$720 per day 的Contractor相当于多少年薪的Permanent?

mamahey

我倒是挺羡慕做合同工的，如果没有房贷压力。
做半年合同工，歇上三个月，再接下一个工。
合同工就是没年假嘛，也可以请假，就是请假没有pay嘛，这点来说还好啦

td990

mamahey 发表于 2017-3-15 09:43
我倒是挺羡慕做合同工的，如果没有房贷压力。
做半年合同工，歇上三个月，再接下一个工。
合同工就是没年假 ...

没有房贷压力，肯定做permanent job啦。
合同工都是为了多赚钱，压力大，你休息个3个月，再找下一份需要花多少时间？可能又花3个月。就半年没班上。
再说整天面试真不是好受的。

Dian2016

粉红猫 发表于 2017-3-14 16:33
的确。这rate不错啊！哪个领域？cloud, devops?

他们做sap bi 的。

karenhangxu

righttang 发表于 2017-3-12 12:02
你要生活在Contractor的世界里，你就会知道，一年无休，一天不病，连续干上5，6年的人多了去了。 ...

尤其合同工也可以在家工作。

karenhangxu

mamahey 发表于 2017-3-15 09:43
我倒是挺羡慕做合同工的，如果没有房贷压力。
做半年合同工，歇上三个月，再接下一个工。
合同工就是没年假 ...

很多时候也不会让你休息啊。

crane15

nulldoc 发表于 2017-3-14 20:19
我无法想象一个人365天工作不休息不生病，没有公休，没有假期，如果有这样的人告诉我一下我参拜一下，什 ...

我有认识额朋友做一份全职和一份兼职，病假和年假还有公共假期基本拿去做兼职，如果按照paid day来算，他一年工作天数可是接近400天。。。最狠的是，兼职竟然是现金不打税。。到手比20多万年薪的人还猛

nulldoc

crane15 发表于 2017-3-15 10:57
我有认识额朋友做一份全职和一份兼职，病假和年假还有公共假期基本拿去做兼职，如果按照paid day来算，他 ...

呵呵，全职，然后兼职不打税，公共假期去兼职，好吧，这样的兼职，我就不去猜想了。good luck

crane15

nulldoc 发表于 2017-3-15 19:35
呵呵，全职，然后兼职不打税，公共假期去兼职，好吧，这样的兼职，我就不去猜想了。good luck ...

所以年轻人还是嫩个了点，很多事情你不知道不代表不存在，存在就是硬道理，至于生活方式个人有个人选择，我也不赞成他那种工作模式毫无生活质量可言，但是他喜欢就好

nulldoc

不是足迹年薪平均30万不是吗，不用兼职了。我还知道很多人一年不干活还能赚一百万的，存在的事情多了去了，我还每个都去研究？为了回复200条，我也够累的了。

pottery

deleted

nunurosegarden

好高的，政府工吗

matthew2011

大家忽略了一重要因素- Tax, 以楼主720一天的contract通过某种方式一年可省个2万的税下来，permanent 就不一样了，该交的一分也省不了... ...

Zmlmf

matthew2011 发表于 2017-3-16 16:01
大家忽略了一重要因素- Tax, 以楼主720一天的contract通过某种方式一年可省个2万的税下来，permanent 就不 ...

一般都是ＰＡＹＧ　ＣＯＮＴＲＡＣＴＯＲ，也就是受雇于中介，照样打税拿工资。

Zmlmf

td990 发表于 2017-3-15 10:28
没有房贷压力，肯定做permanent job啦。
合同工都是为了多赚钱，压力大，你休息个3个月，再找下一份需要 ...

看来你并没有作过contract,　我觉得并没有什么压力，不用参与politics, 反而一身轻松，专心干活。　当然，唯一不爽的就是合同结束跟同事道别的时候。

Zmlmf

pottery 发表于 2017-3-16 11:59
我去年到现在，一年换了3次工作，都是合同工，基本都是自己想走了。合同工不适合那种喜欢比较安逸的，每个 ...

我还从来没有见过contractor被开掉的，都是一般都是项目结束或者funding被砍掉，可能我见识比较少。　

您做什么方向的阿压力那么大？？

pottery

Zmlmf 发表于 2017-3-16 16:41
我还从来没有见过contractor被开掉的，都是一般都是项目结束或者funding被砍掉，可能我见识比较少。　

...

被开的都是BA，都是澳洲本地的，我不是做BA的。

Grayson99

感觉很诱人的说

jimmyking

好贴

wdmznzd

nulldoc 发表于 2017-3-14 20:19
我无法想象一个人365天工作不休息不生病，没有公休，没有假期，如果有这样的人告诉我一下我参拜一下，什 ...

这在contractor里并不少见啊。只休息周末和public holiday, 没有annual leave和sick leave，这样的contractor我就连续做过4年，没觉得有问题啊。就当是business一样。

vph9756

nulldoc 发表于 2017-3-14 20:19
我无法想象一个人365天工作不休息不生病，没有公休，没有假期，如果有这样的人告诉我一下我参拜一下，什 ...

我就是这样啊，为了生活没办法，收入到手才3万多一点。已经做了5年

gozh2005

righttang 发表于 2017-3-12 12:02
你要生活在Contractor的世界里，你就会知道，一年无休，一天不病，连续干上5，6年的人多了去了。 ...

赞成，周末给钱的话，我也会去加班。基本上按48周算就可以，2周有点事有点病。2周公众假期就够了

lucky

yaol 发表于 2017-3-10 22:55
20天的年假 10天病假 自己折算呗 ？一年应该是220个有效工作日了 稳定性是差但也要看跟谁比 如果perm只要七 ...

这面试也太久了

zzgirl

如果rate LZ觉得够，我支持LZ换合同工。
我自己就是做了好多年不同公司的perm，后来转contractor的。我发现，一个有职业素养的人就应该做contractor。很多大公司里的perm都是混日子。不想混日子的就去做合同拿high rate更实惠些。

有人说，合同工缺乏培训。的确，你得现有半桶水才行。不过，大部分IT技能提高得最快的其实是实践，一般公司里最新的项目一定是合同工多。你能看到很多老员工一直都困在BAU里跳不出来。强中自有强中手，我相信，你和其他更好的合同工在一起，一定会提高得更快。

有人说，合同工没有休息。是的，这是个人的决定。当你发现，你请一天假，生一次病的成本那么高的时候，难道就没有一种原来我TMD这么值钱的成就感嘛？ 而perm，有机会就想逃班，你说，哪种工作积极性高？我是个懒散的perm，但是看在钱的份儿上，一定会努力做个努力的合同工！

有人说，合同工没有稳定性。对一个合同工来说，不稳定是常态。而perm最后发现不稳定又是一种什么感觉？几十年后，你已经没有竞争力了还被老东家抛弃的感觉。我做perm的时候，碰到过公司没钱只裁perm的情况，因为会计计算以后，公司请合同工更省钱。当然也有perm和合同工一起裁的情况。所以根本就没有什么perm的概念，只有公司赚不赚钱，股东是不是更贪婪。perm永远是一个公司负担的cost，合同工则是辗转不同公司的万能膏！

有人说，合同工没有归属感。大多数情况合同工是因为某个项目招进来的，好的合同工都会为了自己的reputation尽量干得漂亮，而perm，长期拿着低人一等的薪水，每年为了那一点点零头做review，你说谁干劲足？曾经我是个有强烈归属感的perm，然而被公司深深伤害了，不敢爱了！

嗯，合同工也许会有一个不好的方面。那就是，升迁会有限制。这个真不好说，我也见过perm升不了职的，也见过contractor升职的。看个人造化吧。

个人愚见，希望不会被喷....夜太美，今天写这么多

myABAP

zzgirl 发表于 2017-3-18 23:28
如果rate LZ觉得够，我支持LZ换合同工。
我自己就是做了好多年不同公司的perm，后来转contractor的。我发现 ...

非常同意，在澳就做过一分PERM工作，其实也没啥归属感可言，之后就一直做合同工。

karenhangxu

zzgirl 发表于 2017-3-18 23:28
如果rate LZ觉得够，我支持LZ换合同工。
我自己就是做了好多年不同公司的perm，后来转contractor的。我发现 ...

Contractor 上升的机会不少，因为愿意接受新工作，很多时候更有经验。

但我老公就总是一句话，女孩子家，有份工作就好。郁闷郁闷！

粉红猫

zzgirl 发表于 2017-3-18 23:28
如果rate LZ觉得够，我支持LZ换合同工。
我自己就是做了好多年不同公司的perm，后来转contractor的。我发现 ...

谢谢你建设性的意见！主要是我从事的it领域是一个小众技术，平时一两周也就能发出来一个看得过眼的工作，最大的担心还是从perm跳出来以后，这个contract过后的后续不足问题。不过自问技术过硬，经验丰富。

粉红猫

karenhangxu 发表于 2017-3-19 12:40
Contractor 上升的机会不少，因为愿意接受新工作，很多时候更有经验。

但我老公就总是一句话，女孩子家 ...

最捷径的上升机会是跳槽。perm在内部升职难过直接跳槽。

zzgirl

粉红猫 发表于 2017-3-19 22:46
谢谢你建设性的意见！主要是我从事的it领域是一个小众技术，平时一两周也就能发出来一个看得过眼的工作， ...

其实，合同做完了还能回去做perm的，一两周能有一个看得过眼的工作，应该算挺不错的吧？！

如果技术有自信，你就没有种“I believe I can fly”的feeling？ 只要拿到一个面试，就能拿到一个offer。

zzgirl

karenhangxu 发表于 2017-3-19 12:40
Contractor 上升的机会不少，因为愿意接受新工作，很多时候更有经验。

但我老公就总是一句话，女孩子家 ...

所以说各人造化不同咯。

说实话，技术工种本来就和管理是两码事儿。

你老公可能怕你压力太大

nulldoc

I can fly, 这感觉是很爽。