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楼主:redmi

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hairbei

白金靴族

发表于 2015-10-29 15:15 来自手机 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-29 12:11
生活环境好些。

女方有没有工作
这请不起育儿嫂菲佣都是自己来，女方可以吗

加强药量

winsome

铜靴族

发表于 2015-10-29 15:16 |显示全部楼层

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主要是海外，没见到真人真的很难让公司下雇佣决定

Rick_Rick

皮靴族

发表于 2015-10-29 15:18 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-29 14:06
不方便说，是一家总部在美国的公司。

都已经被拒了为什么不方便讲？

你肯分享别人也会多分享一些有用的信息给你

日

redmi

草鞋族

发表于 2015-10-29 15:25 |显示全部楼层

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winsome 发表于 2015-10-29 15:16
主要是海外，没见到真人真的很难让公司下雇佣决定

视频面试。
另外下一步应该是ON SITE

yie

铜靴族

发表于 2015-10-29 15:34 |显示全部楼层

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多练behaviour questions & selection criteria的问题，要说出来连自己都相信的那种。

yizhan2121

皮靴族

发表于 2015-10-29 15:39 |显示全部楼层

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我们大澳洲竟然吸引来了美国跳槽过来的。。。。。

kr2000

白金靴族

发表于 2015-10-29 15:45 |显示全部楼层

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楼主你这样回答非常不好

不是老实不老实的问题，你这样的情况和态度对hr来说就是拿公司做跳板，做不长的典型

想楼上有同学说的，要表现出很强的热情，因为对方公司好，即使降薪也愿意干。如果真的在乎这分工作，违心的话要说的。

50个behaviour面试问题，答案以及问的原因

Ellen812

草鞋族

发表于 2015-10-29 15:55 |显示全部楼层

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嗯，同意楼上的看法，我看了楼主的回答也会FAIL你……要对这个公司做一些RESEARCH，然后回答这个问题的时候正是把你做过的这些RESEARCH说出来的时候，然后还要强调下自己的SKILLS和SELECTION CRITERIA非常吻合，贵公司给我一个非常好的发展平台，云云。你的移民的目的虽然是真实目的，但对公司来说关他什么事。

说到薪水的问题，是否需要把你之前的薪水说的低一点呢？人家怕给你低的薪水你过两天就跳走啊！

qusisl

木屐族

发表于 2015-10-29 15:56 来自手机 |显示全部楼层

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技术好的有的是。原因是英文不过关。

樱桃D琳

皮靴族

发表于 2015-10-29 16:06 |显示全部楼层

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别人问你问为什么申请他们公司，你应该把对方公司夸一番，而不是说为了工作而工作。
本来你人在海外就不占优势，英语又没鬼佬流利，工资要求也不低，估计Lz 专业能力很强，但是很多人竞争一个岗位，你要打动别人优先考虑你，你就要给别人好印象。

redmi

草鞋族

发表于 2015-10-29 16:12 |显示全部楼层

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kr2000 发表于 2015-10-29 15:45
楼主你这样回答非常不好

不是老实不老实的问题，你这样的情况和态度对hr来说就是拿公司做跳板，做不长的典 ...

说的有道理

redmi

草鞋族

发表于 2015-10-29 16:13 |显示全部楼层

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Ellen812 发表于 2015-10-29 15:55
嗯，同意楼上的看法，我看了楼主的回答也会FAIL你……要对这个公司做一些RESEARCH，然后回答这个问题的时候 ...

是这样的。我的确应该多多研究一下公司，然后设想一下自己会如何贡献。
谢谢建议。

chrisfz

皮靴族

发表于 2015-10-29 16:39 |显示全部楼层

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这个问题回答的不好。其实真正走到面试的时候，没有人在乎你的技术了已经。就是聊天，看看人。其实你的气质，谈吐，思维方式，回答问题的方式，说几句话考官心里就已经有数了。

hairbei

白金靴族

发表于 2015-10-29 16:43 |显示全部楼层

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chrisfz 发表于 2015-10-29 13:39
这个问题回答的不好。其实真正走到面试的时候，没有人在乎你的技术了已经。就是聊天，看看人。其实你的气质 ...

真的不在乎技术吗？那为什么有的还出题考试

加强药量

perthkidkkk

木屐族

发表于 2015-10-29 16:45 |显示全部楼层

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LinkedIn上一篇文章极有道理：面试官决定是否通过，只需要：12秒。气质谈吐决定一切。

hairbei

白金靴族

发表于 2015-10-29 16:47 |显示全部楼层

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perthkidkkk 发表于 2015-10-29 13:45
LinkedIn上一篇文章极有道理：面试官决定是否通过，只需要：12秒。气质谈吐决定一切。 ...

能给连接或者搜索关键词吗

加强药量

redmi

草鞋族

发表于 2015-10-29 16:53 |显示全部楼层

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chrisfz 发表于 2015-10-29 16:39
这个问题回答的不好。其实真正走到面试的时候，没有人在乎你的技术了已经。就是聊天，看看人。其实你的气质 ...

看看大家各种意见，我是不是可以这样回答这个问题。

面试决定立刻剔除一个人是看你的技术问题能否答出来。
面试决定是否选择一个人是看的行为问题能否回答的令人满意。
对于没有立刻被剔除，也没有入选的人，公司会当作备胎。遇到其他候选人后，立刻将前者踢出局。

我想我就是那个一周后被出局的人。
下次一定不是我！

uowzd01

皮靴族

发表于 2015-10-29 16:58 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-29 16:53
看看大家各种意见，我是不是可以这样回答这个问题。

面试决定立刻剔除一个人是看你的技术问题能否答出来 ...

楼主能有这样地领悟，前途不可限量！

karenhangxu

铜靴族

发表于 2015-10-29 17:13 |显示全部楼层

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下次一定可以的。

jackliu2008

银靴族

发表于 2015-10-29 18:00 来自手机 |显示全部楼层

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Mark

erictsai

木屐族

发表于 2015-10-29 18:04 |显示全部楼层

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Niu

YG0402

银靴族

发表于 2015-10-29 18:27 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-29 14:55
哦，他问我“为什么选我们公司”了。
我照实话说的，我说我想移民澳洲，有身份了，但是需要一个工作先， ...

这么回答肯定fail啊。而且你的工资又要的比他们的预算还要高……

wucxzx

皮靴族

发表于 2015-10-29 18:40 来自手机 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-29 16:53
看看大家各种意见，我是不是可以这样回答这个问题。

面试决定立刻剔除一个人是看你的技术问题能否答出来 ...

呃,我想问的一句话是:这不是面试的常识吗？

彤彤

皮靴族

发表于 2015-10-29 19:03 来自手机 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-29 14:55
哦，他问我“为什么选我们公司”了。
我照实话说的，我说我想移民澳洲，有身份了，但是需要一个工作先， ...

我也觉得是这个问题没答好。
就像女孩子问：你为什么找我做女朋友啊？你不能说是我的年纪大了，需要一个女朋友，爸妈催得紧。女孩铁定不理你！
你要回答：因为你漂亮性感聪明时尚温柔我对你一见钟情…

评分

参与人数 1	积分 +2	收起理由
karenhangxu	+ 2	你太有才了

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perthkidkkk

木屐族

发表于 2015-10-29 21:29 |显示全部楼层

hairbei 发表于 2015-10-29 16:47
能给连接或者搜索关键词吗

抱歉没有存下来

gifox

版主

发表于 2015-10-30 08:56 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-29 15:06
有一定的道理。我可能不够有激情吧。
看来需要提高一下。语言能力缺乏技巧啊。
我已经联系中介了，他会帮 ...

move on . 不一定告诉你真正原因。

可以因为你的名字，可以因为你不是本地，可以因为招聘的人的小舅子想要进来，可以因为公司另外一个同事推荐了自己朋友.....
不用纠结。投下一份就好。

redmi

草鞋族

发表于 2015-10-30 13:23 |显示全部楼层

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彤彤发表于 2015-10-29 19:03
我也觉得是这个问题没答好。
就像女孩子问：你为什么找我做女朋友啊？你不能说是我的年纪大了，需要一个 ...

其实，真正的理由是老婆逼的紧，不管找到工作与否，春节过去。不知道我说这个理由，能否让招人公司同情些许？

彤彤

皮靴族

发表于 2015-10-30 17:56 来自手机 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-30 13:23
其实，真正的理由是老婆逼的紧，不管找到工作与否，春节过去。不知道我说这个理由，能否让招人公司同情些 ...

公司不是慈善机构。
你一定要说你非常喜欢这个公司，非常适合你等等还要上网查一下公司资料，表示你很了解这个公司。

gifox

版主

发表于 2015-10-31 16:35 来自手机 |显示全部楼层

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redmi 发表于 2015-10-29 16:53
看看大家各种意见，我是不是可以这样回答这个问题。

面试决定立刻剔除一个人是看你的技术问题能否答出来 ...

你当场在人家心里被剔除掉也不定的啊。

大部分不会当场和你说。

面几次你就会学会宠辱不惊。

即时的反馈会受到对方圆滑程度的干扰，东西方都有一整套客气话。你感觉好，也许是错觉。感觉不好，也许对面也没看到哪个更好的，或者着急用人。

反正没看到Offer前都是虚的

gifox

版主

发表于 2015-10-31 16:46 来自手机 |显示全部楼层

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99fatfree 发表于 2015-10-31 16:25
楼主看开点吧，你可能没什么不足，他们可能找到了更符合的（不一定更好的）人，或者hr就可能有偏见，原因多 ...

不是所有的HR都那么神经质，只是你打算有安全的答案不用，一个一个HR试一下人家听腻了没？

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