散了吧，版主请把帖子移出隐秘版吧。

匿名者 发表于 2025-6-11 17:13
没人让你四舍五入凑整，合同中commence day是哪天就从哪天开始算工资。如果commence day是1月1号，但那天 ...

是你在瞎搅合，你看我主贴了吗？我说了是第一次发工资，肯定是合同没有开始。

匿名者 发表于 2025-6-11 17:20
你自己说的都前后矛盾啊

你就说具体日期吧，哪天是合同要求的first day，哪天是你开始算工资的日子

你就别跟着搅合了。就你这点粗浅的知识会误导别人的。

匿名者 发表于 2025-6-11 17:37
你就别跟着搅合了。就你这点粗浅的知识会误导别人的。

第一次发工资跟合同哪天开始矛盾吗？
隐秘版还要这么含糊其辞，可见你自己都知道理亏了吧

哈哈，我作为会计确实不敢说是多么杰出的会计，但多少还是没你粗浅

匿名者 发表于 2025-6-11 17:17
你就记住一点，只要不是 casual 的，那么每个付工资周期，付的钱应该都是一样的 ...

有payroll来说一下真的这样吗？
那如果在pay day前两天入职不是很划算？

匿名者 发表于 2025-6-11 18:00
有payroll来说一下真的这样吗？
那如果在pay day前两天入职不是很划算？

chat GPT说按小时计，如果工作三天只能付三天工资。

fair work也未必就听他的。楼主留着证据等调查吧。

和网友说没用。

以Payslip 上的日期为准

partime 这样算对的，full time员工理解的是对的，即便合同开始日期有两天差

楼上几位太逗了，那人刚上班，还没有annual leave accrual出来任何时间，不上班凭啥拿工资啊？你发给他啊？

搞笑。

匿名者 发表于 2025-6-11 20:17
楼上几位太逗了，那人刚上班，还没有annual leave accrual出来任何时间，不上班凭啥拿工资啊？你发给他啊？ ...

对的，上面那些人在是高手还是信口开河。
我打工这么久，通常第一个cycle,是做几天算几天，然后才每个cycle一样的钱。

匿名者 发表于 2025-6-11 20:22
对的，上面那些人在是高手还是信口开河。
我打工这么久，通常第一个cycle,是做几天算几天，然后才每个cyc ...

对呀，要先通过工作把annual leave攒出来，然后才能用annual leave的时间顶自己的absence。

拿的那份工资也是annual leave对应的工资，并不是不上班的那一天工资也会照发。

不上班就是没钱拿，很简单的。

楼主已经说的跟明白了。第一个pay周期没上满10天所以没有拿到10天的钱。很正常。

按楼主介绍的情况，fairwork不会要你多付2天的。如果fairwork不站在你这边，请回来更新一下他们怎么说。

比如说，楼主付的pay cycle 是fortnight Mon 19May - Sun 1 Jun 2025, 这人的commencing date 是Wed 21 May 2025, 那当然只会发给他8天工资啦。

楼主，这是小事一桩。他以为Fair work是白痴吗？你把employmen contract 准备好就行。

匿名者 发表于 2025-6-11 17:47
第一次发工资跟合同哪天开始矛盾吗？
隐秘版还要这么含糊其辞，可见你自己都知道理亏了吧

快别说了，真给会计丢人。

楼主，看到了吧，这不是有人和你那个员工一样？或许人家真不是故意跟你耍赖，就是单纯脑子不好使，还爱杠。

匿名者 发表于 2025-6-11 20:17
楼上几位太逗了，那人刚上班，还没有annual leave accrual出来任何时间，不上班凭啥拿工资啊？你发给他啊？ ...

对啊

不管什么工作 都有hourly rate啊

两周工作了多少hour 就拿多少钱
public holiday按正常上班算小时数

然后根据上班的小时 按比例获得sick 和holiday

匿名者 发表于 2025-6-11 18:00
有payroll来说一下真的这样吗？
那如果在pay day前两天入职不是很划算？

按合同里要求上班的日子开始算工资。
我当年是20号进的公司，我们公司是每个月15发工资。我的第一笔工资是下个月的15日发的一个月+上个月10天工资。

这么简单的问题，竟然还有人犯糊涂，楼主这个说的太清楚了。比如，公司每第二周 周一发工资，而假设新员工是周五才开始第一天上班，那么他只能获得第一周周五那一天加第二周五天，共计六天的工资。之后才可能拿到两周十天的工资。

这个员工如果一直在楼主公司工作，年假就攒出来了，没上够的那两天按带薪年假处理，工资还是付足薪。但是如果上了很短的时间就离职了、年假没攒够、不足以 cover 那两天的，就在最后那次工资里扣出来呗。但是每个 pay cycle 是需要付够足额的

匿名者 发表于 2025-6-12 09:55
这个员工如果一直在楼主公司工作，年假就攒出来了，没上够的那两天按带薪年假处理，工资还是付足薪。但是如 ...

还在这儿扯。第一，你说的情况跟楼主的没毛线关系；第二，full time也不是一定要每个pay cycle足额付，要看具体缺席原因。越一知半解越爱杠。

走过单行道

第一个pay cycle是做几天拿几天钱，和leave accrual没有关系。你收集好合同，工作证据，他应该在fair work那里赢不了的。