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楼主:W旺W

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发表于 2020-9-18 21:22 来自手机 |显示全部楼层
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多半是公司没钱了
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发表于 2020-9-18 21:27 |显示全部楼层
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安慰下,不一定是你的问题。不要因为这个小插曲就否定自己。加油。

发表于 2020-9-18 21:34 |显示全部楼层
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W旺W 发表于 2020-9-18 20:57
我就和个傻子一样,在被 partner 叫进去说话之前,我还屁颠屁颠找 manager 要活干,他们也竟然丢活给我了.  ...

未来你的孩子在这里出生,也会变成别人眼中羡慕的ABC

这一切需要从你开始


发表于 2020-9-18 21:37 |显示全部楼层
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我澳洲经验不多,但是国内做了蛮久的。

曾经有一份工作是面试的时候,已经明确讲明了是换领域,完全没做过。 但是manager觉得我能力不错就要了。 等进去以后还以为至少会有谁training 我, 带一下, 结果完全没有。只是发了一些内部流程给我就等着我出报告出结果了。 全靠自己百度以及问之前的同事,还有买了书,熬下来了。

不知道澳洲这边的氛围是不是可以问很多问题, 问题是不是出在这里。

发表于 2020-9-18 21:39 来自手机 |显示全部楼层
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有点惨,lz加油

发表于 2020-9-18 21:40 来自手机 |显示全部楼层
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我觉得这个firm不厚道,没有给足你学习的时间。
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发表于 2020-9-18 21:45 |显示全部楼层
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安慰楼主
感觉junior的职位更适合一些

发表于 2020-9-18 21:47 |显示全部楼层
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k1kaz 发表于 2020-9-18 21:00
不好意思 作为回复过帖子的人看到这个有点想说
首先大家不了解你的账目 已经都提到几个要查的点了包括你 ...

发表于 2020-9-18 21:48 |显示全部楼层
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我自己的感觉,也许不是普遍的情况。  新一代的职场风格似乎是,“不要问,自己做” ,  找你过来你就应该会, 特别是firm。心疼楼主,pat pat

发表于 2020-9-18 21:51 来自手机 |显示全部楼层
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sunnyclh1211 发表于 2020-9-18 19:50
GST 跟director’s loan 有什么关系?

有些firm喜欢把所有recon 不到的difference放到director的loan,就是懒得rec,让director付吧这个意思。我是commercial的,挺不喜欢这种不严谨的做法。但firm面对那么多客户,当然不会一个一个帮你reconcile了

发表于 2020-9-18 21:55 |显示全部楼层
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这就像谈恋爱一样,不适合而已,没有谁对谁错。

完全没必要为此就怀疑自己。

忘掉这事,振作起来,找下一个。不必刻意改变什么,你也来不及改变什么。总有一款工作和你是Perfect match的。
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发表于 2020-9-18 21:56 |显示全部楼层
此文章由 samanthafang15 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 samanthafang15 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
这个真是挺让人郁闷的,安慰一下楼主。楼主是不是可以考虑申请commercial 职位。可能压力会小一些。

发表于 2020-9-18 22:01 |显示全部楼层
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楼主,公司氛围不好也不适合你。firm 那么辛苦还要填timesheet,找份commercial 的工吧。做人呢,开心最重要呀嘛。工作也是哦。

发表于 2020-9-18 22:05 |显示全部楼层
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Lz不要难过,这不是你的问题,我觉得是你们老板和senior不厚道,这样的工作环境不要也罢。
GST rec你可以看看去年别人的workpaper怎么做的,然后自己琢磨,刚开始不熟悉的时候不要怕花时间,一定要研究明白再往下做。

发表于 2020-9-18 22:15 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 lauraineyan 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 lauraineyan 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
这个帖子让我想起大概十几年前在一个firm做intermediate,senior manager和我同龄,partner只比我大一岁,感同身受,我努力的终点只是别人的起点。
很多事情急不来,低头努力,然后用时间不断积累。
独居斗室,浪迹天涯

发表于 2020-9-18 22:15 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 kingswa_cn 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 kingswa_cn 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
安慰一下
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发表于 2020-9-18 22:16 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 bigtailcat 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 bigtailcat 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
我不是来打击你的。我前同事是senior programmer 进了一家公司六个月被炒。说她不够好。可是她真的很棒了。我觉得有的事情自己不能控制那就继续努力。后来她又找到一份很好的工作。

发表于 2020-9-18 22:24 |显示全部楼层
此文章由 出国吃考拉 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 出国吃考拉 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
不如意事常八九, 可与人言无二三. 加油!
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发表于 2020-9-18 22:26 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 sj792176571@gma 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 sj792176571@gma 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
只能祝你下次新的工作顺顺利利啦

发表于 2020-9-18 22:29 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 m2thez 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 m2thez 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
学了两个星期,怎么都有学习到新的东西。不亏啦。继续努力

发表于 2020-9-18 22:36 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 jiaojiaobear 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 jiaojiaobear 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
安慰一下楼主,继续加油吧!一定能找到更好的工作
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发表于 2020-9-18 22:38 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 alachu 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 alachu 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
我觉得有可能是公司效益不行了

发表于 2020-9-18 22:51 |显示全部楼层
此文章由 step88 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 step88 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
W旺W 发表于 2020-9-18 17:43
呵呵,我吹什么牛了,都是自己的工作经验;只是 firm 里面学的东西也不一样,没必要上来就撕? ...

别想太多了。说不定你什么也没有做错。我知道有人在新工作几个星期就走人,因为预算被砍了。还好我的朋友的老板跟她说了实话,所以不是太大影响,这样都有点失望。
就多问了几个问题就被开,太奇怪。一般会给至少几个星期的,因为请一个人的成本其实挺高的。18天就开,真看不出来是你的错。

发表于 2020-9-18 22:53 |显示全部楼层
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zetline 发表于 2020-9-18 21:34
未来你的孩子在这里出生,也会变成别人眼中羡慕的ABC

这一切需要从你开始

谢谢,坚定了下!

发表于 2020-9-18 22:54 |显示全部楼层
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冬菇茶 发表于 2020-9-18 22:01
楼主,公司氛围不好也不适合你。firm 那么辛苦还要填timesheet,找份commercial 的工吧。做人呢,开心最重要 ...

Firm 确实辛苦,刚进去就体会到 budget hour 那种压力

发表于 2020-9-18 23:01 |显示全部楼层
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step88 发表于 2020-9-18 22:51
别想太多了。说不定你什么也没有做错。我知道有人在新工作几个星期就走人,因为预算被砍了。还好我的朋友 ...

我确实也有发邮件问过 partner, 我说你们这样对我太不厚道了,合同确实写着 probation 随时可以解雇人,但是这么我也想了很久签了合同;如果一开始觉得我不合格就不用浪费彼此时间. Partner 回我说最近刚招了两个 junior, 我也没有 meet expectation, 说我问问题也耽误了别人出活,这里应该就是 senior, 所以他们希望的是那种一下 handle 所有的,只是纯粹熟悉软件而已.....
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发表于 2020-9-18 23:51 |显示全部楼层
此文章由 mliu1188 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 mliu1188 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
企鹅男孩 发表于 2020-9-18 17:52
第一周问了senior 很多问题

我觉得问题可能出在这。到一家新公司要尽量多观察,少问问题,特别是一些可以 ...

我也认为这么快被炒,把同事问烦了,把你当成累赘,是重要原因之一。

发表于 2020-9-18 23:53 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 悉尼麦迪 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 悉尼麦迪 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
W旺W 发表于 2020-9-18 23:01
我确实也有发邮件问过 partner, 我说你们这样对我太不厚道了,合同确实写着 probation 随时可以解雇人,但 ...

判断估计是低于15人的小公司

发表于 2020-9-19 00:22 |显示全部楼层
此文章由 岁月静好 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 岁月静好 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
Probation开人 也应该走流程吧 先口头警告 一个月后review 然后是书面警告 再过一个月review 。。。然后才能辞退
我觉得 你完全可以去fairworks 投诉他们unfair dismissal

发表于 2020-9-19 01:11 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 feiluohnb 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 feiluohnb 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
楼主不要担心,我上一份工作第一天就被开除了,后来反而找到更好的了,丢工作确实很难受,保持希望,坚持找下去就好了。

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