外部审计还要管工资涨多少

Xenabear

公司现在正在搞外部审计，德勤来的审计还要查员工工资涨多少？我在这公司干了7年，平均每年也就涨个6%吧，这也不算多吧？他们好像觉得涨得太多了，还要supporting documents.老板都是在annual review的时候和我讨论一下就定了，也没有给我发过啥邮件确认的。

Pippa

内控分析程序的一个步骤而已，掂一下你们报表水分的多少。人家也是按程序办事，提供了就完了嘛。

gcc

平均每年也就涨个6%... it's a lot...

Xenabear

gcc 发表于 2023-2-24 08:43
平均每年也就涨个6%... it's a lot...

但起薪很低啊，而且中间还换了个职位，算是给升了一点吧。

fruitcandy

估计审计要的是老板确认的邮件或pay raise letter之类supporting，而不是为什么你涨了6%。如果你自己给自己做payroll，然后涨了工资又没有确认邮件，就有点问题。如果payroll不是你做的，那他们应该问做payroll的人。

Xenabear

fruitcandy 发表于 2023-2-24 08:47
估计审计要的是老板确认的邮件或pay raise letter之类supporting，而不是为什么你涨了6%。如果你自己给自己 ...

我不做Payroll，都是老板自己做，老板是日本总公司派来的，去年刚被调回日本总部，他每次都是annual review的时候拿个便签给我写个数字然后和我讨论就定下来了，从来没给我发过啥邮件确认的，我不知道他有没有其他的supporting，反正我是没有。只能让会计经理发邮件问他了。小公司也没有专职的HR所以没有那么正规都有supporting documents.

fruitcandy

Xenabear 发表于 2023-2-24 09:54
我不做Payroll，都是老板自己做，老板是日本总公司派来的，去年刚被调回日本总部，他每次都是annual revi ...

小公司没关系，涨工资就好！

hec66

审计也要审内控流程的
人员管理和薪酬是内控的一部分

viva2006

6%不算少了如果同一个公司。

Meixh

就是个审计程序，无论涨多少，都是需要证据支持，所以一定会问的，你不用上心

审计师就是这样，高了觉得怎么高了，低了觉得为什么这么低，行业平均值的话就觉得怎么可能这么巧。

就这样。

谙旎

不是啥大事，正常操作。通胀还那么高呢。目测劳工这两年不升职的时候大概是8-10%区间，升职就不好说了，翻倍也不少见。

Jokeeatcandies

Xenabear 发表于 2023-2-24 09:45
但起薪很低啊，而且中间还换了个职位，算是给升了一点吧。

起薪4W，現在6W？

跳跳虎的好朋友

Wtf i have only 3.5%

清咖一杯

人家不会管涨多少，只会看是否走了合适的流程，有合适的Approval，说的和做的能不能对的上

lvjulia

还有Wcomp的审计，都是走流程，别担心。

Xenabear

看了大家的回复我就安心了，应该就是走走流程吧，反正工资是公司定的，文件啥也都应该是公司准备的。

combot

6在非升迁里已经很高了，一般就3-4