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[其他] 如何体面的不serve 4 weeks notice [复制链接]

nikyxin

发表于 2015-1-13 10:12 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 nikyxin 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 nikyxin 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整
新公司的offer 已经拿了，但是他们希望我能尽快上任，我这边要四周的notice,这我在面试的时候已经说了的。新公司那边是希望我能和现在的公司协商，只给三个星期的notice.但是我知道最后一个星期其实是最难拿的因为正好是老公司的月末，而且那会儿有两个人早早申请了annual leave 的本来就缺人
我在想什么理由可以最后一个星期不去呢？我不想跟旧公司最后搞得不愉快。因为工作了很多年，而且也要他们做reference 的以后。

大家给点建议吧怎么跟现在旧公司的manager 商量
火鸡的味道,在将要吃和吃第一口之间,已经是最高峰了.
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eguan88

发表于 2015-1-13 10:15 |显示全部楼层
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你有足够的annual leave的话, 现在apply就可以马上走了.

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enzojferrari

发表于 2015-1-13 10:15 |显示全部楼层
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用sick leave？

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白兔

发表于 2015-1-13 10:15 |显示全部楼层
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可以请一周的annual leave吧

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nikyxin

发表于 2015-1-13 10:33 来自手机 |显示全部楼层
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白兔 发表于 2015-1-13 10:15
可以请一周的annual leave吧

就怕他们不批那些annual leave

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spacc

发表于 2015-1-13 10:37 |显示全部楼层
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那只能请事假或者病假了，老外也虚的很，大家其实心知肚明，只是不说明罢了
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gifox

发表于 2015-1-13 10:47 来自手机 |显示全部楼层
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协商了再说，想多了到时没麻烦就白伤脑筋了

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nikyxin

发表于 2015-1-13 10:53 来自手机 |显示全部楼层
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gifox 发表于 2015-1-13 10:47
协商了再说，想多了到时没麻烦就白伤脑筋了

怎么跟他们协商呢？就是问最后一个星期能否用annual leave 顶吗？ 然后理由找个啥好呢？
火鸡的味道,在将要吃和吃第一口之间,已经是最高峰了.

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gifox

发表于 2015-1-13 10:55 来自手机 |显示全部楼层
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nikyxin 发表于 2015-1-13 09:53
怎么跟他们协商呢？就是问最后一个星期能否用annual leave 顶吗？ 然后理由找个啥好呢？ ...

为什么不能说实话有下家？

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atianyi

发表于 2015-1-13 10:59 |显示全部楼层
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看样子是会计，来来来什么职位放出来这里大家会踊跃顶替你的

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nikyxin

发表于 2015-1-13 11:56 来自手机 |显示全部楼层
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gifox 发表于 2015-1-13 10:55
为什么不能说实话有下家？

会不会让公司觉得你有了下家就在原来公司最忙的时候撂挑子，怕关系搞僵
火鸡的味道,在将要吃和吃第一口之间,已经是最高峰了.
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nikyxin

发表于 2015-1-13 11:57 来自手机 |显示全部楼层
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atianyi 发表于 2015-1-13 10:59
看样子是会计，来来来什么职位放出来这里大家会踊跃顶替你的

哎也不是啥好职位
火鸡的味道,在将要吃和吃第一口之间,已经是最高峰了.

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LittleKing

发表于 2015-1-13 11:58 |显示全部楼层
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sick leave

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caridi

退役斑竹 2018年度勋章

发表于 2015-1-13 12:44 |显示全部楼层
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个人观点啊: 就一周而已，新公司3周都等了还在乎最后一周？
问题是楼主有没有在之前的三周把该交接的都交接好了，如果是的话旧单位应该好说的

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