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[其他] 公司的maternity pay [复制链接]

发表于 2015-5-19 13:05 |显示全部楼层
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请教各位准妈和妈妈,  我打算在生了以后请一年的maternity leave,然后直接辞职.
这样公司给的几个月maternity pay是不是要交回去啊?
谢谢!
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发表于 2015-5-19 13:07 |显示全部楼层
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你们公司肯定有policy的,去查HR的policy啊

发表于 2015-5-19 13:08 |显示全部楼层
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应该不会要求退回去吧。。。。你们公司好好,给几个月。。。。

发表于 2015-5-19 14:02 来自手机 |显示全部楼层
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sheilaloo 发表于 2015-5-19 12:07
你们公司肯定有policy的,去查HR的policy啊

谢谢,现在在家上班,联不上公司内网,有不好意思让hr发给我,所以上来问问大概情况。谢谢啦!

发表于 2015-5-19 14:15 |显示全部楼层
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如果公司给你一年带薪产假然后还允许你不赔偿马上辞职,绝对的好公司啊!

发表于 2015-5-19 14:16 |显示全部楼层
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我们是要赔的,有return to work agreement.
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发表于 2015-5-19 15:17 来自手机 |显示全部楼层
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从北到南 发表于 2015-5-19 13:15
如果公司给你一年带薪产假然后还允许你不赔偿马上辞职,绝对的好公司啊!  ...

哪有一年那么好啊。知有几个月,剩下的是停薪留职啊

发表于 2015-5-19 21:16 |显示全部楼层
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felicia_du 发表于 2015-5-19 14:17
哪有一年那么好啊。知有几个月,剩下的是停薪留职啊

几个月也不错了,但是之后马上辞职估计你得还回去。一般会要求起码再做一段时间,我的公司是半年。半年内辞职就要退钱了。

发表于 2015-5-20 08:50 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 strayivy 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 strayivy 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
从雇主的角度来读,大家都不笨蛋,坦诚点,问清楚policy,按照规矩来,因为雇主付的maternity leave实在是情分,一般企业一分钱不付的。

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