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[其他] Permanent - > Fixed term full time contract, 转换率大概是多少? [复制链接]

发表于 2023-4-4 22:09 |显示全部楼层
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有一般的转换率吗?

大概考虑因素是什么呢?

工作Security?

没有long service leave?

没有Career development?

没有training。。。

还有啥?

谢谢专家指点!!
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发表于 2023-4-5 08:57 来自手机 |显示全部楼层
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这跟你的职业和所处行业高度相关

发表于 2023-4-5 11:45 |显示全部楼层
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hxsh2000 发表于 2023-4-5 08:57
这跟你的职业和所处行业高度相关

Business process optimisation, 主要是供应链这一块的。

发表于 2023-4-5 11:59 来自手机 |显示全部楼层
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看到fix term full time contract一定要绕道走,这就是公司想省钱整出来的

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红宝石小屋 + 4 感谢分享

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发表于 2023-4-5 12:53 |显示全部楼层
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cppbug 发表于 2023-4-5 11:59
看到fix term full time contract一定要绕道走,这就是公司想省钱整出来的

同意

这个东西就是公司拿perm的钱找contractor,所有的好处都被公司占了

发表于 2023-4-5 13:32 来自手机 |显示全部楼层
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主要看你想要什么。
job security不存在的,perm可以裁,contract可以续。
career development看你自己,也看机遇,perm和contract最大的区别在于有没有人给你画饼。

像楼上说的fixed term是公司和打工人互相过渡用的。对公司来说比找perm流程省事,比找daily rate的contractor省钱。对打工人来说,除非你需要进这个公司涮一下给简历镀金,或者用这个机会进去认识人把这当作下一份工作的跳板,否则意义不大。

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woshidajiangyou + 4 感谢分享
caridi + 5 感谢分享

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发表于 2023-4-5 14:39 |显示全部楼层
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感谢楼上!

实际上,我有自己的business,是想给这家公司作个项目,但是半路接手,项目复杂,问题已经多多, 金额超亿价值。
所以不是很想以自己公司去签。

对方就以Fixed Term full time contract 来压钱。

这里顺问, 象这种项目我就是有各种公司的insurance,如果出问题, 是不是基本就完了?

想着,如果是以个人contract,如果有事,风险相对小一些,这样想对不对。

发表于 2023-4-5 23:02 来自手机 |显示全部楼层
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求大神解惑!

2018年度勋章

发表于 2023-4-26 12:42 |显示全部楼层
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kitcat 发表于 2023-4-5 14:32
主要看你想要什么。
job security不存在的,perm可以裁,contract可以续。
career development看你自己,也 ...

正解1

发表于 2023-4-26 12:58 |显示全部楼层
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除了一堆问题 没有任何与职位或者行业相关的背景资料

发表于 2023-4-28 14:34 |显示全部楼层
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Au05 发表于 2023-4-5 14:39
感谢楼上!

实际上,我有自己的business,是想给这家公司作个项目,但是半路接手,项目复杂,问题已经多 ...

不管商业上算怎么算的,项目做烂了以后的Reference总是不好。
用公司签可以加免责条款。
自己签Fixed term那就算Employee了,对你最多就是裁员了。

这种项目里的Fixed Term基本不能转Permanent。他们根本就没有Head count。只有碰运气看到时候有没有位置空出来。
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发表于 2023-4-29 08:21 |显示全部楼层
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simonhang 发表于 2023-4-28 14:34
不管商业上算怎么算的,项目做烂了以后的Reference总是不好。
用公司签可以加免责条款。
自己签Fixed ter ...

感谢!

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