新足迹 › 论坛 › 澳洲生活区 › 工作学习 › 有了ChatGPT你还需要求职培训吗？背下他教你的答案感觉 ...

精华好帖回顾
· 征文 -- 一封写给我2003那年的我的信 (2008-11-23) MingDeng	· 车祸！！！！又遇到车祸。不是发生在愚人节。后续更新在25楼。 (2008-4-1) 北风
· 足迹摄影高手如云，发几张混个脸熟 (2012-9-27) ajie711	· 学习投资之翻译作：房产投资的尽职调查 (2007-12-24) Poweregg

查看: 2433|回复: 14

[学习培训] 有了ChatGPT你还需要求职培训吗？背下他教你的答案感觉已经成功了一半。 [复制链接]

rainy118

金靴族

发表于 2023-4-4 00:19 |显示全部楼层

此文章由 rainy118 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 rainy118 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

我让ChatGPT扮演财务类求职者，他说好。
我让他举例如何deal with diffcult stakeholders，他给了举了很好的例子。
我让他举例如何deal with deadline，又是一个例子。
所有网上找的面试问题他都能举例说明。
背下他的例子，初级财务工作类面试绝对没有问题。

Enervate

木屐族

发表于 2023-4-4 00:40 |显示全部楼层

此文章由 Enervate 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Enervate 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

影响最大就是办公室工作的人

marc1988

皮靴族

发表于 2023-4-4 01:19 |显示全部楼层

此文章由 marc1988 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 marc1988 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

求职利器

audream

银靴族

发表于 2023-4-4 02:19 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 audream 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 audream 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

有了ChatGPT公司还需要HR吗？

rockbox

水晶靴族

发表于 2023-4-4 06:25 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 rockbox 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 rockbox 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

别高兴太早，更可能他找着活儿了，你没工作了……

kitcat

金靴族

发表于 2023-4-4 12:38 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 kitcat 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 kitcat 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

遇到问follow up questions的就露馅了

重机枪手

金靴族

发表于 2023-4-4 18:22 来自手机 |显示全部楼层

此文章由重机枪手原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者重机枪手所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

code challenge 应该完蛋了什么leecode

子午

金靴族

发表于 2023-4-4 20:05 |显示全部楼层

此文章由子午原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者子午所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

我也觉得，有问题问它就对了

Udum

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2023-4-4 20:12 |显示全部楼层

此文章由 Udum 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Udum 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

都用了bar就跟着高了，以后光会回答问题还不行，还得来个好几轮找你的破绽出来。

清咖一杯

水晶靴族

发表于 2023-4-4 21:06 |显示全部楼层

此文章由清咖一杯原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者清咖一杯所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

audream 发表于 2023-4-4 01:19
有了ChatGPT公司还需要HR吗？

这个问题我真问了小Chat，上次我给它Idea，让他帮我写个Policy，总体可以打7分，然后我就先夸他很棒，然后问他你是不是可以取代我的工作了，他的答案是，他可以帮助我做Data Analysis，Screen application, 回答员工常见问题的询问，但是他不能取代HR Business Partner和Strategic Decision这些，哈哈哈