关于management accountant和analyst职业发展的问题

长长耳兔

大家好，先介绍一下我的背景

我目前在一家中型公司做管理会计刚刚开始不久，sap,接触的内容非常广，职责和title 相符，预算、预测、management report 和一些建模设计改进。工作挺忙的，但是技术和能力上提高很快。行业是fmcg.就业面很广。有些加班，可以接受的程度。但是离家远。上班才几个月，要学的还很多。

现在有朋友给我内部推荐的一个大型公司IT业，sap, financial analyst 年薪略少几千，我也不计较吧。但是，很专，很深，很精，是分析一个business unit里的某个费用科目。当然好处很显然了，大公司，离家稍微近一点吧，这俩title 不管外界怎么理解，我各人认为，不相上下。工作并不轻松，经常加班。更好的一点是part time适合我，这种职位市场上不多的。错过这个，也许没有更多part time机会。不过，上班的那几天，是要加班的。

因为朋友是这个职位immediate stakeholder，优势劣势已经交代的非常清楚了。朋友对我也是信任，所以我一定是serious 才申请。说白了，可以他们拒我，我一旦申请，不太可以拒他们。

我的长期职业目标：work life balance。part time最佳，但是一定是各方面技术能力薪资都保持一定水平，对于我来说，能力 竞争力很重要，这年头，大中小公司都会裁员，只有自己的真本事才是最重要的。

请问，这两个，一个是broad duties 的中型公司，一个是细而精的大型公司，哪个在职业上更有发展？哪个更好？

baiii

你又要work life balance，又要职业发展，有点难

长长耳兔

baiii 发表于 2017-10-11 23:18
你又要work life balance，又要职业发展，有点难

职业发展的话，我一辈子就这种职位也可以了，不追求fm fc这种职位。至于是不是大公司，我也不是特别在意，但是要考虑将来啊。

Work life balance 的话，适量加班可以接受吧

baiii

如果你只是想自己能保持竞争力的话，肯定是去大公司。不过说实在的，人脉才是最重要的资本，专业技能并不能保证有饭碗

长长耳兔

baiii 发表于 2017-10-11 23:30
如果你只是想自己能保持竞争力的话，肯定是去大公司。不过说实在的，人脉才是最重要的资本，专业技能并不能 ...

谢谢，我因为对自己目前的工作挺满意的，除了家远。也有过其他机会，比如我找到工作后，还是很多中介问我，我都是没有回应了。说起机会啊，真的只是“机会”而已，机会和锁定一个offer还是差很远，我为啥对竞争力感触那么深，因为我在求职路上，深感自己的不足和成长。这给我的不是一份混混的工作。

但是，看到朋友这个机会，我非常动心想申请，因为可以part time 大公司 内部推荐， 这种机会有多少。。如果不是因为我入职也没多久，这个职位是朋友推荐（招聘过程对朋友的工作影响很大，所以我要serious 对待）我肯定随便投个简历看看呗。但是我主要是因为朋友的缘故，优势劣势他都介绍的非常清楚了。

baiii

你是不是觉得朋友推荐了你，没被选上会让朋友名誉受损啊？你朋友都内推你了，你已经占优啦，大胆投！
另外你的这个机会也充分说明了人脉比专业能力更重要，你要是有好几个这样的朋友，何愁没好工作

长长耳兔

baiii 发表于 2017-10-11 23:50
你是不是觉得朋友推荐了你，没被选上会让朋友名誉受损啊？你朋友都内推你了，你已经占优啦，大胆投！
另外 ...

我不会觉得朋友推荐，又没被选中让朋友名誉大损，朋友也是明白人，这种就是多个机会。

我担心的是，我万一被选中，我就一定要去。到时候，这吧那吧拒绝人家，会让朋友很不舒服。你可能觉得，想那么多，先投啊 拿了offer再说。但是，这次我确实得想好，才严肃申请。

juniork2

IT公司的费用科目有啥好分析的...好奇...

xjyoyo

楼主，你要职业发展也要生活工作平衡，谈具体一些更好给予意见。你的薪资长期目标是多少？工作时间一般每周多少？职业发展不一定是大公司更好。大公司更容易标准化流程外包裁员，人工智能替代。我倒觉得中等公司是不错的长期职业选择。对了，会计这行做和人打交道的工作才更有前途。

长长耳兔

xjyoyo 发表于 2017-10-12 01:25
楼主，你要职业发展也要生活工作平衡，谈具体一些更好给予意见。你的薪资长期目标是多少？工作时间一般每周 ...

你说薪资期望，那就是现在这样也可以了。将近十万，长期来看，我还是同样职位类似企业，十万多出头不难的。这就是我的职业目标，我没有做fm fc的计划（我是那种踏实一步一步的人）。我觉得工作能力上，我要提高的很多，还远远不够fm fc。人脉上，我不是那种八面玲珑的人，我也在努力提高。在中型大型都可以啊，这年头，啥都是说辞退就辞退，唯一可以带一生的是工作能力和竞争力。十年后，是否想做fm fc?说实话，也没这个打算。

如果给我一份需要长期大量加班的，哪怕多给我几万，我也不会take的。

下一个条件，就是work life balance.我不追求喝茶上网的工作，我宁愿工作上多努力多提高。但是我不喜欢加班。适量的可以，我现在经常加班半小时，甚至45分钟（no pay的，可以接受）周末也来加班一天（in lieu) 这我可以接受的。

小昭

part time还要事先就说好每天加班，这不是相当于领着part Time 钱做full time工吗？不划算啊。每天到底要加多久呢？算算抵不抵。

xjyoyo

长长耳兔 发表于 2017-10-12 07:50
你说薪资期望，那就是现在这样也可以了。将近十万，长期来看，我还是同样职位类似企业，十万多出头不难的 ...

这样看来，我倒是觉得你呆在目前的公司不去你朋友的公司为好，要不然一跳到你朋友的公司，说起来是大公司工作了，title也许好听一点了，但是在这个行业的经验不就是丢了没法积累了么？行业经验积累起来，以后还是在此行业换个好一些的职位应该不难。 还有，你本人的经验和技能优势你没有提到，也没法给你做更进一步分析了。比较一个职位适合别人有前途发展未必就对你的前途发展好。

长长耳兔

xjyoyo 发表于 2017-10-12 13:07
这样看来，我倒是觉得你呆在目前的公司不去你朋友的公司为好，要不然一跳到你朋友的公司，说起来是大公司 ...

Title 我是真不在意，本来我这辈子终极目标就是management accountant/analyst

谢谢你的指导！我觉得我优势可能比较踏实吧（肯学）没有太多的优势，但是也没有太多的短板，目标也不高，比较容易实现。（不会vba技术上不是特别好，语言么我是外国人，这也没办法）

做一份有技术含量的part time是最吸引我的（全年年薪是八万多 九万多 还是10万，我也不介意）是我的终极目标，而且市面上机会很少的。我肯努力工作，但是不太接受大量加班。可是这个工作是要加班的。

hugeorange

大哥! 我在国内也是做management accounting的工作，缺点就是基本着重在费用成本上，没有做利润和投资相关的内容，特别想继续在澳洲从事这方面的会计工作，请问下你觉得机会大吗？最重要的方面是什么？我个人觉得这个工作就数字敏感度要求较高，要很强的沟通能力，还有就是行业经验了。

长长耳兔

hugeorange 发表于 2017-10-12 18:30
大哥! 我在国内也是做management accounting的工作，缺点就是基本着重在费用成本上，没有做利润和投资相关 ...

你如果是外企的，尤其500强的，用英文工作的，那我觉得这个职位国内国外零gap。

越是离这个标准远，gap越大。这个职位的行业性比较强，可以从你熟悉的行业入手。另外，你为什么说缺点是只做成本费用的呢？不过我自己也感觉，最好有一些对销售的分析比较有利。

xjyoyo

长长耳兔 发表于 2017-10-12 17:30
Title 我是真不在意，本来我这辈子终极目标就是management accountant/analyst

谢谢你的指导！我觉得我 ...

不客气，不敢当啊，谈不上指导，只是说说我的看法罢了。感觉我和你的目标差不多吧。当然能够全职超过10万更好，足迹上应该不少超过10万的会计的。楼主是不是也是有娃的妈妈所以想做part time啊？

长长耳兔

xjyoyo 发表于 2017-10-13 01:43
不客气，不敢当啊，谈不上指导，只是说说我的看法罢了。感觉我和你的目标差不多吧。当然能够全职超过10万 ...

对啊，楼上叫我大哥，我也没纠正哈

不知道错过这个part time好机会，还要等到啥时候。我这个公司我也呆不长的，太远了。

Pippa

你对兼职有多渴求？感觉第二个工作面窄，说难度和广度还是你现在的工作强。

长长耳兔

Pippa 发表于 2017-10-13 07:33
你对兼职有多渴求？感觉第二个工作面窄，说难度和广度还是你现在的工作强。 ...

你说到点子上了，第二个公司非常非常大，行业也很好。大致是工作三天，加班免费做半天？

对part time非常渴望，但不会考虑华人小公司bookkeeper 这种，这样我就废了。同等职位part time 中型大型公司，这是我的下一步求职目标，为啥说下一步？因为我现在太多要学习，现在这个工作就像海绵一样每天都在吸收养分（这种比喻，我小学语文老师会笑了么？）如果这份工作做了一两年，那就微微转个型也没啥。不管是真的学到还是简历上，一两年工作经验就够了。

如果去了第二个公司，肯定也是想稳定下来了，就是担心两个问题，分析大公司的单一费用科目的经验被裁员了的话，竞争力多强？还有就是part time加班。

hugeorange

长长耳兔 发表于 2017-10-12 22:21
你如果是外企的，尤其500强的，用英文工作的，那我觉得这个职位国内国外零gap。

越是离这个标准远，gap ...

你说的对我是在外企500强英文环境，而且我负责的区域就是澳新，可以说实话我们这个公司的性质决定了 费用和成本比较简单，所以我一直分析费用成本也整不出了名堂来，而且我们做的工作并不贴近Business本身，很少要用到industrial business acumen，说白了我其实对行业的理解很浅。

但工作内容的话就是什么cost analysis, budgeting, controlling。对一般general ledger, AP,AR是流程上有了解并没有具体做过，但是基于我对accounting transnational工作的了解导致了我不想往那边发展，就想找个ma的工作。

最近改简历cover letter，写selection criteria写的头疼，也没收到个面试

长长耳兔

hugeorange 发表于 2017-10-13 18:37
你说的对我是在外企500强英文环境，而且我负责的区域就是澳新，可以说实话我们这个公司的性质决定了 费用 ...

那我觉得你的背景没有什么问题，你需要提高的也许是简历？你写啥sc啊？你投的是政府？

我不是很建议你投政府哦，首先你要从你熟悉的行业入手，政府和你相差很大，第二，政府工这个骨头比较难啃，准备sc就很难，花几倍时间付出，收获呢？你要啃的话，也在你积累一些澳洲本土经验再啃。

也同时请教你一个问题，想请问你成本费用既然简单，为啥花一个专人去分析？你感觉这么专，是你的优势（对这部分很深度了解）还是劣势？

earbobcat

感觉很多MA都是80kplus super,请问楼主到100k需要在哪方面努力呢？谢谢

hugeorange

长长耳兔 发表于 2017-10-13 21:25
那我觉得你的背景没有什么问题，你需要提高的也许是简历？你写啥sc啊？你投的是政府？

我不是很建议你投 ...

我们是因为公司很大所以专门有个组做亚太地区的成本费用分析，还有预算什么的，一开始觉得还是有东西可学，可是呆久了不跳槽就变成劣势了，没有什么进步。

理解的话因为成本本身比较简单所以不需要什么深度理解，但是有价值的像利润分析什么的跟business直接挂钩的我们却没有涉足。

想趁PR过期前在澳洲找一个类似的职位，但发现人不在本地的话貌似很难得到面试

judc

长长耳兔 发表于 2017-10-12 22:21
你如果是外企的，尤其500强的，用英文工作的，那我觉得这个职位国内国外零gap。

越是离这个标准远，gap ...

会计这一行，国内大事务所的过来机会要好一些，但gap还是有；如国内学历《-》澳洲学历，中国cpa《-》 这里的ca/cpa

如果是国内外企，最容易的是跨国公司换澳洲的office

其次是澳洲同行业或使用相应管理/软件系统（比如sap）

其他的 ，gap是必然有的

bt123123

Go for FA

cheapers2003

感觉目前工作更好

lulucai

工作3天的活和工作5天的活，工资一样? 那当然选那个3天的了

star1987

FA 和 MA还是有很大区别的。
大方向的说MA就是关注accounting方面的问题。
FA需要关注的方面就更广了。需要了解系统，不光会用还要知道系统是怎么运作和运算的。需要参与project mapping, data mining, 还要写一些findings, solutions, business cases.
基本MA能干的FA都差不多。至少我们公司senior ma去度假，fa都能顶上。
FA一般逻辑思维都很强，不是数学背景就是it出身，差一点的finance & economics
要是只有会计背景会有些困难吧。

hiding

原则上走FA,　ＦＡ本来就是ＭＡ的下一个方向之一。 但是看你的描述分析对象那么单一的FA其实满坑的，而且只需要3天，那就是和整个business可以断开的感觉，熟悉了就是体力活。分析岗位就是要business commercial acumen的培养和理解，和各部门打交道，每天开会开死！根本part time不了。同意之前楼上一位，你要职业发展和安逸，难。职业发展需要很多工作时间外的学习和自我提升，加班根本不是痛苦的部分。职业发展对有些人来说也不是单是钱来衡量，我觉得楼主你说的职业发展可能更侧重自身价值实现，职业带来的满足感，大企业是很容易让这样的人失望的。