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[IT] 如何应对同事不帮忙 [复制链接]

发表于 2019-3-30 00:04 |显示全部楼层

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有技术上的疑问，Team有个senior 理论上是要帮我这个junior的，但这两周好几次了每次都说im in the middle of some task，非常不给力。他人在印度，再加上是第三方的consultant，确实合作上有不少困难

fleaf

铜靴族

发表于 2019-3-30 08:29 来自手机 |显示全部楼层

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反应给你的直属上司说你需要指导，如果他就是你的直属上司。。。看楼下的建议

Vision1017

皮靴族

发表于 2019-3-30 08:39 |显示全部楼层

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同事没错。有问题先找你的上线manager，偶尔问senior还行

Pippa

圣靴族

发表于 2019-3-30 08:41 来自手机 |显示全部楼层

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和自己经理开个小会，把事情拿出来，特别诚恳地seek your direction。经理心里听得舒服，自然给你支招

SydneyApple

草鞋族

发表于 2019-3-30 09:37 |显示全部楼层

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直接就和你manager说吧，看能不能再给一个mentor，直接就说印度三哥每次都说太忙了，然后你有问题也没法及时解决，造成开发拖延。三哥就是黑坏的，找他瞎扯聊天很有时间，做事情基本都是拖着。

lukelalalala

布鞋族

发表于 2019-4-1 19:16 |显示全部楼层

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直接和Manager直说了，老板安慰说不要对indian期望值太高。。

企鹅男孩

金靴族

发表于 2019-4-1 19:32 来自手机 |显示全部楼层

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啥方面的工作？

如果和公司业务相关，不找他没办法，当然要找他。

如果是通用技术，或者网上能找到答案，就不要麻烦别人了。

dongyuange

银靴族

发表于 2019-4-2 15:23 |显示全部楼层

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lukelalalala 发表于 2019-4-1 19:16
直接和Manager直说了，老板安慰说不要对indian期望值太高。。

哈哈哈哈哈

300贴天天看

Murphy

银靴族

发表于 2019-4-2 16:06 来自手机 |显示全部楼层

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lukelalalala 发表于 2019-4-1 19:16
直接和Manager直说了，老板安慰说不要对indian期望值太高。。

你老板好屌……

吃饭基本果腹生病基本呕吐出行基本走路移民基本偷渡
登高而尿，膀非加压也，而尿者远
闭室而屁，气非加浓也，而闻者晕

Coolbananas

金靴族

发表于 2019-4-2 19:07 来自手机 |显示全部楼层

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三哥怕较会你，他的位置不保

你的学会自学，

nuer

皮靴族

发表于 2019-4-2 19:11 |显示全部楼层

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自学

stmimi

白金靴族

发表于 2019-4-2 19:34 |显示全部楼层

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不帮忙的人很多的。暗地自己努力。

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