6年IT背景，全职妈妈大概4年之后还有可能再找回IT工作吗？

薰依草

在考虑花个3-4年时间把生两小孩的任务完成掉，然后重出江湖，只是这中间大概4年的空缺，会不会对找回专业工作有致命影响呢？
(注：以前6年的IT经验都是国内的经验，ERP Support & Consultant方向)

丹儿

我觉得it肯定有影响，就算你自己在家保持update，几年后用人单位也有这个疑惑。也许这几年在家里搞点home office，到时候也能够拿点东西出来证明一下，好一些。

penny@giles

4年后原来的IT技术已经改朝换代了

car

肯定有影响，我LG曾经全职读了两年书，后来找工作就折腾了好一段时间。所以他认为如果当时别读书，工作没中断，再找工作会容易多了。

bulaohu

IT是变得快了一些，但并不是每个专业方向都变得那么快，ERP我看再过5年也不会变太多，大不了放到云里面的东西会多些而已。我觉得就这个方向而言，自己注意读书，该重出江湖的时候考个认证，应该就没问题了。

panada

个人觉得，现在这样的环境，就算是国内的6年的经验找工作也很困难，特别是Consultant，除非你语言非常强，否则感觉难度更大，，相对来说国内的经验还是要比本地的差很多。再荒废4年，也有可能那时候经济环境非常好了，工作更好找，也有可能环境一般，完全找不到。

cooler

中间坚持part time工作会不会好一些？

贝贝妈妈

看看每年多少IT大学生毕业加入招工行列，多少技术移民也来抢饭碗就该明白了。
(paopaobing(88))

cooler

原帖由 贝贝妈妈 于 2009-2-2 13:02 发表
看看每年多少IT大学生毕业加入招工行列，多少技术移民也来抢饭碗就该明白了。
(paopaobing(88))

那不一样的，有经验有实力的人永远是有市场的。

chinara

肯定有影响，至于影响多大，还是要看个人的技术水平和4年后的经济环境。

薰依草

是的，ERP相对于其他IT方向，估计4年后的断层不至于太大，因为谈的主要还是同样的理念跟架构，技术的更新换代倒是可以忽略。

本来来澳洲之前我是一心一意想跟IT做个断绝，认真转行，没想到来了之后，反而觉得IT是我应该继续坚持的一个方向，但由于宝宝的问题，我感觉自己不带到2-3岁又很对不起他（她）。另一方面让老公自己一个人养家，工资虽说不算低，但一年下来能存的余钱实在太少。。。没有钱，总觉得缺乏安全感哪~ 所以重新出去工作一定要的

现在就是愁，如果4年后做不了IT，那在这段时间里面，我还有没有其他专业可以学习？这里有没有成功转行过的妈妈呢？

[ 本帖最后由 mavis 于 2009-2-2 13:21 编辑 ]

霹雳小妞

计划永远赶不上变化，考虑那么多也没用。既然生孩子是必须要的，那就走一步算一步吧。谁也预测不了4年以后的事情。 大家给了这么多建议，就算持反对意见的多，孩子不还得照样生么？

jackma

原帖由 霹雳小妞 于 2009-2-2 22:56 发表
计划永远赶不上变化，考虑那么多也没用。既然生孩子是必须要的，那就走一步算一步吧。谁也预测不了4年以后的事情。 大家给了这么多建议，就算持反对意见的多，孩子不还得照样生么？

同意！

薰依草

楼上两位误解了~孩子当然要生，这个是什么也阻挡不了的事情~

我的问题是，如果难做回IT，在这4年里面就要考虑学个新的谋生伎俩，有什么方向可供选择，想得到同学们更广阔的思路而已，毕竟自己的想法有时会比较局限

荒山

我前同事做过几年酒店,几年Post Office, 后来做IT
我觉得你如果依然喜欢IT, 完全可以做回来

有时间当然要把英语练好,吹牛水平要有,
然后,技术上你自己可以学

薰依草

谢谢楼上，信心多了不少:)

xjyoyo

是的，我有朋友生孩子1.5年后又做回IT的，生孩子之前也有块2年没有做IT了，但找到工作之前一直都学习并考了2个IT方面的证书的。所以，坚持生孩子6个月以后可以参加一些training或自学一些技术，做个technical support应该可以的。

[ 本帖最后由 xjyoyo 于 2009-2-4 13:33 编辑 ]

沅

ls说的很实在。

国内工作经验，生小孩子在家断层几年，再找IT工，这种情况下HR最重点的疑惑依然还是两点，第一是能否胜任，第二无本地经验。所以LZ根据自身情况，针对性做筹备工作，争取到再找工作时，简历和表现能如下：

1、各式相关证书：不中断的学习会让HR感受到你的决心和实力；

2、有相关的社会经验：有孩子了也不要老待在家里，尽量多出去参加各种亲子活动，看看有没有什么两便的义工或者团队里某些职位可以担任------不是IT不打紧，这个经历也侧方面证明了你不是一个脱离了社会的家庭妇女，而是积极向上的职业女性、临时全职妈妈而已；

3、个人表现依然职业化：就算在家带孩子做家务，也无处不管理：时间管理、事务管理等等，只要LZ有一颗事业的心，家庭也能成为职场。为什么要这么说，因为3、4年过去，人的气质会发生变化，如果老觉得自己是家庭妇女了，成天锅碗瓢盆、奶瓶尿布，这种内心会逐渐会改变你的外在，所以既然决定要重返职场，你的内心无论何时都要保持着职业化、社会化，包括第二条里面讲的多出去参加活动也是为了这个目的。当你走入到面试场地，让面试者觉得你精力充沛，思想敏捷，谈吐之间毫无凝涩，那么，成功几率会大于你所预计的。

另：想方设法结识IT方面的朋友，尤其是你这个专业领域的，多和他们保持交流会有助于你对目前的技术形势不落伍，保持良好的关系，而且说不定当你复出的时候，这些朋友也会提供一些机会呢。

最后，为了带孩子中断工作，不一定是职场死穴，反而更有outstanding的地方，你要引导HR这么看问题：中断工作的原因是为了生孩子，这个原因谁都能接受，大多数女人必然的过程；生了孩子后积极筹备再返职场，这只能说明你是一个真正的职业女性，非常有毅力；有了小孩的女人更加宽容、成熟、处事周到、善于融入到团队中去；而且，公司再不用担心你会请产假了不是？

薰依草

楼上句句在理，实在感激不尽，可惜权限不够，没法加分，多谢了~
看来“保持自学、考IT认证、持续参与社团活动”是断层之后飞跃的不二法门，谢谢您详尽的答复

沅

MM客气了，只要你不放弃努力，机会也不会放弃你的。
工作么，什么情势下面的人去找工都有这样那样的困难的，所以不要畏惧，总有一个人会喜欢你，总有一份职位会等到你。

cedarbird

4d，沅说得很对，也给那些犹豫要宝宝的姐妹们很多建议和信心。

[ 本帖最后由 cedarbird 于 2009-2-4 09:26 编辑 ]

zzgirl

原帖由 bulaohu 于 2009-2-2 12:39 发表
IT是变得快了一些，但并不是每个专业方向都变得那么快，ERP我看再过5年也不会变太多，大不了放到云里面的东西会多些而已。我觉得就这个方向而言，自己注意读书，该重出江湖的时候考个认证，应该就没问题了。

Agree! depends on your area.(paopaobing(88))

rdcwayx

个人认为，现在的资历足够找工作了，即使再过5年依然有效。做熟比较容易。

其实有些东西是万变不离其宗的。IT Consultant 在澳洲属于紧俏职位，找工不是太大的问题。

楼主或许可以试试投IBM, 很多人都在家办公，而且是part time.

[ 本帖最后由 rdcwayx 于 2009-2-4 12:10 编辑 ]

薰依草

信心本来是很有的，我刚怀孕那会还拿到一个政府部门的offer，工资非常不错，为此我膨胀得很。可是后来因为孕初期反应太大，就没去成，朋友说我的命中率是100%，第一次在澳洲找工作，第一次雇主面试就通过了。

但是后来想想，其实人家当初要我，无非也是因为我的经验跟那份工作太相似了，再者我去TAFE学了一门project management，刚好人家那份工作也需要这方面的技能。所以与其说我能力还行，不如说这样的好机会全凭运气。

想想这样的好运，在真真正正离开职场的4年后是不会再有了，除非继续学习，像大家所说的，把英语再提高，考个认证什么的，否则就算以前再怎样厉害，估计到时候也是一个机会也不会有。

真谢谢大家，原来还在想着到底该转行做啥，现在倒是觉得做回自己喜欢的这个专业还是有点希望的，前途还不至于太过渺茫。

[ 本帖最后由 mavis 于 2009-2-5 08:57 编辑 ]