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[会计] 关于国内的四大 [复制链接]

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发表于 2010-4-23 03:54 |显示全部楼层
此文章由 michaelbbc 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 michaelbbc 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
看了很多论坛里面的兄弟姐妹对国内的四大的评论,我决定开一个新帖,说一下我对国内四大的认识。
先说下自己,自己曾经在澳洲和上海的四大都实习过,现在拿到了国内的PwC,KPMG和DTT的offer,当然也有很多其他的,这里只说四大。
先说说自己觉得的四大的背景:
不得不说随着这几年中国的高速发展,四大中国基本就成了四大美国之外的最大的市场,同时也因为现在国内IPO,创业板以及国内会计师事务所的不成熟,四大依旧还会在将来的几年中保持现在的势头。
四大的毕业生招聘:
基本上国内四大在10.11月的时候进行校园招聘,流程基本跟澳洲一样,无非就是online application-test-assessment center-partner interview,四大在国内基本上每年都要招人超过千人。如安永2010年度校园招聘计划为1500人;普华永道中国招聘的人数为1500人;毕马威计划在中国招聘1500-1700名;德勤2010年校园招聘计划将与今年实际招聘到的人数持平,为1200人。然后四大好像除了安永每年会在春节前后进行海外留学生的招聘这个人数就比较少。澳洲每年差不多四大加起来不到600人(今年澳洲德勤全澳洲招120-160)然后再平均到各个城市
四大的辛苦:
不得不说四大是辛苦的,其实四大在那里都是辛苦的在澳洲也是一样的,甚至在澳洲四大是没有加班工资的这个在中国起码理论上还是有的(这个要感谢一下当年普华造反的先驱们)。四大如果做审计而且很不幸的被分到了要经常去外地的话,那这个工作量真的是很惊人,我有个朋友去拉萨的中国银行做了半个月的审计说他快成喇嘛了,所以怕辛苦的人四大不是他的选择。
四大的工资
今年四大的本科进去工资是5千,master是5千5,全国统一价,所以刚才看很多朋友说四大的钱少,其实在北上广生活本来就是物价偏高的,你想要活的物质一点没有1万不用说,如果还考虑买房那还是多买彩票吧。觉得这些城市物价高的海归完全可以去二线城市的四大,据我所知在成都的四大,5千5的工资已经让很多人羡慕了。作为一个刚毕业的学生基本上500强里面除了投行和咨询公司之外很少会有公司出到月薪1万。
海外留学生在四大的做的duties
基本上海外留学生的招聘都在2月-4月之间当然也有一些留学生参加了10,11月的校园招聘,招海外留学生审计方面基本上主要是为了第一负责在国外上市的IPO(像农行准备香港上市等),以及萨克斯法案和外企给国外本部的审计报告当然有时候也会跟国内的毕业生做差不多的东西。
四大的生活
现在好像说四大就是每天工作到凌晨,每天都灰头土脸的。其实并不是这样四大的生活基本上就是忙半年,闲半年,忙季基本上从10月到次年的4年,剩下的都是闲的时光。CPA考试也不是要天天看书的对吧,而且对于很多留学生来说基本不考中国的CPA那平时会更闲。现在就不得不说中国人不会像澳洲那么享受,其实澳洲四大的生活也差不多3-9月最忙,剩下的时间很多澳洲人都选择出去度假,去用掉那些加班而累积的假期,而中国人却依旧习惯每天坐到办公室里面,所以很多人都只记住了四大的忙却不知道四大其实也很闲。而这个时候四大会有很多娱乐活动像我之前在德勤的话基本上每周都发电影票然后跟女朋友一起去看之类的。
四大的培训和职业发展
四大的培训基本上都差不多,主要就是针对你所做的事情而培训,像tax主要培训tax,auditing主要培训auditing,当然有时间的能力强的孩子可以两个都培训一下。但是比起其他企业对于会计财务方面的培训,四大的会更加系统一些。接下来就是很多人关心的职业发展,的确四大这两年出来的人没有前几年那么吃香了,但是不得不说四大基本上就是最优秀的人才升上去做associate manager,manager,甚至是partner,下一个层次的是因为在与客户的接触过程中客户觉得你不错把你挖过去,再下一个层次的是被人介绍或者猎头看中的,真正的在市场上兜售自己是四大的人都是混的最差的。但是毕竟四大在外企还是很吃香,即使是这些混的最差的也会有人要,去看看hays中国的网站就能发现很多职位基本都会有big four firm preferable.
最后说下我眼中的一些澳洲留学生吧
其实国内对于留学生还是有分等级的,基本上就是一流去英美,二流的才来澳加法德,所以见过不少澳洲留学生觉得自己是海归了,回去应该是牛人一个了,经济危机之后大批的英美留学生归国,基本上澳洲留学生在中国市场并没有那么吃香,当然如果你有能力除外,我说的是一个总体,而且澳洲因为本身就是一个伪发达国家完全就是靠第一产业和第二产业进入到发达国家的行列,其本身的金融体系并没有什么有特色的地方,所以澳洲回去的金融会计财务类的留学生其实在留学生里面属于比较不被人看好的,而且很多留学生平时就想着打工赚钱基本没有实习经历,你觉得一个sales的工作能让你在祖国的茫茫人海中脱颖而出??而且在澳洲很一些留学生总喜欢拿澳洲的工资跟国内的比,我在澳洲part-time一年的工资比我姐这种有5,6年会计工作经历的人的年收入还多,你觉得这个体现我比我姐有价值??

最后说一下自己的想法,还是希望留学生包括我自己能端正自己的想法,不管在那里工作那里生活都是一种生活态度和自己的选择,澳洲和国内的四大都各有所长,没有必要去把一些道听途说的东西来以讹传讹,强化自己才是硬道理。

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发表于 2010-4-23 04:00 |显示全部楼层
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顶一个

发表于 2010-4-23 04:20 |显示全部楼层
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如安永2010年度校园招聘计划为1500人;普华永道中国招聘的人数为1500人;毕马威计划在中国招聘1500-1700名;德勤2010年校园招聘计划将与今年实际招聘到的人数持平,为1200人。

我看中这个。。。
安永在全澳洲招300个-是内部职员查的。还是分很多批慢慢来的。
300 VS 1500

2011年度奖章获得者

发表于 2010-4-23 10:18 |显示全部楼层
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说得很好!谢谢分享呀!

发表于 2010-4-23 13:25 |显示全部楼层
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请问8月份归国一个月有招聘么?回去玩想顺便试试看
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发表于 2010-4-23 14:32 |显示全部楼层
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原帖由 Calvin_Mai 于 2010-4-23 12:25 发表
请问8月份归国一个月有招聘么?回去玩想顺便试试看

没有8月的大规模招聘,小规模就不清楚了,最早的投行招聘都要9月中开始的
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发表于 2010-4-23 14:43 |显示全部楼层
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由于四大从08年底已经没有加班工资了。。。我08年进去之后就不知道加班费长什么样。不知道现在有没有恢复。。。
现在四大进去应该是本科5500,硕士5800,去年有几家出台的no pay leave或者low pay leave再扣掉的话,平均下来一个月拿不到几个钱。

反正四大一项是外边的人想进去,里边的人想出去

发表于 2010-4-23 14:52 |显示全部楼层
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不管在那里工作那里生活都是一种生活态度和自己的选择
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发表于 2010-4-23 17:09 |显示全部楼层
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原帖由 Fernando 于 2010-4-23 13:52 发表
不管在那里工作那里生活都是一种生活态度和自己的选择

我是这么觉得的,每个人都有自己的生活方式和生活环境,选择自己最喜欢才是最重要的,四大属于前几年被神化了,这几年被妖魔化了,只有真正在四大工作过的才知道真正的四大,听别人说那种基本上都是道听途说,起码我听到现在没有一个朋友跟我说他工作好的,其中包括投行,银行,咨询,外企,国企工作的朋友。大家都把好的一面留给自己暗爽,告诉你的基本都是complain,那样的参考没有太多价值

退役斑竹

发表于 2010-4-23 17:14 |显示全部楼层
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原帖由 michaelbbc 于 2010-4-23 16:09 发表

我是这么觉得的,每个人都有自己的生活方式和生活环境,选择自己最喜欢才是最重要的,四大属于前几年被神化了,这几年被妖魔化了,只有真正在四大工作过的才知道真正的四大,听别人说那种基本上都是道听途说,起码 ...

确实是身边在四大,投行,VC firms做得好象都在抱怨工作
我若不坚强,谁替我坚强

2011年度奖章获得者

发表于 2010-4-23 17:21 |显示全部楼层
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四大。。。围城啊。。。
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发表于 2010-4-23 17:27 |显示全部楼层
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抱怨归抱怨,在四大有失也有得,明白人得到了自己想要的,就找好去处了

发表于 2010-4-23 18:24 |显示全部楼层
此文章由 kikilala 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 kikilala 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
LZ你都收到了哪些公司的offer?你决定去哪了吗
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发表于 2010-4-23 18:44 |显示全部楼层
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原帖由 kikilala 于 2010-4-23 17:24 发表
LZ你都收到了哪些公司的offer?你决定去哪了吗

之前曾经在2月的时候再论坛发过一贴关于海外留学生回国找工作,那个时候收到了5个offer,现在陆续的有快10个了,具体决定要到6月之后才能下,这个时候澳洲的招聘也结束了,P&G澳洲是这里唯一的希望

发表于 2010-4-23 20:38 |显示全部楼层
此文章由 一缕香魂 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 一缕香魂 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
说的挺真实的也挺客观,只有经历过的人才能明白,既然选择了就不要后悔和抱怨。

发表于 2010-4-23 20:57 |显示全部楼层
此文章由 Robin NSW 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Robin NSW 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
原帖由 michaelbbc 于 2010-4-23 02:54 发表
澳洲因为本身就是一个伪发达国家完全就是靠第一产业和第二产业进入到发达国家的行列

非常同意,竟然在澳洲招人,四大果然是四大
搞电脑的,寻求以工易工,比如:
我帮你修二小时电脑,你帮我做一小时肉包子
住turramurra,有空找我家孩子
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发表于 2010-4-23 22:00 |显示全部楼层
此文章由 TheWayIam 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 TheWayIam 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
原帖由 michaelbbc 于 2010-4-23 02:54 发表
你觉得一个sales的工作能让你在祖国的茫茫人海中脱颖而出??[/color]


最近很无聊

发表于 2010-4-23 22:01 |显示全部楼层
此文章由 shuyuanli 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 shuyuanli 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
安永让有pr的职员签外籍合同,还说是为了职员好(工资跟本土员工一样),结果到了裁员时先裁的就是这批pr,根据香港劳动法,提前一个月通知就行了,没有任何赔偿,就算绩效很好也照样炒,非常之无耻。反而是签的中国合同的赔偿的还能多赔些。

经济危机的时候强迫员工休无薪年假,但手上活还得照干,说是要与员工共度时艰,到了后来裁人的时候就露出狰狞面目,想方设法赶人走。这种公司都是逐利而来,说什么以人为本那是扯淡。

不过话说回来,在这种公司真是很能锻炼人的,在里面干两年学到的东西可能是在外面普通的公司10年都学不到的。出来找工作也好找,我好朋友干了四年就因为是pr被炒,他可是骨干分子,由于他技术好被一个曾经跟过的经理(地道香港人,没多久也被炒了)引荐到外面的大公司当经理了(成了该公司最年轻的经理),挣钱多了,工作量只有以前一半。

发表于 2010-4-23 22:03 |显示全部楼层
此文章由 TheWayIam 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 TheWayIam 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
呼唤qqyang出现di干活。。。

发表于 2010-4-23 23:07 |显示全部楼层
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我觉得看招多少个人没有用。关键是多少个申请里面招一个?
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发表于 2010-4-24 00:43 |显示全部楼层
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原帖由 冬菇茶 于 2010-4-23 22:07 发表
我觉得看招多少个人没有用。关键是多少个申请里面招一个?

差不多20-30人中间选一个吧
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发表于 2010-4-24 10:10 |显示全部楼层
此文章由 UBS 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 UBS 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
迷失的森林这个ID大家了解吗?以前是工作学习版的常客,澳洲MASTER毕业,从毕业后就向往BIG4,此前参加了两年的澳洲的PWC-CAP,但是没能拿到OFFER,后来回国直接参加秋季校园招聘,还是没有拿到OFFER,最后去年总算参加了一个直接回国的PROGRAM,加入了上海PWC,从去年10月开始工作了几个月,今年2月份自己交信辞职,折腾啊,折腾,围城啊,围城,活生生的例子,谨以此参考。

发表于 2010-4-24 10:20 |显示全部楼层
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我去年就在足迹认识了LZ了,LZ太强了,拿到了3个BIG4的OFFER,祝福LZ在上海好运,以后常来工作学习版分享自己的升职和跳槽心得。
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发表于 2010-4-24 10:26 |显示全部楼层
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原帖由 UBS 于 2010-4-24 09:10 发表
迷失的森林这个ID大家了解吗?以前是工作学习版的常客,澳洲MASTER毕业,从毕业后就向往BIG4,此前参加了两年的澳洲的PWC-CAP,但是没能拿到OFFER,后来回国直接参加秋季校园招聘,还是没有拿到OFFER,最后去年总算参 ...

不知道森林为什么那么想去四大然后那么快又放弃了,才工作了几个月根本没有学会东西反而对他另外出去找工作多了一项障碍,去之前想清楚,去了就别后悔,否则时间金钱都耽误了
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发表于 2010-4-24 10:28 |显示全部楼层
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原帖由 UBS 于 2010-4-24 09:20 发表
我去年就在足迹认识了LZ了,LZ太强了,拿到了3个BIG4的OFFER,祝福LZ在上海好运,以后常来工作学习版分享自己的升职和跳槽心得。

其实不一定去四大,手上还是有其他的offer像达能什么的,上周还收到了汇丰的summer intern的offer,具体去那里还是要到6月之后才能决定,起码要等澳洲的招聘全部结束了,澳洲宝洁进面试了,其他的基本上没怎么投因为没有pr

发表于 2010-4-24 10:32 |显示全部楼层
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原帖由 michaelbbc 于 2010-4-24 09:28 发表

其实不一定去四大,手上还是有其他的offer像达能什么的,上周还收到了汇丰的summer intern的offer,具体去那里还是要到6月之后才能决定,起码要等澳洲的招聘全部结束了,澳洲宝洁进面试了,其他的基本上没怎么投因 ...


你都是应届生了还申请INTERN,占在校生的便宜啊
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发表于 2010-4-24 10:36 |显示全部楼层
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原帖由 michaelbbc 于 2010-4-24 09:26 发表

不知道森林为什么那么想去四大然后那么快又放弃了,才工作了几个月根本没有学会东西反而对他另外出去找工作多了一项障碍,去之前想清楚,去了就别后悔,否则时间金钱都耽误了


无独有偶,一个本人认识的女生也同样工作4个月愤然辞职,KPMG的,跟她聊过,她说没有了OT,没有了差补,其他的跟自己预期不符,就退出了。她不是足迹的,所以我也不想描述她了,不过也是澳洲海龟。
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发表于 2010-4-24 13:07 |显示全部楼层
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原帖由 UBS 于 2010-4-24 09:32 发表


你都是应届生了还申请INTERN,占在校生的便宜啊

嘿嘿据说HSBC这个summer intern如果干得好可以直接拿到HSBC BDP的offer嘿嘿,最近是努力让自己的offer再多点哈哈
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发表于 2010-4-24 13:16 |显示全部楼层
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原帖由 UBS 于 2010-4-24 09:36 发表


无独有偶,一个本人认识的女生也同样工作4个月愤然辞职,KPMG的,跟她聊过,她说没有了OT,没有了差补,其他的跟自己预期不符,就退出了。她不是足迹的,所以我也不想描述她了,不过也是澳洲海龟。

那只能说澳洲的孩子习惯了澳洲的生活,澳洲的四大也没有OT不过因为进的中国人少很多都不了解,其实四大还是很锻炼人的,当然期望值别放太高,不过话说回来说句不好听的可能他们也没有更好的offer了吧,哎澳洲读财经方面的学生很不吃香,因为澳洲的金融实在是太烂了,认识了很多英美回来的,好多都是在伦敦金融街或者是wall street,波士顿大公司这些地方实习过的,哎,澳洲的话起码我没有认识一个中国人包括有pr的去做summer intern,澳洲海归在这一块的确是比人差,澳洲应该就矿业农业比较发达吧,我曾经去寰富投资面试,人家问我最近也有很多英美的海归来面试,我比起他们强在那里,我只好开玩笑的说我见过的袋鼠应该比他们多吧。

发表于 2010-4-24 15:10 |显示全部楼层
此文章由 forevermary 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 forevermary 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
原帖由 UBS 于 2010-4-24 09:10 发表
迷失的森林这个ID大家了解吗?以前是工作学习版的常客,澳洲MASTER毕业,从毕业后就向往BIG4,此前参加了两年的澳洲的PWC-CAP,但是没能拿到OFFER,后来回国直接参加秋季校园招聘,还是没有拿到OFFER,最后去年总算参 ...

这是为什么呀

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