招工过程中test的一些技巧

高密公主

第一份BT工是个只有三个人的小公司，居然也命令做心理测试，现在想起来，以后受到的非人待遇和那个测试的结果有很大关系：那个测试证明了我是个很乖的女孩，简直可以随便让他们欺负。

现在的测试一般就是分能力和心理两个，心理测试，说白了就是他们想知道你是什么样的人，不过那确实很难说他们喜欢不喜欢你，不同的公司喜欢不同的人。据说还有测谎的一些题藏在里面。记得有一次的测试是只有心理的，但是还是拒绝，可能是性格不符合他们的胃口？

能力测试……就是文字和数学，及格不难，但要小心，来做的竞争者一般都非常强的，得不到某个高分以上，就必丢无疑。

目前我做过六次，但是只拿到两个进一步的面试，有一个非常不厚道地中途变卦了。