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如果辞职,一定要给提前6个月notice吗? [复制链接]

发表于 2017-7-28 11:36 |显示全部楼层
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本帖最后由 雷拜客 于 2017-7-28 15:24 编辑

如果辞职,一定要给提前6个月notice吗?或者至少四五个月

enterprise agreement里写的是6个月

但是好奇的问问, 如果我马上要离职,那又会怎么样?

_____________________________________________

看了楼下各位的回复,各行各业工作性质有很大区别的,不只是级别高低
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发表于 2017-7-28 11:43 来自手机 |显示全部楼层
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看合同。一般一个月吧。

发表于 2017-7-28 11:45 来自手机 |显示全部楼层
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看合同 职位越高 时间越长

6 个月的,你应该是 CEO 级别的了

发表于 2017-7-28 11:46 |显示全部楼层
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一般工作提前两周,最多1个月

发表于 2017-7-28 11:47 |显示全部楼层
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CEO

发表于 2017-7-28 12:28 来自手机 |显示全部楼层
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一般合同上都是两个星期吧
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发表于 2017-7-28 12:29 |显示全部楼层
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也有可能是MD

发表于 2017-7-28 12:37 来自手机 |显示全部楼层
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看合同一般2-4星期

发表于 2017-7-28 14:18 |显示全部楼层
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按照你的合同,通常CEO自己立刻离职的话,应该赔偿公司6个月的工资

发表于 2017-7-28 14:37 来自手机 |显示全部楼层
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我也想是CEO,或至少CFO级别
头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2017-7-28 14:38 |显示全部楼层
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看来LZ是manager级别的
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发表于 2017-7-28 14:43 |显示全部楼层
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足迹牛人很多,看来真不是吹的。

发表于 2017-7-28 16:09 |显示全部楼层
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楼上各位,各行各业工作性质有很大区别的,不只是级别高低

发表于 2017-7-28 16:11 |显示全部楼层
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如果连辞职该几个月提交都不知道,牛个屁。自己不会去问HR吗?

发表于 2017-7-28 16:16 |显示全部楼层
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本帖最后由 Double1881 于 2017-7-28 15:18 编辑

会不会打错了 6WEEKS 要么特殊职业?

发表于 2017-7-28 16:21 |显示全部楼层
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牛逼啊 CFO吧
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退役斑竹

发表于 2017-7-28 16:27 |显示全部楼层
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看和公司的关系。
和上司老板谈谈心, 如果你跳槽的还是同行业的话, 大家抬头不见低头见的。
一般也没人太计较的。

发表于 2017-7-28 16:33 来自手机 |显示全部楼层
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什么特殊行业啊。一般市面上的最多也就一个月。

发表于 2017-7-28 16:38 |显示全部楼层
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为嘛我辞职第二天就让我回家了

发表于 2017-7-28 16:41 |显示全部楼层
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提前半年辞职? 这职位要比branch manager 都高了。
可以问一下你的律师该如何做才是最有利。
头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2017-7-28 23:10 来自手机 |显示全部楼层
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你都这个level了 还是找你的私人律师吧
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发表于 2017-7-30 00:21 |显示全部楼层
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哇,6个月!这得多重要的职位啊

发表于 2017-7-30 23:44 |显示全部楼层
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很多教职,医疗岗位, 都需要较长notice, 为什么楼上各位的回复都这么奇怪??

发表于 2017-8-3 23:22 来自手机 |显示全部楼层
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大学老师

发表于 2017-8-4 17:20 |显示全部楼层
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公司也给你6个月notice吗?

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