2015年，海归就业为何没有优势？

革屌丝

wmwbull 发表于 2015-7-23 16:09
回来吧。。。好好干。。。不错的。。。

我就一祸害，这次准备好好祸害澳洲小伙伴了

wmwbull

澳洲小伙伴了。。。欢迎你。。。。。。

革屌丝

wmwbull 发表于 2015-7-23 16:19
澳洲小伙伴了。。。欢迎你。。。。。。

共勉啊～

pageup

革屌丝 发表于 2015-7-23 16:16
我就一祸害，这次准备好好祸害澳洲小伙伴了

这是什么人啊？ 不造福他人也就算了。干嘛老想着祸害别人呢？ 不能学习毛主席？“他为人民谋幸福， 忽而还有。。“

gifox

末位淘汰很厉害啊，压力真大。澳大利亚估计没公司敢搞？要经常和fair work打交道了

guigua

深海2010 发表于 2015-7-23 15:06
看本事吃饭，海归本身在国内没什么优势，何必强调呢。 回国就业，海归是缺点，不是优点。 ...

同意
雇主一听海归来应聘，首先就对应聘者期望值比一般人高，但一面试发现没什么特别之处，甚至口语还不如面试官，马上减分

helensu6365

居然没

daisystar88

我当年是2+2的，当年国内大学读书的时候，一位老师就一针见血指出“你们到时澳洲学校毕业回国，是最尴尬的，国外的知识派不上用场，国内的事情又都不懂”。

后来发现真的对。就拿我们会计专业来说，学的东西，只要离开澳洲，基本都派不上用处。都是和澳洲本土国情完全接轨的实际知识。

说实话，国内就是个江湖社会。人情世故、培养人脉，这些功夫都是要长期在那个环境里浸淫才能有感觉的。这就好像澳洲这个讲规则的文明社会，也是要长期在这里浸淫才有感觉怎么混。其实当初选择出国留学，很多人就是被动地选择了浸淫外国社会，你说突然毕业后要回国了，那么等于之前这些功夫前功尽弃，这种隐形成本，很多人都不考虑。

我认为应该是海归回国就业有优势才怪。现实就是国内现在是个不讲规则的江湖社会，你是玩得来还是玩不来？玩不来就乖乖滚回国外去学英语学文明社会的一套为人处世。反正哪里都是混，但你总得有个自己的专长----定位要清晰。

我的感觉是，海归还是先在国外锻炼几年，再回国的好。先把外国相对来说比较单纯正直的为人处世体系搞懂，先在“正道”上走几年，再回国去学歪门邪道不迟，这时候已经有国外养成的正直三观做积淀，也不至于被彻底带坏，如果内心强大，说不定还能带好国内一部分人，等玩厌了再想切换回国外也相对容易些。

其实你说这个时代，真正想要在国内有些深远影响力，也还非得海归不可。因为国内已经酱缸了，总得不时有些清泉进去，才能有朝一日把它搅清。这样的代价，也只有海归付得起。

naiad

pageup 发表于 2015-7-21 13:48
什么意思？海归里面没人能在3年内挣到32万人民币年薪的么？

我前同事悉大会计的，按澳洲的税前算法加公积金社保等第一年就不是这个数，不过他是靠关系进的，跟海龟无关。另一个部门有个墨大会计投的，都没进入一面，因为她没关系。现在国内好的单位讲的是利益交换。

naiad

daisystar88 发表于 2015-7-23 22:39
我当年是2+2的，当年国内大学读书的时候，一位老师就一针见血指出“你们到时澳洲学校毕业回国，是最尴尬的 ...

冒昧问一句，你在国内工作过吗，知不知道有句话叫上梁不正下梁歪。有经验的那部分人回去是为了当清泉？你还是呆这合适，真的。

naiad

pageup 发表于 2015-7-23 09:47
几页看下来，对国内IT界最高薪酬水平有个大概了解了。奇怪的是，只有IT行业的人出来冒泡。房地产，金融， ...

金融行业，股份制省行，前几年远不止，总行就更牛了，我辞职的那年连个剑桥毕业的也是有关系的了。不过这两年降薪了。

naiad

革屌丝 发表于 2015-7-22 15:37
没说假话呢，05年回国的，要是想赚钱，回国没错，但是是牺牲自己生命为代价，要不然，我怎么会放下国内的 ...

我咋觉得在这儿啥时都要自己来，把自己硬逼成一个女汉子才更是牺牲呢。我妈常说这儿同龄的孩妈比国内的老多了。

naiad

sugarcatty 发表于 2015-7-22 13:09
银行拉贷款的

是这样的。但这些人都是有很强的资源的。但一毕业就给百万只是因为存款，那就一定是个小银行。没啥稳定性。

墨尔本大伟

关系，关系！
其实在哪都看。
海龟孩子们压力也大。
家长们的期许也不会低

pageup

naiad 发表于 2015-7-24 00:09
金融行业，股份制省行，前几年远不止，总行就更牛了，我辞职的那年连个剑桥毕业的也是有关系的了。不过这 ...

听你这么一说，让人本来还行的感觉一下子又失衡了。

要做幸福的小花

dedge 发表于 2015-7-20 16:17
完全没说到点上

国内看行业和校友圈

yeah , I think the social connection and invisible relationship in Asian working environment is extremely important. You would never know who you are dealing with and what the background they have. If you are just unfortunately touch somebody's cake, then you are in trouble.   

woailvzi

海龟分3,6,9等啊。MIT的海龟，跟“西太平洋”的能一样吗？

macro

国内资深开发10到50万都有，部分有股票或期权，看能力。能激发大家工作激情。澳洲好像好坏差距不大，混日子居多

dedge

国内金融不敢冒泡的，要不然这边更失衡了

就今年这个行情，我敢说国内金融业内绝对有年终奖发36个月工资的，普通员工一年拿个100多万很正常。

其他福利就不说了，包吃包租房，公司自己出钱包下整个有机农庄专供公司食堂，健身房、按摩什么的公司就有全免费…………

ericchee8

pageup 发表于 2015-7-23 14:41
博士不博士，没从业经验就都不好使。不过‘助理行研’应该是最低起步级别，可以是校门刚出来的。你前公司 ...

西方正规公司这种事很多 ，怎么讲呢，见的多了 就习惯了  

guigua

                        【最新整理】2015年最全500强应届生薪资表                                                                                                                                         2015-06-08                                                [url=]爱思益求职[/url]                                                                    
                                                                                                                                                                                                            

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[size=1em]小编导言 [size=1em]爱思益

整理完2015年应届生的薪资，小编我泪奔了！真是岁月催人老，薪资却不如新呀！看在小编这么认真码字的份上，老板求加薪啊！

互联网企业薪资，开始躁动，整个就土豪！

互联网在校招中出手最早，力度也最大！“阿里”尽管没有列明展开招聘的具体时间，但给出的“13k*15~18k*15（即13000元/月、一年发15个月薪酬至18000元/月、一年发15个月薪酬，下同）”应届生平均薪资却是独领风骚。这意味着应届生的最高收入可达到27万元的年薪。

“四大”不再是“提款机”

十年前风光无限的四大会计师事务所（普华永道、德勤、安永、毕马威）则统一给出的薪资为8.5k*13，相比前几年，如今并没有比其他本土会计师事务所或银行有更高的薪金优势。一位已经在美国工作的王姓女士感叹“十年前，我们叫‘四大’做‘提款机’，十年后特么还是这个价，但已经没有竞争力了”。

通讯老大哥大跌眼镜

一直被誉为“吸人”专业户的中国移动、中国联通、中国电信这三大国内通讯网络运营商，给出的最高薪资也不过年薪10万元。其中中国移动广东分公司给出的最高年薪9万元，已是这三家“老大哥”对外的最强福音。

投行咨询果然能出“高富美”

据了解，高盛集团开出的应届生平均薪资达到66万元港币，折合人民币能约53万元。而J.P.Morgan、瑞银集团等开出的年薪也达到28万元以上。

除了投行外，外资咨询服务企业开出的薪资也十分“诱人”。比如传统老牌牛企：麦肯锡、波士顿、贝恩、罗兰贝格，其应届生年薪都能达到16万元以上。

互联网
公司名称	应届生平均薪资
百度	13k*14.6
阿里	13k*15~18k*15
腾讯	12~14k*16
Google中国	研发年薪25w
亚马逊	9k*13~12k*13
京东	8k*13~11k*13
奇虎360	13k*14~16k*14
网易	11k~15k*14
网易游戏	12k~14k*14
新浪	8.5k~12.5k*14
搜狐	13k~14k*14
搜狗	9k*13~12k*13
去哪儿	13k~14k*14
美团	13k*15~16k*15
网银在线	13k~14k*14
大众点评	13k*14~16
雅虎北京研发	8k*13~10k*13
迅雷网路	6k*13~8k*13
创新工场	10k*13（不含豌豆荚、涂鸦）
凤凰网	6k*13~8k*13
巨人网络	8k*13~9k*13
携程技术中心	8k*13~10k*13
完美世界	7k*13~10k*13
网龙（福建）	6k*13~10k*13
携程	6k*13~8k*13
淘米	9k*13~12k*13
4399	7k*13~9k*13
巨人网络	8k*13~10k*13
搜房网	6k*13~8k*13
完美世界	9k*13~14k*13

guigua

银行/法务/会计
公司名称	应届生平均薪资
德勤	6.5k*13~8.5k*13
普华永道	6.5k*13~8.5k*13
安永	6.5k*13~8.5k*13
毕马威	6.5k*13~8.5k*13
立信	5k*13~6.5k*13
瑞华	5k*13~7k*13
睿达中国	8k*13~9k*13
天职国际会计师事务所	5k*13~7k*13
南海农商银行	6k*13~8k*13
汇丰银行	9k*13~13k*13
渣打银行	9k*13~11k*13
渣打科英中心	6k*13~8k*13
巴克莱	13k*13~15k*13
上海银行	7k*13~9k*13
上海农商银行	6k*13~7k*13
交通银行	6k*13~8k*13
广发银行	6k*13~9k*13
中国平安	业务跨度大不好估
平安银行	8k*13~9k*13
平安银行（SH）	9k*13~13k*13
浦发银行	9k*13~12k*13
恒生银行	8k*13~9k*13
民生银行	12k*13~14k*13
招商银行信用卡中心	6k*13~8k*13
招行（佛山）	6k*13~8k*13
招行（东莞）	6k*13~8k*13
招行（苏州）	6k*13~8k*13
招行（南宁）	6k*13~8k*13
招行（武汉）	6k*13~8k*13
招行（重庆）	6k*13~8k*13
招行（南京）	7k*13~9k*13
兴业（北京）	8k*13~12k*13
兴业（长春）	8k*13~12k*13
中国银行(BJ)	税后年薪15w
中行辽宁分行	6k*13~8k*13
建行(BJ)	税后年薪17w
工行(BJ)	税后年薪15w
农行(BJ)	税后年薪16w
大华银行	税后年薪12w
广州银行	税后8w
星展银行	8k*13~10k*13
江西农村信用社	5k*13~6k*13
东方汇理银行	8k*13~10k*13
厦门银行福州分行	8k*13~11k*13

guigua

通信/计算机/硬件
公司名称	应届生平均薪资
思科	12k*13~15k*13
EMC	10k*13~13k*13
创维集团	7k*13~9k*13
三星（中国）	6k*13~10k*13
微软	8k*13~10k*13
联想中国	8k*13~11k*13
华为	10k*14~13k*14
爱立信	10k*13~14k*13
英特尔	8k*13~10k*13
天津电信	6k*14~8k*14
中国通信服务江苏分公司	5k*13~7k*13
中国移动	年薪8w
中国移动研究院	6k*13~9k*13
中移动终端公司	年薪7w
中移动物联网公司	年薪8w
中国移动财务公司	年薪8w
中移动杭州研发中心	年薪6w~7w
浙江移动	年薪7w
江苏移动	年薪6w
广东移动	年薪7w~9w
北京移动	年薪8w
陕西移动	年薪6w
江西移动	年薪6w
吉林移动	年薪6w
甘肃移动	年薪6w
青海移动	年薪6w
新疆移动	年薪6w
内蒙古移动	年薪6w
黑龙江移动	年薪6w
中移动设计院	年薪7w
中移动苏州研发	年薪6w
重庆移动	4k*13~7k*13
中国联通	年薪8w
中国电信	年薪7w
北京电信	年薪8w
福建电信	年薪6w
重庆电信	年薪6w~8w
大唐移动	8k*13~10k*13
大唐电信-兴唐	6k*13~8k*13
中兴移动	8k*13~10k*13
阿尔卡特朗讯	年薪13w
中兴移动	9k*13~11k*13
中兴	年薪11w
海信集团	6k*13~8k*13
富士康	年薪6w
阿尔卡特朗讯	8k*13~9k*13
恒生电子	9k*13~10k*13
瑞晟微电子	6k*13~8k*13
虹软公司	6k*13~7k*13
歌尔声学	4k*13~8k*13
炬力	10k*13~11k*13
浪潮集团	6k*13~8k*13
酷派	9k*13~12k*13
环旭电子	6k*13~8k*13
索贝数码	6k*13~8k*13
OPPO	4k*13~5k*13
酷派	5k*13~6*13
索尼日本	6k*13~8k*13
VMware	9k*13~11k*13
平安付	7k*13~9k*13
平安科技	9k*13~11k*13
平安数据科技	5k*13~6k*13
广联达	5k*13~6k*13
TP-LINK	7k*13~8k*13
京东方	6k*13~8k*13
基恩士	6k*13~8k*13

guigua

消费品/电器
公司名称	应届生平均薪资
优衣库	5k*13~7k*13
杜邦	6k*13~9k*13
伊利集团	5k*13~7k*13
拜尔斯道夫	6k*13~7k*13
恒天然	6k*13~7k*13
索尼日本	6k*13~9k*13
长虹集团	5k*13~7k*13
TCL	6k*13~9k*13
西门子	7k*13~11k*13
苏宁	5k*13~8k*13
中粮集团	5k*13~6k*13
美的集团	6k*13~10k*13
永新视博	8k*13~10k*13
宝洁	8k*14~12k*14
联合利华	8k*12
玛氏	12k*13
强生	6k*13~8k*13
金佰利	7k*13~9k*13
箭牌	4.4k*13-9.6k*15
百威英博	8.5k*13
卡夫	4.5k*13
雀巢	6k*13~8k*13
百事食品	5k*13~6k*13
可口可乐	4k~5k*13
利乐	5k*13~7k*13
欧莱雅	平均6.6k*13
康佳集团	6k*13~8k*13
中国依恋集团	6k*13~8k*13
高露洁	5k*13~7k*13
保乐力加	5k*13~8k*13
咨询业
公司名称	应届生平均薪资
麦肯锡	16w+$3000bonus
波士顿	18w
贝恩	19w
罗兰贝格	15w＋￥3w bonus
IBM	9.7k*14
埃森哲	9.7k*14
尼尔森	6k~8k*13
科尔尼	6k*13~8k*13
爱立信咨询	9.7k*14
Essex Lake Group	10k*14~13k*13
金融/保险/地产
公司名称	应届生平均薪资
J.P.Morgan	20k*13~23k*13
Discover	9k*13~11k*13
高盛集团	HK（66w港币起）
瑞银集团	20k*14以上
太平财产保险	5k*13~7k*13
星浩资本	8k*13~9k*13
华泰	6k*13~8k*13
花样年集团	6k*13~7k*13
申银万国	9k*13~11k*13
中金公司	8k*13~13k*13
方正证券	5k*13~7k*13
广发证券、基金	7k*13~9k*13
天弘基金	12k*14以上
中国平安	9k*13~10k*13

guigua

地产
公司名称	应届生平均薪资
格力地产	6k*13~8k*13
新世界中国地产	7k*13~9k*13
瑞安房地产	8k*13~10k*13
保利地产	7k*13~9k*13
招商地产	9k*13~11k*13
建发股份	6k*13~8k*13
东原地产	5k*13~7k*13
金地集团	5k*13~8k*13
民生新城镇	7k*13~9k*13
万达集团	7k*13~10k*13
新鸿基地产	7k*13~9k*13
旭辉集团	7k*13~9k*13
景瑞地产	8k*13~9k*13
龙湖集团	8k*13~10k*13
龙湖地产	5k*13~8k*13
香港置地-重庆	5k*13~8k*13
融创中国	5k*13~9k*13
蓝光地产	7k*13~8k*13
中海地产	8k*13~9k*13
深业集团	6k*13~7k*13
陆金所	7k*13~8k *13
阳光城集团	7k*13~8k*13
华润置地	6k*13~8k*13

本文信息整理自中国人力资源工会，由爱思益诚意推荐

czy1024

guigua 发表于 2015-7-22 22:02
恩，全员加薪5~20%，福利结合了央企、外企的福利，相当好的公司，只是企业文化很著名，每隔几年搞个内部 ...

我是桌面产品售前,每天晚上都要接电话支持+出差
看来没啥机会去应聘澳洲联想了

忽然一悠

革屌丝 发表于 2015-7-21 10:22
没后台的千万别回国，不招人待见，我回国了，参加了留学生联谊会，欧美同学会，虽然说，几个国家主席都是留 ...

不是说去外企找工作，都是靠自己努力爬上去的吗，进国企才要关系的，是这样吗

忽然一悠

gifox 发表于 2015-7-21 10:47
想来也是，我在国内时都没有挤过招聘会。换了几个工作，亲戚关系，朋友关系。总有关系带来工作。

要回去 ...

外企也要关系吗

gifox

忽然一悠 发表于 2015-7-29 12:55
外企也要关系吗

有关系当然就没关系

我有个前同事在外企，他进去以后混到经理了招了好几个前同事进去。

做法就是让对方投简历。如果HR送上来的SHORTLIST没有，就说都不合适，要求再来。总之一定要等到看到名字。
面试前基本就让对方知道面试内容了。表现自然好。那些不是自己人的，就问最难的，不制造机会给对方解释答案。

面试结束后，然后拉几个特别差的垫背，一起送给大老板。说这个是我们选中的，此外还有另外几个这次表现还可以的。

毫无悬念的进去了。

忽然一悠

ericchee8 发表于 2015-7-23 14:22
2011年回国 在金融行业混迹， 公司招个助理行研的岗位， 来了70个人，一半是海归， 我打开他们的简历 都惊 ...

踏踏实实没有关系和背景的海龟，回国七八年的话，做会计的能过百万年薪不，我是因为看了太多“我朋友的朋友，我邻居的亲戚，我同学的同事，我同学的同学” 等等各种励志贴，才产生了疑问