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[会计] 持分请教: 为什么有些招工广告会明确要“nearly”/"recently" qualified CA [复制链接]

发表于 2014-1-20 12:15 |显示全部楼层
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如题:

为什么这些公司都会明确要“nearly”"recently" qualified CA/CPA?

我个人理解,qualified之后,时间越久,经验不是应该越充分吗?

为什么偏要新手呢? 新手在他们看来,相比那些qualified好几年的,有哪些优势呢?

分分伺候!
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退役斑竹 2017年度勋章

发表于 2014-1-20 13:14 来自手机 |显示全部楼层
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便宜啊

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发表于 2014-1-20 13:18 |显示全部楼层
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最有冲劲又不会啥都不懂,还怕被炒的年轻人。

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发表于 2014-1-20 14:38 |显示全部楼层
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出不起钱请有经验的, 又不想要graduate

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发表于 2014-1-20 14:39 |显示全部楼层
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出不起钱请有经验的, 又不想要graduate

发表于 2014-1-20 14:40 |显示全部楼层
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michael128 发表于 2014-1-20 14:38
出不起钱请有经验的, 又不想要graduate

今天的分已经只剩最后一分了,请别嫌弃
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发表于 2014-1-20 16:08 |显示全部楼层
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qualify 2-3年with decent exp的根本不怕被炒. 只是下份工多少的问题.

发表于 2014-1-20 16:35 |显示全部楼层
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因为qualified的要价高呀

发表于 2014-1-20 16:49 |显示全部楼层
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Some Co do not need too many experience staff

发表于 2014-1-20 16:51 |显示全部楼层
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要个幌子。

发表于 2014-1-20 16:56 |显示全部楼层
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原来是便宜啊
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退役斑竹 2008年度奖章获得者 特殊贡献奖章

发表于 2014-1-20 19:48 |显示全部楼层
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公司有经验和初级员工一般保持一定比例的。可能出现初级员工离职,补充岗位。

发表于 2014-2-14 21:23 |显示全部楼层
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Nearly”"recently" qualified CA/CPA 过渡到Senior Accountant 一般要3 年以上时间, 有的会做5 年, 所以比较稳定。

发表于 2014-2-15 13:33 |显示全部楼层
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我也发现好多公司反倒不喜欢要太有经验的人。他们总觉得你会嫌他钱少。
头像被屏蔽

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发表于 2014-2-15 13:34 |显示全部楼层
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michael128 发表于 2014-1-20 14:39
出不起钱请有经验的, 又不想要graduate

正解,因为没有议价的能力

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