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[其他] 我要辞职了，老板从没给过annual leave和sick leave,怎么办？ [复制链接]

漫游

铜靴族

发表于 2011-10-23 23:00 |显示全部楼层

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我是在华人公司，现在找到了新工作，已经提出辞职。当初和华人老板没签合同，我觉得她是故意没让我签合同，因为她工资给的比较低，而且常找藉口少付钱。我开始做的full time,大概半年以后转成part time,我中间请过病假和后来回国几周，老板都没付我工资，她说有上班就有工资，不上班就没有，可这样合法吗？我是不是应该和老板争取呢？请大家帮忙出出主意，谢谢^_^

漫游

铜靴族

发表于 2011-10-23 23:03 |显示全部楼层

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不好意思，刚才打字错了，是我一个朋友让我问问的，呵呵^_^

dolinloop

银靴族

发表于 2011-10-23 23:05 |显示全部楼层

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permanent的职位有带薪休假和病假，contractor性质的工作休假和病假是没有工资的，如果你没有签合同，那可能就要被认定为contractor性质了

Holiday4jo

皮靴族

发表于 2011-10-23 23:07 |显示全部楼层

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你老板很狡猾啊。
她之前付你工资有没有扣税呢？是不是网上转账的？你应该有 payslips, 如果有你可以要你的holiday pay. 这是你应得的。sick leave pay就要看合同了，我们公司是不给 unused sick leave pay 的。

如果她给你的工资都是cash, 那就不好办了。