocares2014

杀鸡儆猴，想办法把他给辞退了呗。

四导

anklos 发表于 2023-9-13 08:51
这种话听听就好。

“同时我也恍然大悟为什么在我代理这个职位时对我各种support的人，后来一些纷纷改变态 ...

前任经理是印度人，他朋友，有意发展他为下一任，培训了他一些基础知识，让他干一些经理的活，我之前也转去其他店几个月，大家都以为他会是下一任（连我自己也觉得是）。没想到，我转回来了。

小青柠

honester 发表于 2023-9-13 08:12
他现在到处私下乱说，我建议你

找到一个公开的场合，群众和领导都在的时候，突然就提起这件事，当众质问他 ...

妙啊， “在这里我想感谢xxx因为担心工作太多主动放弃这个职位儿而成全了我”

kidz821

A lie told often enough becomes the truth

丫三最喜歡吹

Meixh

对
我也是在不明白

以前我在国内职场，被教育到不要去讲其他人的是非，讲是非的那个人就是是非之人，大家都会忌而远之的

但是来了澳洲，遇到的职场是能说就行，不管说的是不是真的，反正人家就相信了，然后就反而被说的那个无辜没误会。

四导

BUSINESS 发表于 2023-9-13 10:35
“没想到他越来越猖狂，各种不尊重我，不把我放在眼里。我念他年纪轻轻没当过官，落败后心理落差大，给他一 ...

在我看来，一点都不重要，这个世界没了谁都一样运转，只是他觉得很重要，所以才把心思花在勾心斗角上。
这个岗位从设置上来说每家店都差不多，只是我们店全澳最大，在我们店干好了，去任何一家店都没问题，也会拥有较好的上升通道。对于一些追求在wws里发展的人来说，他们就很在意。

fitr

有意思的硬度人啊。。。

购房求助

你既然选择了打工就一定会面对各种问题。没办法的，咽不下这口气的就不适合打工啊。

四导

Meixh 发表于 2023-9-14 08:21
对
我也是在不明白

我确实不爱是非，要不是好几个人告诉我，我都不知道。经常我刚刚知道的八卦啥的，都是旧闻，有些甚至是好几年前的。。。

DuanDuanDuan

逢三必躲

wollonguy

四导 发表于 2023-9-14 10:26
在我看来，一点都不重要，这个世界没了谁都一样运转，只是他觉得很重要，所以才把心思花在勾心斗角上。
...

原来是WWS.

whsank

把他造的谣在部门会议上当众提出来就好了，一条一条的问他是不是他说的。在澳洲你如果太软弱了没人会尊重你。
我原先部门一个印度人一直妒忌我，有次我给公司解决了一个大问题，他私下里偷偷告诉别的部门那个问题是我搞出来的，弄得公司一地鸡毛，还哈哈哈。第二天有同事就跟我说了，我直接在部门会议上等所有议程结束后说：等一下，我有事要说。然后一条条的跟他对峙。这个是不是你说的？那个是不是你说的？好，那你为什么无中生有说这些东西，你想干什么？那老印让我问的一句话都没有。以后老老实实，现在我们关系居然还不错

四导

whsank 发表于 2023-9-14 13:30
把他造的谣在部门会议上当众提出来就好了，一条一条的问他是不是他说的。在澳洲你如果太软弱了没人会尊重你 ...

他很招大部分印度人恨，他们揭穿过他，一点儿效果都没有，他还是天天都在上演“人至贱则无敌”，能干活的同事都让他给恶心走了。我真的从来没见过这么无耻的人。
说到底，还是企业文化有问题，要是管理层不是只在乎完成任务、数据好看，也兼顾公平的话，不至于变成今天这个样子。

whsank

四导 发表于 2023-9-14 13:47
他很招大部分印度人恨，他们揭穿过他，一点儿效果都没有，他还是天天都在上演“人至贱则无敌”，能干活的 ...

我的意思是一定要在正式场合当着同事和领导的面提出来，一次不行就多次。不要和他私下沟通也不要单独找领导投诉，那样确实没什么用。这样次数多了，如果他总是不改，就算公司文化不行，但领导也没必要非留着这种祸害给自己添堵

四导

whsank 发表于 2023-9-14 15:11
我的意思是一定要在正式场合当着同事和领导的面提出来，一次不行就多次。不要和他私下沟通也不要单独找领 ...

那我这几天找个机会