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[生意经营] 怀疑员工偷钱,怎么办? [复制链接]

发表于 2013-5-26 15:29 |显示全部楼层
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现在只是怀疑,因为钱和收款机对不上,通过监控发现一个员工有时老蹲着(自己的书包在款台下面,也有其他东西),有时长达一分钟,也没看拿什么东西出来,因为监控不是很清楚,大概的情况看的到,我现在怎么办?抓先形,还是告诉他们我怀疑有人拿钱(3个收款人),还是报警?请大家出主意,谢谢
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发表于 2013-5-26 15:32 |显示全部楼层
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报警我想行不通.都没证据人家都不会出警.
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发表于 2013-5-26 15:42 |显示全部楼层
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警察才不管呢。

发表于 2013-5-26 15:46 |显示全部楼层
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叫人来调监控器,收银机位置做高清,偷偷叫人来做,然后给那人看证据,他才会吐出之前的钱

发表于 2013-5-26 15:49 |显示全部楼层
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LS说的有理。

发表于 2013-5-26 15:49 |显示全部楼层
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楼上说得对,全方位高清拍证据。只是怀疑谁理你啊,冤枉人可不是小事
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发表于 2013-5-26 15:49 |显示全部楼层
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不准员工把包带到收音机附近啊,后面弄个地方专门放包

发表于 2013-5-26 15:53 |显示全部楼层
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谢谢几位出主意

发表于 2013-5-26 17:47 |显示全部楼层
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如果真是那人,一定要开除,这种人品,以后。。。。。。。。。。

发表于 2013-5-26 18:44 |显示全部楼层
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用人不疑,既然已经疑心了.就找个理由炒了吧.否则要取证才能报警.太麻烦了.

发表于 2013-5-26 19:12 |显示全部楼层
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首先把摄像机的角度调整,其次设定规定如果差额大于$5,那超过$5部分从工资里扣。并且差额$5必须要有合理解释保留交易收据作为凭证,如果连续数次接近$5而无解释和凭证走人
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发表于 2013-5-26 19:22 |显示全部楼层
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leadsport 发表于 2013-5-26 18:12
首先把摄像机的角度调整,其次设定规定如果差额大于$5,那超过$5部分从工资里扣。并且差额$5必须要有合理解 ...

差额大于5刀,从工资里扣钱的做法,是违法的,记得以前 fairwork australia 讲过。雇员一告一个准,拔出萝卜带着泥,faiwork australia 还会从头调查雇主有没有给予法定最低工资,希望楼主首先不要违法

以高清摄像头的安装、镜头角度的调整来取得证据会比较合适,到时候直接出示证据让其走人

发表于 2013-5-26 20:55 |显示全部楼层
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这差额$5,如果有合理解释那不需要扣除。那如果员工找零钱把50当20找出去那这30块难道不应该由员工自己补上吗?

发表于 2013-5-26 20:58 |显示全部楼层
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何况这只是一个警示,那报警员工拿钱之后员工报复投诉没有拿到最低工资,这种情况难道就不会发生吗?

发表于 2013-5-26 20:59 |显示全部楼层
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s4048987 发表于 2013-5-26 18:22
差额大于5刀,从工资里扣钱的做法,是违法的,记得以前 fairwork australia 讲过。雇员一告一个准,拔出 ...

按您的说法,楼主先把工资调整到法定工资,然后就没有后顾之忧了是吗?

发表于 2013-5-26 21:18 |显示全部楼层
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有时员工可能找错钱,不一定是偷钱,我也找错过钱。
在那蹲时间长些有时可能就是想多歇歇。
没有100%的证据不能把这事挑明。
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发表于 2013-5-26 21:23 |显示全部楼层
此文章由 cycwong21 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 cycwong21 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
算了吧!如果不喜歡這位員工就找個理由請她/他走吧!

发表于 2013-5-26 21:34 |显示全部楼层
此文章由 Andyhao 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Andyhao 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
如果对员工连基本的信任都没有,干脆找个合理的理由请她/他走算了,免得自己疑神疑鬼的难受。
我有个员工经常在钱上出错,每次都在闭路电视找到出错的原因,她已经工作了7年,我实在不忍心炒她,但是自己对她实在不满意,自己也很难受。

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lydxm + 3 我很赞同
slicendice + 5 我很赞同

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发表于 2013-5-26 21:37 |显示全部楼层
此文章由 liushui0729 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 liushui0729 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
先抓现行,然后找律师,让偷钱的人把钱还上。
有没有insurance可以cover这个损失的?

发表于 2013-5-26 22:46 |显示全部楼层
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leadsport 发表于 2013-5-26 19:55
这差额$5,如果有合理解释那不需要扣除。那如果员工找零钱把50当20找出去那这30块难道不应该由员工自己补上 ...

情理上你似乎是对的,但实际上 fairwork australia 是不允许因为员工找错钱而扣工资的

想一想,那个centrelink 的员工误将 200 万澳币打到某人账户上的例子,如果因此要求那个员工来赔偿 2百万澳币,你觉得可能吗?

发表于 2013-5-26 22:49 |显示全部楼层
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leadsport 发表于 2013-5-26 19:59
按您的说法,楼主先把工资调整到法定工资,然后就没有后顾之忧了是吗? ...


我的说法是,雇主按法律规定办事,自然不必投鼠忌器

至于有没有后顾之忧,我怎么知道,我又不是保险公司
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发表于 2013-5-27 07:34 |显示全部楼层
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本帖最后由 leadsport 于 2013-5-27 06:39 编辑
s4048987 发表于 2013-5-26 21:46
情理上你似乎是对的,但实际上 fairwork australia 是不允许因为员工找错钱而扣工资的

想一想,那个cent ...


那店员"串通"外人,故意找错。而且可以在摄像头下面正大光明的进行。反正不用赔又不扣工资,那楼主还用开店吗?直接变ATM就可以了。 那2百万警方会追讨毕竟是政府的钱,警方不会为了便利店20块追讨。

退役斑竹

发表于 2013-5-27 10:18 |显示全部楼层
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leadsport 发表于 2013-5-27 06:34
那店员"串通"外人,故意找错。而且可以在摄像头下面正大光明的进行。反正不用赔又不扣工资,那楼主还用 ...

一个字

澳洲法律对零售业不是照顾的很周到。
Wasn't born to please you.

发表于 2013-5-27 10:48 |显示全部楼层
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qwertyui 发表于 2013-5-26 17:44
用人不疑,既然已经疑心了.就找个理由炒了吧.否则要取证才能报警.太麻烦了. ...

用人不疑 ,疑 人不用  .就找个理由炒了  赞同

发表于 2013-5-27 11:28 |显示全部楼层
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leadsport 发表于 2013-5-27 06:34
那店员"串通"外人,故意找错。而且可以在摄像头下面正大光明的进行。反正不用赔又不扣工资,那楼主还用 ...

我也很怕你说那种情况

发表于 2013-5-27 11:29 |显示全部楼层
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s4048987 发表于 2013-5-26 21:49
我的说法是,雇主按法律规定办事,自然不必投鼠忌器

至于有没有后顾之忧,我怎么知道,我又不是保险公司 ...

谢谢你,我也会考虑,不想把事情惹大
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发表于 2013-5-27 11:33 |显示全部楼层
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cctv

发表于 2013-5-27 11:37 |显示全部楼层
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话说我们接店的第三天就少了500,(最后收款机和钱对不上),我们就想刚接店不会那些老员工胆子那么大吧,可能是操作问题,我们就没再追究,最近发现有的科目收款是负数,也太明显了,我想她是不是return键的时候拿钱,我们决定换高清了,我想抓现形,让她把以前拿的钱也还给我们。因为每天拿个100刀,我们是发现不了的,以前我们也从不数coin,怕麻烦,现在不得不数了。

发表于 2013-5-27 13:44 |显示全部楼层
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bjv 发表于 2013-5-27 10:37
话说我们接店的第三天就少了500,(最后收款机和钱对不上),我们就想刚接店不会那些老员工胆子那么大吧, ...

你是指Refund吧? 那你要求员工把Refund的交易收据保留。或者告知所有店员不许做Refund,如真需要Refund可以,钱给客户但是把刚交易的那笔收据保留写上Refund。收据上有时间至少可以查看录像那时候是否有客人在柜台前面。

发表于 2013-5-27 14:39 |显示全部楼层
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不要轻易怀疑,一定要多加注意,查清楚后再下结论。不行先用自己的人管钱。

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