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我给楼主一点建议,大学或者学校一般喜欢从别的学校过来的人,所以楼主只要你的竞争者有这样的人,一定是他们拿到工作。
哪怕只是entry level都是一样的道理。
不知道楼主多大年纪,如果刚刚毕业或者在校生,请立刻寻找本校的兼职、casual的entry level职位打工,这个经历可以帮助你找fulltime工作。
如果有很多工作经验,不建议降级申请,一定要同级甚至略升级申请,这是你应该得到的。工资也应该有涨幅,不然没意义。
如果投简历几十个都石沉大海,那么请不要再用同样的简历去投了,想一想问题在哪里。一般正常情况我觉得投10个应该有1-2个面试机会,当然这只是我个人浅薄的经验谈。
每一个简历都需要认真修改,以及cover letter,不是海量投,广撒网。投简历和面试都是宜精不易多,不然挺累的,选择困难,投到不好的工作不想去也是麻烦,比较每一份工作都应该对自己的职业发展有帮助,不能为了钱病急乱投医。
如果缺钱就开一下uber |