为什么很多会计不建议给复合条件的员工发Jobkeeper

Villavivante

我看ATO网站说的是符合JOBKEEPER条件的员工全要上报然后国家发$1500的工资，但很多会计都说发的人数越少越好，难道会计不怕企业被查到然后失去补助资格吗？ATO审核时一对照企业的过往payroll不是一清二楚吗？

yyets

我的会计师强烈要求给所有符合条件的员工都需要支付每两周1500的工资，即使是只有一个班次的CASUAL，ATO是很容易根据STP核查的。

pang1412

我的会计是说雇主资源去申请或者不申请

rockyji

很多会计是哪些？

eaglestaff

很多会计不建议，给出的理由是？

会计77

哪里来的很多会计

cycwong21

复合条件的员工? 什么意思？英文是什么？

KirinBaby

为什么会计说“发的人越少越好”？

jay550

说反了吧？

Surprisedbyjoy

一个叫“很多”的会计。

ken1huang

同问

waterfish

发现金的华人餐馆等可能比较麻烦。

fireball

这么说的基本是怕被查，为什么怕被查,不需要想太久吧？

Aya0907

老板要先垫付工资的，而且补的钱都是要给员工，没钱让老板自己去贷款，又要付利息又有可能政府批不了，再说之后生意会怎样呢？老板也有风险的

ccccjessicacccc

我们公司申请了，原本就在给员工正常发工资，很艰难地挣扎中。。。。。大家都很难，不想因为这次短暂的几个月而让员工失业，而且恢复以后再找回这些好员工就太难了。
补贴的金额是低于我们员工工资的，也没有一个人说因为有这个钱，我们不来上班了，反正不上班也可以拿钱什么的这类废话。
正常报税正常经营，都是正常的员工，这个补贴只有好处。

如果按期收到钱，在这个艰难的时候，能帮我们按期付账单，不让我们的供货商为难，觉得挺好的。

反而要担心的是那些为了这个补贴去作假的商家吧？

hitomic

不给员工申请政府也要管吗 那种一礼拜就一个班的也发两周一千五？政府有钱烧的啊

hywyh

又是个光脚族
问个没头没脑的问题。。。
连问题都说不清楚

Villavivante

yyets 发表于 2020-4-23 08:56
我的会计师强烈要求给所有符合条件的员工都需要支付每两周1500的工资，即使是只有一个班次的CASUAL，ATO是 ...

谢谢回复，我的雇主就是不给我申请，即便我完全符合条件，想不通

Villavivante

pang1412 发表于 2020-4-24 00:25
我的会计是说雇主资源去申请或者不申请

谢谢您的回复，是啊是本着自愿的原则去申请keeper ，但是我查了ato 也问了很多人，都说一旦申请就要把符合的员工都上报，除非是某位员工拒绝，否则雇主没有挑选某位员工去申请的资格吧？

Villavivante

rockyji 发表于 2020-4-24 00:35
很多会计是哪些？

你好，我老板和他几个朋友的会计都说这次jobkeeper 申请名单上人越少越好，可以只帮几个认为有必要的员工申请，所以就不给我申请了可我完全符合条件的啊，而且我也查了ato 说是符合的都要报，除非员工不愿意领keeper. 但我想不通所以才来发帖问问，谢谢您的回复。

Villavivante

eaglestaff 发表于 2020-4-24 00:45
很多会计不建议，给出的理由是？

谢谢您的回复，我老板说他的会计建议他上报的人数越少越好，因为一来企业依旧要缴税和Super, 二来要企业自己先贴钱，ato 什么时候返钱也不知道，三就是说企业可以自主选择认为最重要的员工去帮他申请keeper.  我对于第三点我查了很多ato 信息和其他会计事务所的介绍，完全没有企业可以自主选择员工的说法吧？都说的是符合的都要申报除非员工自己不愿意。

Villavivante

会计77 发表于 2020-4-24 01:06
哪里来的很多会计

您好，谢谢您的回复，我老板的华人会计呀，告诉他虽然公司里有10个人符合keeper 的资格，但是报一两个公司认为最重要的员工就好了能保证疫情回复企业能立马运作就可以。 可是我在ato 网站上没有找到这个说法，想不通心理苦闷所以发帖问问大家，谢谢您的关心。

Villavivante

cycwong21 发表于 2020-4-24 01:14
复合条件的员工? 什么意思？英文是什么？

谢谢您的回复，就是我们公司里有10个符合条件的员工（工作满一年，是PR，超过17岁之类的），但是老板的会计建议他只挑选一两个员工去申报其他员工别管他。然后老板也是这么干的。 可我在ATO上查不到这个说法，现在什么钱都领不到，心里苦闷发帖来问问，谢谢您的关心

Villavivante

KirinBaby 发表于 2020-4-24 03:56
为什么会计说“发的人越少越好”？

您好，谢谢您的回复，，我老板的会计怎么跟我老板说的我没听到，但是我老板转达给我的意思是：上报的人数越少越好，因为一来企业依旧要缴税和Super, 二来要企业自己先贴钱，ato 什么时候返钱也不知道，三就是说企业可以自主选择认为最重要的员工去帮他申请keeper.  我对于第三点我查了很多ato 信息和其他会计事务所的介绍，完全没有企业可以自主选择员工的说法吧？都说的是符合的都要申报除非员工自己不愿意。
谢谢您的回复和关心，这段期间我什么钱都领不到，日子不容易，所以发帖问问大伙

jay550

Villavivante 发表于 2020-5-6 06:35
您好，谢谢您的回复，，我老板的会计怎么跟我老板说的我没听到，但是我老板转达给我的意思是：上报的人数 ...

只能说你老板没钱了。
1. 如果给你们付原来的工资，那些每周比750多的，要top up750之后的额外部分，在收入减少的情况下，很多公司的确没有能力补，除非每周工资原来少于750的员工，这些比较合适，等于政府给了。

2.很多企业的员工都愿意在这段期间降薪，所以想要领钱，跟老板好好聊聊，原有工资比如说一周2000的，很多老板真的搞不定。只能开掉。

3. 你老板和会计说法错误。必须nominate所以符合条件的员工。下面是复制ATO论坛。
"Once an employer decides to participate in the JobKeeper scheme and their eligible
employees have agreed to be nominated by the employer, the employer must ensure
that all of these eligible employees are covered by their participation in the scheme.
This includes all eligible employees who are undertaking work for the employer or
have been stood down. The employer cannot select which eligible employees will
participate in the scheme. This ‘one in, all in’ rule is a key feature of the scheme."

luckyna

不行的如果申请了要上报所有符合资格的员工，要不然就不要申请

cnmxiu

很多会计

Ozquest

aabb1234

因为ATO要求，老板必须给员工先发2次1500，才给补贴，也就是对老板来说，要先给每个员工垫3000刀（如果还在上班且工资大于这个数，就问题不大。但是那些没上班或者工资少于这个数的就不划算了）才能申请job keeper，而且保不住申请能不能通过，如果不通过，这3000刀就打水漂了。如果你是老板，你愿不愿意给每人垫3000刀？如果10个员工就是3万刀，先不论值不值，有几个老板有这个现金流都是问题。

h_0P

已经帮六个员工都申请了 如果老板不愿意帮忙申请 肯定是没钱无法垫付两次1500的工资 其实这个项目挺好的