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[其他] 开贴说说作为HR的自己找工作的历程,顺求遇到同行 [复制链接]

发表于 2016-11-25 15:45 |显示全部楼层
此文章由 sarahd 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 sarahd 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
圣诞将至,又赶上周五,本来想上来足迹的美食版看看有什么好吃的周末好在家宅着做做,但是无意中看到工作学习版这么多求职的心路历程和求offer的帖子,看的让人热血沸腾,当年找工作的情形也历历在目,所以想着写出来给正在找工作的同学们点正能量,也顺便求结交在澳洲移民过来还在做HR的朋友。

本人土生土长一个北京人,一流大学二流专业毕业,学了个啥都是也不是的万金油专业Business admin, 国内炒的火热的工商管理,大学四年没干啥正经事,总结下来就是两件事,学了个车本,新概念四册学完。 当时雄心壮志的想要去美国学商科,所以大三的时候就埋头苦读英语,考了托福,当时620分,还算decent,但是到了GMAT就完全崩溃鸟,我这个人吧,数学从小就不好,GMAT里面的题目大家都说对于中国人来说就是初中水平,结果还是生生的拖了后腿,一塌糊涂,考完第2次以后撑不住了,放弃了(这也是我的一大弱点,自己经常说自己很flexible,我先生经常说我就是个quitter ...).

放弃了去美国读研究生,就开始找工作,在几个大的500强公司和big4 培训生的职位都是面过了几面,最后都是木有人要

阴错阳差的进入了local一个很大的猎头公司,当时是Telco team,最大的项目就是当时北京索尼爱立信在北京R&D lab的建立,规模有多大呢?头两年每年team 的业绩在7个million左右,一共team里面就6个人左右。。后来我进来的时候已经做到了第三个年头,索爱那边也有三个我们team的人在onsite,所以我被招聘进去从associate consultant做起,待了一年半,到了performance review的时候,老板很满意,给升了consultant的title,当然annual target也增长了不少,薪水也加了些。但是做到这里,我就已经很郁闷了,为啥呢? 我的梦想是在任何公司任何职位上做个cost centre,不愿意做revenue centre, 说白了就是不想做创造利润的部门,因为基本常年加班,当时做地铁每天上下班,9点前没回过家,太伤身体。但是通过了agency这一段时间的打磨,自己还是对HR这个职能挺感兴趣的,尤其是recruitment. 所以下定决心要转inhouse.

马上开始投简历,看到了招聘广告上一个熟悉的公司名字,一个法国电信企业,我一看,呦!这不是我前一阵子挖了一圈 基本上他们R&D team上所有的人都聊过了么,他们公司我熟悉啊,投!3轮F2F面试,1轮和法国人video conference的面试,offer到手-话法国人英文真不咋样,他说了第一个问题后,我直接楞了说"Sorry, I don't speak French" 然后他很窘的说"I believe that was English" 后来在北京见到他本人他还说面试我的时候觉得我损人真是刀刀见血啊

在法国Telco待了一阵子后,经历了结婚,promotion 看管整个Southeast Asia的recruitment,后来怀孕,流产,我觉得是时候撤了,不因为别的,职位好,老板器重,但是加班文化真是可怕,从来每想到inhouse HR还能整team下班不走的, 从上班第一天就8点多加班到后来的campus recruitment都要周末去,累的能少活几年,所以果断想走。流产也是因为高压,工作太紧张,唉,伤心事不说也罢。在这个时候也是和澳洲结缘的时间段,结婚后度蜜月是来的澳洲,猫本,悉尼,黄金海岸,我和老公都喜欢上了这边的蓝天白云,回到国内看看雾霾,老公果断作为主申,申请技术移民,然后就是准备材料,两个人信誓旦旦的报了周末的雅思班,结果去了一次后就退了,真是起不来啊 ,还好底子好,在考试前一周复习了下,两个人全部通过。提交,7个月,PR准签。

PR还没到手的时候,有个猎头找我说庞大的18摸在招一个recruiter,问我去不去,18摸不加班,号称外企里面的大国企我早有耳闻,去啊!发简历! 3轮面试,offer!去传说中的盘古上班了!

在18摸确实爽,天天和hiring manager们斗志斗勇,被internal process折磨的酸爽的不行,但是不加班,刮风下雨在家工作,爽的不得了,然后,然后PR就被批准了。

开头介绍了我是个比较爱放弃的人,遇到点困难就想着是不是有个easy way out,我老公根我是个截然相反的人,理科生,善于分析的行动派,所以PR到手后我又开始拖,拖到了半年多,因为想想现在的生活多爽啊,不愁吃穿的,工作稳定,去澳洲举家迁移又要重新来过,想着就颤抖啊,后来在老公的鼓励下,还是卖了所有的东西,两个人拖着10件行李,来到了悉尼。

到了悉尼后,第一件事情当然是找工作,老公一直是IT行业,到了悉尼,land后的第三天就接到了offer.... 过一阵子就去上班鸟,还是500强,所以薪水还不错,当时我就想我做个家庭主妇得了,哈哈,但是不现实,所以继续投简历,最初投简历好多agency给我电话,也有employer直接打电话来的,面试也面了大概7,8家吧,结果一个offer都没有, 那时侯觉得人生都是灰暗的,觉得自己真是没用,按我老公的话来讲就是我handle failure 一点都不好,可能之前大的挫折遇到的也不多的原因吧。这一波面试过去后我就彻底灰心了,停止了投简历,每天无所事事在家做做饭,上上网,妈妈从国内来我带着她玩玩。结果又被我老公教育了,说不能放弃啊,去读个TAFE也是好的啊,消磨时间,结交朋友,你不是喜欢做饭么,读commercial cookery呗。 我这个人有时候还是挺听人劝的,读吧,反正在家也没事,学了做西餐的很多知识,非常有意思,比想像的难一些也,每门课程除了4个小时的practical 考试,还有1-2小时的笔答,不过我不怕哈,做饭我强项,所以当时结交了很多好朋友,因为他们笔试经常抄我的。。现如今他们分布在各大饭馆,需要找他们吃饭让他们还账

学完了第一学期,高分通过,我就想去找apprentice 的工作,因为除了有工资,政府还有补贴当时,改了简历,投了几家,面试,试用,去了还挺有名的面朝码头的一家fine dinning的餐厅,很可惜只工作了一个多月就发现怀孕了,晚班什么的要到12点多,实在没办法坚持,就辞职了。但是直到现在我都觉得这是我人生中非常宝贵的一段经历,澳洲hospitality 行业也算是见识过了,后来回归professional career后,同事一起出去吃饭聊天说起来他们都觉得很有意思。

然后捏,就无所事事的经历了10个月,生了我家老大,孩子的出生给家庭带来了无比的欢乐,同时看孩子也是很累需要不计付出的过程,更体会到了天下的父母心。到了娃两个多月的时候,我又有点待不住了,还是不甘心就在家带孩子了,于是在老公的鼓励下,继续投简历,这时候一家500强的global agency 招人,IT key account team consultant ,给18摸,HP,Fujitsu啥的招人,主要是招聘和管理下属的contractor,接到了面试邀请, 报着试试看的心态,带着一身肉,塞进职业套装和高跟鞋,来到了darling harbor的办公室,1,2,3面,无比激动的收到了phy -test的邀请,第2天,正在给娃喂奶,居然收到了offer!全家都激动万分,不只是因为我又找到了工作,还因为是我的老本行recruiter, 结果全家出动度假,回来后上班。

回头看在agency 的这一年半的时间,是我职业生涯最累,最辛苦的一段时间。虽然国内也是每天用英文但没有每天都需要100%英文,所以来到了新环境至少用了两个月才适应过来,从当初的给candidate打电话都需要事先打草稿到后来独自外出见key Account的hiring manager team做presentation,其中的酸甜苦辣只有自己才知道。当时我开始工作的时候孩子还没有满3个月,分房让他睡自己的房间,夜里起来至少三次喂奶,每天公司三次泵奶一直到他一岁,经常在nursing room泵奶的时候都带着电脑进去,一边泵一边赶报告。真是感谢天感谢地我遇到了一个好的team leader和一个好的大老板。team leader教会我很多东西而且很相信我的能力,尤其是对很多难fill的技术职位都会assign给我,值得骄傲的是到了后期很多key account的hiring manager都会直接点名我去handle 他们的职位,这让公司的branding也有了很多正面的影响,我手下管理的100多个contractor 也从来没有失联,圣诞我也去onsite看他们,给他们带礼物。一年后的performance review自然不用说,大老板从猫本飞来和我的team leader一起和我谈,生职加薪是肯定的,我提出了一周一天WFH他们也很支持,用我大老板的话说就是of course you can, I know you will be wearing your slippers but you will be working!  

Agency做的顺风顺水,也知道了澳洲职场是怎么个玩法,心底再一次萌生出来和国内做Agency的时候同样的想法,我要回inhouse 做回我的HR去!于是在一天到早的周一,在SEEK上投了3个职位,最心仪的是和老公office building 面对面的500强的T记,当时就想,这要是进去了,How cool would that be!!可以一起吃中午饭了!投完了就没再想这件事情,开始了忙碌的一天,当天在run assessment centre,手机一直在桌子上放着没有带,中午吃饭去拿钱包就发现有未接来电和VM,一听,T记 recruitment team leader, 记下了名字,到LinkedIn上看了看这个人的背景,打回过去,聊的火热,下午给我电话说她明天会和recruitment director 在city的Hilton 开会,记得我在city上班,要不要出来喝个咖啡,喝啊!必须的! 于是在热闹的大堂见到了我现在的大老板和小老板,两个英国人,女的头发短的不能再短了,男的像老版的哈里波特,于是又火热的聊了1个多小时,走之前递上了一页A4纸,上面有我提前做的关于这个职位和T记现在SEEK职位的research, 然后扭搭扭搭的穿着高跟鞋走了 (出门右转500米换上平底鞋)。第2天发了感谢信,谢谢你们的咖啡和机会balabala。

过了两天,周四,team leader打电话来给我说,明天有没有时间,来office吧,老版哈里波特和另一个peer要见你,我说行啊,于是搭上老公的顺风车就去鸟。见到T记全悉尼6个office中的HQ building还是很震撼的,崭新的大楼,里面的设施真的很好,弄的我面试完根老公说,It is too good, i might not deserve it 这都是后话啦,这次的面试更加紧凑,很多内容被压缩到了一个半小时的时间里,Hilton那个咖啡比起这次面试简直是小巫见大巫。感觉被扒了一层皮后,坐上顺风车,回家。

周五面完,一直到转过来的周四都没有动静,我就不甘心啊,难道这次不成? 中间打电话给interviewer 也都只是leave VM没有找到人。。周五在家工作,手机上出现T记的号码,要了referee info! 做了这么多年HR的我马上就知道了这是要成了啊!! 但是能拿到什么样子的薪水完全没概念。 管他呢,能回到我的老本行降薪我都去!又过了大概4天的时间,在离我生日2天的一个下午,终于拿到了口头offer,比我现在的package居然多了50%! 当时我都快激动的跳起来,欣然接受啊! 然后就是无比激动的给正在上班的老公,国内的老妈打电话,大家又是无比激动一通!

我在澳洲求职的故事到这里也就接近尾声了,现如今我在T记已经一年半,很开心,作为team里唯一个亚洲面孔也很自豪,马上老二也要出生了,这次我选择了1年的Mat leave, 希望回来后继续书写我在澳洲的HR职场生涯。

罗罗嗦嗦的说了这么多,主要是想赚点分分,然后给正在开启澳洲职场 生涯的朋友们打打气,坚持住,不是IT和会计能找到工作,偏门也可以,然后 也是想遇到在澳洲做HR的同行,大家一起交流。

评分

参与人数 23积分 +90 收起 理由
coolrobin + 2 你太有才了
mamahey + 3
auzhangsanfeng + 4 感谢分享

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发表于 2016-11-25 15:56 |显示全部楼层
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谢谢分享

发表于 2016-11-25 16:09 来自手机 |显示全部楼层
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写的不错,佩服

发表于 2016-11-25 16:19 |显示全部楼层
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好厉害!!

请教一下应该怎么样和雇主谈期望工资?
谢谢!

发表于 2016-11-25 16:25 |显示全部楼层
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感谢分享,咱们是同行。澳洲华人做Payroll的不少,做HR真没见过几个,有必要多多联系哈
我在国内18摸工作过,也做过猎头

发表于 2016-11-25 17:53 |显示全部楼层
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18摸是什么?
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发表于 2016-11-25 18:06 来自手机 |显示全部楼层
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清咖一杯 发表于 2016-11-25 16:25
感谢分享,咱们是同行。澳洲华人做Payroll的不少,做HR真没见过几个,有必要多多联系哈
我在国内18摸 ...

握手握手啊!见到亲人了!

发表于 2016-11-25 18:11 来自手机 |显示全部楼层
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很厉害。值得学习。

发表于 2016-11-25 18:17 来自手机 |显示全部楼层
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sealion2009 发表于 2016-11-25 17:53
18摸是什么?

我猜是IBM

发表于 2016-11-25 18:18 来自手机 |显示全部楼层
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对滴

发表于 2016-11-25 19:37 |显示全部楼层
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发表于 2016-11-25 22:00 |显示全部楼层
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发表于 2016-11-25 22:12 |显示全部楼层
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真好

退役斑竹 2017年度勋章

发表于 2016-11-25 22:20 |显示全部楼层
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400 George St?

发表于 2016-11-25 22:31 来自手机 |显示全部楼层
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slau1 发表于 2016-11-25 22:20
400 George St?

木有,当时在susuxx st上

发表于 2016-11-25 23:05 |显示全部楼层
此文章由 tyler_kwok 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 tyler_kwok 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
sarahd 发表于 2016-11-25 22:31
木有,当时在susuxx st上

非常不错的经历,分给完了先欠着。

话说我以前也在Sussex st上班,pancake on the rock是饭堂..
5b list:
4|411122|402931|126920|253662|132261
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发表于 2016-11-25 23:07 来自手机 |显示全部楼层
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tyler_kwok 发表于 2016-11-25 23:05
非常不错的经历,分给完了先欠着。

话说我以前也在Sussex st上班,pancake on the rock是饭堂.. ...

谢谢,我那时候比较土,经常带饭,不带的时候我们在darling park building里面有food court就解决了

发表于 2016-11-25 23:10 |显示全部楼层
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sarahd 发表于 2016-11-25 23:07
谢谢,我那时候比较土,经常带饭,不带的时候我们在darling park building里面有food court就解决了 ...

带饭好啊..我是想带没得带。话说有点巧,我跟老婆那时都在Darling park上班..也经常到楼下food court的马来LEE家吃饭..
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发表于 2016-11-25 23:12 来自手机 |显示全部楼层
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tyler_kwok 发表于 2016-11-25 23:10
带饭好啊..我是想带没得带。话说有点巧,我跟老婆那时都在Darling park上班..也经常到楼下food court的马 ...

哈哈,你也在darling park上过班啊,我们和PWC一个楼,你在哪个?

发表于 2016-11-26 00:15 |显示全部楼层
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sarahd 发表于 2016-11-25 23:12
哈哈,你也在darling park上过班啊,我们和PWC一个楼,你在哪个?

一样pwc..21楼..不过网络太差,现在公司搬Martin PL了,无限怀念Darling harbor吃的地方...话说,T记请人么? 小窗聊
5b list:
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发表于 2016-11-26 06:54 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 vanxinchen 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 vanxinchen 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
楼主,我在T做contractor...被大一群印度人包围. T的graduate program楼主负责么?
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发表于 2016-11-26 07:12 |显示全部楼层
此文章由 aulin 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 aulin 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
T记是哪家? Telstra?

发表于 2016-11-26 07:36 |显示全部楼层
此文章由 小熊维尼 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 小熊维尼 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
HR, 楼主的每次跳槽看着很顺利轻松, 其实是实力的体现啊。

话说, 可否分享一下HR们是如何从茫茫简历中撩出面试候选人的?

发表于 2016-11-26 07:50 |显示全部楼层
此文章由 DreamRedMansion 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 DreamRedMansion 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
楼主太厉害了!

发表于 2016-11-26 09:10 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 sarahd 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 sarahd 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
小熊维尼 发表于 2016-11-26 07:36
HR, 楼主的每次跳槽看着很顺利轻松, 其实是实力的体现啊。

话说, 可否分享一下HR们是如何从茫茫简历中撩出 ...

有经验的hire基本是看是不是这个行业的,扫简历里关键字,看看学校是不是decent,啥时候毕业的。校园招聘基本就是看专业,学校,internship

发表于 2016-11-26 10:05 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 Mr.Yuan 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Mr.Yuan 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
恭喜恭喜 很好的文章
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发表于 2016-11-26 15:54 |显示全部楼层
此文章由 古月 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 古月 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
LZ,我在国内也是外企做HR的(没有18摸那么大,欧洲的汽车零配件公司),招聘,薪资福利都做过,但来了这里之后投了三个月的简历(发的不算多,大概40多封吧,都是自己认为比较合适的),收到的基本都是拒信,只有过两次猎头面试,最终也都没有下文了,好有挫败感,想着在国内都是猎头追着,到这里不断地被拒绝,现在想着等宝宝出生后是转行还是再坚持找一段时间HR看看。

想请教一下几个问题:
1. 英文问题
我的雅思考了两个7,两个7.5,在国内开电话会议什么的基本没障碍,但到了这里感觉还是不行,曾经接过一个猎头电话,有两句话没听清楚,就让她再说一遍,明显就感觉那边不耐烦了。
是不是在这边做HR需要英文非常非常好,几乎达到Native的水平啊?

2. Cover Letter
在国内我曾经问过几个猎头,他们都说没人看Cover letter的,这里看吗?有时候看上一个职位,花时间改简历,改cover letter,结果发出去石城大海或者一封明显是系统发的拒信,真是好郁闷,如果没人看,还不如不写了。

3. 是否应该Follow up
老公就一直建议我去Follow Up,但我可能也不够自信吧,总觉得人家想要你自然会要你,看不上follow up也没用。

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发表于 2016-11-26 21:48 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 sarahd 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 sarahd 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
古月 发表于 2016-11-26 15:54
LZ,我在国内也是外企做HR的(没有18摸那么大,欧洲的汽车零配件公司),招聘,薪资福利都做过,但来了这里 ...

国内的同行,你好,首先我想说,你现在正在经历的低谷就是我四年前经历的,那种挫败感绝对是杠杠的,作为同样在国内被猎头追着到这边无人问津的银儿,很快就放弃了读TAFE生孩子去了。。可以借鉴但是不要向我学习,有时候我总在想,如果那时候没有放弃,可能再坚持住就早两年开始我的职业生涯,anyway,你的问题我的想法如下。
1英文问题是所有非技术专业的华人移民面临的最大问题,尤其是HR这种充斥着英国人,爱尔兰人,本地人甚至印度人的行业,英文尤其是口语确实挡住了很多华人。因为你想本身没有太多技术要求,靠的是经验和communication skill,你如果哪样都不占,自然没机会。无论你是不是可以口若悬河的和local侃大山一小时,面试中凡是涉及你做过的项目,HR专业的英文,你必须流利的很local一样,这个不难做到,反复练习,熟能生巧。还有一点很重要,华人往往不重视,就是small talk和面试中能light up conversation缓解紧张情绪的侃大山。无论是天气,自嘲还是开小尺度的玩笑,都绝对是加分项。你做过招聘你也知道,你去面试一个非技术类的候选人,大家看着都差不多,你最后往往选的是nice的,幽默的,看着能跟team打成一片的。还有就是要在平时积极说英文,一边投简历一边去TAFE读个不辛苦的专业挺好。
2 cover letter我后来就放弃了,因为确实没啥人看,我到了agency和inhouse HR岗位上也验证了这点,基本不看,简历确保professional,一定别走拼写错误和语法错误。
3follow uo这件事我是这么做的,如果聊的特好,我过几天会这个感谢信过去,其实并不是感谢他,只是提醒hiring mgr你的存在,如果聊的自己感觉一般的确实没必要。你是对的,你追不追着不会对最终结果产生什么质的影响,如果你合适,岗位自然是你的,不用追。

最后祝好运,生孩子顺利,多交流。

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清咖一杯 + 6 我很赞同

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发表于 2016-11-26 22:24 |显示全部楼层
此文章由 清咖一杯 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 清咖一杯 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
sarahd 发表于 2016-11-26 21:48
国内的同行,你好,首先我想说,你现在正在经历的低谷就是我四年前经历的,那种挫败感绝对是杠杠的,作为 ...

MM很专业的回答哈,尤其是Cover Letter这一块,我也是同感,不知道为什么这边所有的找工作的书,上过的新移民找工作的课程都是说要写Cover Letter。

发表于 2016-11-26 22:30 |显示全部楼层
此文章由 清咖一杯 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 清咖一杯 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
古月 发表于 2016-11-26 15:54
LZ,我在国内也是外企做HR的(没有18摸那么大,欧洲的汽车零配件公司),招聘,薪资福利都做过,但来了这里 ...

我没有LZ厉害,但也是HR同行,也给点建议哈。

HR确实不好找工作的,尤其是HR Generalist,相比而言,偏重数据分析的薪资福利可能会容易些,但是澳洲小公司多,真得需要薪资福利的又很少,我觉得如果你英文不算特别好,转payroll是一个可以考虑的选择,工资稍微差一些,但是机会挺多的。

还有就是如果在国内用过一些大的系统,如Peoplesoft,SAP这些,基础比较好的话,转HRIS在澳洲是个非常有前途和钱途的职业。

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古月 + 2 感谢分享
sarahd + 3 我很赞同
wangvw + 2 感谢分享

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