[其他] 同事对Manager发飙,并威胁上告Union [复制链接]

发表于 2014-8-28 21:20 |显示全部楼层

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显然新领导不会做。
如果有看法，也是悄悄叫到办公室，问是否工作太累了，以后这种情况是否去休息区好好休息一下？
如果有意见，也需要先通过“立法”再提。

bluemelon

发表于 2014-8-28 21:26 |显示全部楼层

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kitten168

发表于 2014-8-28 21:34 |显示全部楼层

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记得上后续啊...

发表于 2014-8-28 21:55 |显示全部楼层

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政府工么。。

这个manager可能有麻烦了

civ

金靴族

发表于 2014-8-28 23:07 |显示全部楼层

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同意65楼，除非MANAGER有强力高层支持，或者高到一定程度，DIRECTOR。

刚有鞋穿的人

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发表于 2014-8-29 00:34 |显示全部楼层

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无视发表于 2014-8-28 17:37
中午需要睡眠估计和饮食结构有关。

lunch最好吃很素的salad，中午和下午就不会那么容易犯困，注意力也容易 ...

那生活多没意思啊

flyingf4u

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发表于 2014-8-29 01:28 |显示全部楼层

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hilldean 发表于 2014-8-28 16:24
同事是白的，
同事里面还有过在桌子下面躺着睡的，也是白的

什么单位啊？职业素养这么差？我是经理看到有人在办公桌下睡觉也不高兴。

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我有鼻子

发表于 2014-8-29 10:49 |显示全部楼层

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无视发表于 2014-8-28 17:37
中午需要睡眠估计和饮食结构有关。

lunch最好吃很素的salad，中午和下午就不会那么容易犯困，注意力也容易 ...

早餐面包加豆子，中午沙拉，晚餐不吃……

我肿么觉得我姨家的兔子待遇都比这个好啊

blingblinglola

发表于 2014-8-29 10:54 |显示全部楼层

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那个manager 就是找茬

haohaoxiao

布鞋族

发表于 2014-8-29 11:47 |显示全部楼层

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1. 公司老屁股常常倚老卖老；
2. Manager 应该私底下单对单地指正沟通而不是直接当场发官威；
3. 公司有union就是好！！！动不动就拿union帮着出头！！！

智商21

银靴族

发表于 2014-8-29 12:09 |显示全部楼层

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haohaoxiao 发表于 2014-8-29 10:47
1. 公司老屁股常常倚老卖老；
2. Manager 应该私底下单对单地指正沟通而不是直接当场发官威；
3. 公司有uni ...

union就像是黑社会，平时交保护费，有事就说我叫我大哥来

车贷,不看收入

pageup

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发表于 2014-8-29 12:14 |显示全部楼层

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zliybyc1 发表于 2014-8-28 15:51
等着瞧吧
挺同事
事情要闹大绝对是manager走

我看法正相反：一定是那个下属会倒霉吃蔫。

tuxiaobao

发表于 2014-8-29 12:21 |显示全部楼层

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qqyang 发表于 2014-8-28 16:32
这里公务员是不是跟国内国企一样，中午每人都有一张折叠床，要么睡柜台上和柜台下。中午整个办公室 ...

搞得跟28式的，人28可真是累的。。。。。。。。。。。。。

看来这里的公务员不比天朝搞研发的民工轻松啊，罪恶的资本主义。。。。。。。。。。。。。。。。。。

发表于 2014-8-29 12:39 |显示全部楼层

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zippo0307 发表于 2014-8-28 15:37
我是说，办公室上班的有哪家工会可以去告？

很多很多

禱告，因为我渺小。。。。

zippo0307

发表于 2014-8-29 12:45 |显示全部楼层

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chainray 发表于 2014-8-29 11:39
很多很多

比如呢，多谢请指教

发表于 2014-8-29 12:50 |显示全部楼层

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zippo0307 发表于 2014-8-29 11:45
比如呢，多谢请指教

cpsu就是一个，还有别的

每年都会来我们这儿宣传

其实actps或者aps的加薪，很多都是工会帮着弄的

禱告，因为我渺小。。。。

liangpi1234

金靴族

发表于 2014-8-29 12:51 |显示全部楼层

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好奇那个同事现在还上班吗？

helenazy

发表于 2014-8-29 12:54 |显示全部楼层

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估计manager死会，身体接触人家可以告她性骚扰阿！

发表于 2014-8-29 13:00 |显示全部楼层

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这种在公共场合有针对性的斥责，是一种严重的offence／abuse

想把一个下属搞走，方法有很多

这个manager太蠢，不了解潜规则

zippo0307

发表于 2014-8-29 13:18 |显示全部楼层

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chainray 发表于 2014-8-29 11:50
cpsu就是一个，还有别的

每年都会来我们这儿宣传

你这个是针对政府部门工作的，他们本身就有每年固定涨薪，有其他办公室工作文员的工会么？

发表于 2014-8-29 13:23 |显示全部楼层

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zippo0307 发表于 2014-8-29 12:18
你这个是针对政府部门工作的，他们本身就有每年固定涨薪，有其他办公室工作文员的工会么？ ...

http://www.awu.net.au/是么？

我没仔细研究过

你说的固定涨薪是不同级别，比如6.1到6.2

但是每年71后，同级别涨薪，比如1314的6.1和1415的6.1的涨薪，union的帮助很大

禱告，因为我渺小。。。。

lubber

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发表于 2014-8-29 13:31 |显示全部楼层

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not in a good mode

fraoz

发表于 2014-8-29 13:33 |显示全部楼层

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Nothing will happen.

liushui0729

金靴族

发表于 2014-8-29 13:35 |显示全部楼层

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会计怎么没有Union 我也要上告

jiang0715

发表于 2014-8-29 13:38 |显示全部楼层

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luftcao

发表于 2014-8-29 13:38 |显示全部楼层

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这样的经理的确缺乏人际技巧。

kuxxc

发表于 2014-8-29 13:39 |显示全部楼层

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好样的

samtheexpert