想找专业工的饿死也不要找体力工

marc1988

ntmytd 发表于 2019-11-22 14:48
找不到專業工，還不能出現gap，還不能做體力，那要怎麼做？

这个帖子可能是 Centrelink的 福利金广告。。。。（Newstart Allowance）

piddock

主贴里的说法太可笑了，这是怎样的坐井观天才想出这种筛选简历的理由。

地球是圆的

完全不敢苟同，活在自己的条条框框里面。人家简历里有体力活你就不要了，敢不敢说是什么公司，看到有你这样的要求的公司，我就饿死不投简历了。

xushen

technician也是专业工作

Alexandria2019

ntmytd 发表于 2019-11-22 14:48
找不到專業工，還不能出現gap，還不能做體力，那要怎麼做？

我也觉得楼主脑回路太清奇了

auskaola

并非完全没有道理，但过于绝对。我是总经理，也要经常看简历，一般有体力工作经验的不会计入经验考虑，如果打的工太多，我会看成在专业工作上的竞争力不足。少量工作，尤其是学生期间工作，我还比较欣赏，说明学生的自我锻炼意识比较强。
超过五年还没有转回专业工作，的确会让人力资源对于竞争力表示怀疑。

redevil23

为什么要把跟专业无关的工作经历放在简历里？

flysky12345

那总要钱生活吃饭吧

bug71124

“何不食肉糜？”

smile-ever

想不明白这个逻辑

WayneZ

从前有个人，她想找专业工于是饿死也不肯做体力活……终于，她把自己成功饿死了，全剧终。

kulala

赤裸裸的歧视

yang5637

不接地气，不食人间烟火

SC2007

楼主从HR的角度提醒的话，可以理解，有一定道理，也许适用于现实中某些情况，比如是先因为找不到专业工才去找labour工，还是因为找labour工影响了找专业工。。。

ttkx

楼主讲的太绝对，但也有一定道理。 简历里高中和大学开始一两年出现体力工充分理解。但大学第2，3年就应该要积极找专业相关的实习工作了， 这样毕业后能很快找到对口专业工作。毕业后才开始考虑找专业工，自然竞争不过有实习经验的同龄人。多干体力工蹉跎几年，专业知识技术生疏了，更没竞争力。毕业后才开始慢慢找专业工作的，明显对自己的职业规划不够上心。

Allenlcpllee

我就是楼主说的情况 毕业一年一年投简历一边找工作。最后end up去工地搬砖了三个月…还好后来运气好，找到一份工作，现在一晃五六年了，还是后悔当时没有沉下心好好投简历，也许我可以做的更好

a609460635

这个楼主说的没错，怎么那么多酸他的人。一个专业的求职者的简历最长就一页，哪怕你牛如比尔盖茨也就是一页，根本就不够放下和专业不相干的工作，如果一个求职者把和专业不相干的工作放进简历里本身就是一种不专业。
另外能够从事专业相干的工作得人一般不会去从事体力劳动，除非他能力不够找不到本专业工作或者对本专业不感兴趣，对于面试官来说都是减分项。