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楼主:Mr.Right

[会计] 会计同学都说说现在就业市场你感觉到底好还是差? [复制链接]

发表于 2015-5-17 23:01 |显示全部楼层
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amy_guo2003 发表于 2015-5-13 11:08
你也可以代呀, 只要朋友圈里人多, 不过我不喜欢这种生活, 白读书了

看住我的丁點人工,覺得讀了也是白讀。
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发表于 2015-5-17 23:06 |显示全部楼层
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阿德莱德的流氓 发表于 2015-5-15 15:51
这情况,应该什么工资水平?

对了,嫁给老外,所以英语流利

优越感这就来了

发表于 2015-5-17 23:08 |显示全部楼层
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我剛剛download了 HAYS 的2014 salary guide,竟然我連minium的range都沒達上。工作了9年,CPA qulified, 國際大公司的accountant,用SAP. 人工只有77K左右。是不是有點低了?

发表于 2015-5-17 23:23 |显示全部楼层
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在我还做会计的时候,我觉得时间很重要,2-3月的时候超多会计职位,中介追着你跑,三天两头发邮件新职位问有没有兴趣,也很多面试
等到11月-12月的时候,特别冷清,发了两个月简历一个面试都没有

发表于 2015-5-17 23:29 |显示全部楼层
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euronet 发表于 2015-5-17 22:08
我剛剛download了 HAYS 的2014 salary guide,竟然我連minium的range都沒達上。工作了9年,CPA qulified,  ...

这个也不能完全相信,中介的guide都是往贵了估的。就怕你不跳槽他们喝西北风

发表于 2015-5-17 23:32 |显示全部楼层
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bombhuauto 发表于 2015-5-17 22:29
这个也不能完全相信,中介的guide都是往贵了估的。就怕你不跳槽他们喝西北风 ...

但究竟我是否算是underpaid?我打算忍無可忍時,就扔HAYS的report給HR和老闆看
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发表于 2015-5-17 23:44 |显示全部楼层
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euronet 发表于 2015-5-17 22:02
但究竟我是否算是underpaid?我打算忍無可忍時,就扔HAYS的report給HR和老闆看

那有什么用?拿到offer才有底气谈

发表于 2015-5-17 23:49 |显示全部楼层
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jongmi 发表于 2015-5-17 22:44
那有什么用?拿到offer才有底气谈

唉,拿到offer又怎樣?就算是高10K,也不就是從一個火坑跳到另外一個火坑。會計這行真的苦逼。我看到很多會計同行挨到五勞七傷,或家無寧日.如果真的跳槽,不如轉行算了

发表于 2015-5-17 23:50 来自手机 |显示全部楼层
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euronet 发表于 2015-5-17 22:32
但究竟我是否算是underpaid?我打算忍無可忍時,就扔HAYS的report給HR和老闆看

根本没用,不干走

发表于 2015-5-18 09:56 |显示全部楼层
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euronet 发表于 2015-5-17 22:08
我剛剛download了 HAYS 的2014 salary guide,竟然我連minium的range都沒達上。工作了9年,CPA qulified,  ...

你是FA还是AA? 发现小公司给的多, 因为加薪就老板一句话, 大公司其实很扣, 你没有offer或者没有突出表现就不用谈了, 你不做有的是人做, 现在很多人降级做的, 最近我公司辞职走的都不replace的, 一个人干几个人的活一样可以

发表于 2015-5-18 09:58 来自手机 |显示全部楼层
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amy_guo2003 发表于 2015-5-18 08:56
你是FA还是AA? 发现小公司给的多, 因为加薪就老板一句话, 大公司其实很扣, 你没有offer或者没有突出表现 ...

FA. 我們加人工基本上就跟CPI。 但卻不顧我們的base就底
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发表于 2015-5-18 10:04 |显示全部楼层
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euronet 发表于 2015-5-18 08:58
FA. 我們加人工基本上就跟CPI。 但卻不顧我們的base就底

我也2年不加了, 而且把所有员工的Bonus都去掉了, 还没有可能升职, 现在这种行情基本没可能谈了, 只有跳槽, 简历投投试水吧, 感觉外面的工作很难找
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禁止发言

发表于 2015-5-18 10:14 来自手机 |显示全部楼层
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别抱怨了,你不做大把人降薪抢着做。
供大于求的行情

发表于 2015-5-18 10:20 |显示全部楼层
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atianyi 发表于 2015-5-7 15:22
one day world

我想了好几秒才反应过来,你太有才了

上海同学吧 别人都没看懂哈

发表于 2015-5-18 10:32 |显示全部楼层
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ivy-liao 发表于 2015-5-18 09:20
我想了好几秒才反应过来,你太有才了

上海同学吧 别人都没看懂哈 ...

好吧,我以为大家都看得懂

发表于 2015-5-18 22:32 |显示全部楼层
此文章由 zfzf77556688 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 zfzf77556688 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
本帖最后由 zfzf77556688 于 2015-5-18 21:33 编辑

小公司有小公司的好处,就是job security 差了很多。老板高兴时发的比大公司还好了,不高兴时就随时给你来个 redundancy ....
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发表于 2015-5-18 23:43 |显示全部楼层
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zfzf77556688 发表于 2015-5-18 21:32
小公司有小公司的好处,就是job security 差了很多。老板高兴时发的比大公司还好了,不高兴时就随时给你来 ...


为什么我的经验和你正好相反呢。一般大公司才说裁员就裁员吧。小公司没事都不会裁员呀。当然termination 还是有的。

评分

参与人数 1积分 +2 收起 理由
hairbei + 2 我很赞同

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发表于 2015-5-19 00:06 |显示全部楼层
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本来还想跳呢,看来竞争很激烈啊

发表于 2015-5-19 00:09 |显示全部楼层
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很多大公司在seek 上打广告,但其实内部也在招人。最后基本上就内部消化了。

发表于 2015-5-19 01:55 |显示全部楼层
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amy_guo2003 发表于 2015-5-18 09:04
我也2年不加了, 而且把所有员工的Bonus都去掉了, 还没有可能升职, 现在这种行情基本没可能谈了, 只有跳槽 ...

竟然你這樣都可以容忍,那肯定你的底薪挺高的

发表于 2015-5-19 09:44 |显示全部楼层
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euronet 发表于 2015-5-19 00:55
竟然你這樣都可以容忍,那肯定你的底薪挺高的

当初刚来的时候, 给的底薪不错, 但是每年只加CPI和Bonus, 后来公司一直不景气, 大裁小裁年年有, 最后被其他公司并购了, 把Bonus全部砍掉, 薪水也不加, 辞职的被裁的那些职位基本都不Replace, 你不干有的是人干, 最近有一个职位出来, 简历收到手软
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发表于 2015-5-19 10:12 |显示全部楼层
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本帖最后由 orz 于 2015-6-21 00:42 编辑

.............

发表于 2015-5-19 10:17 |显示全部楼层
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orz 发表于 2015-5-19 09:12
Me too... Listed company MA, no contact.....

共勉吧, 本来以为没本地经验比较难, 今年的行情是比08年小白的时候还烂的不是一点半点, 那时候还有不少中介和雇主面试呢

发表于 2015-5-19 10:21 |显示全部楼层
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euronet 发表于 2015-5-17 22:08
我剛剛download了 HAYS 的2014 salary guide,竟然我連minium的range都沒達上。工作了9年,CPA qulified,  ...

Hays的guide是super inclusive.
我爱你们~

发表于 2015-5-19 11:13 |显示全部楼层
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oldrrr 发表于 2015-5-19 09:21
Hays的guide是super inclusive.

不是的

发表于 2015-5-19 12:25 |显示全部楼层
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FutureNeverCome 发表于 2015-5-19 10:13
不是的

难道不是吗,hays的报告一直都是package价格啊。。。。。。
我爱你们~
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发表于 2015-5-19 17:02 |显示全部楼层
此文章由 xu大可 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 xu大可 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
风中的旋回 发表于 2015-5-17 22:23
在我还做会计的时候,我觉得时间很重要,2-3月的时候超多会计职位,中介追着你跑,三天两头发邮件新职位问 ...

请问大侠后来转行在啥行业做了?
本人爱分,欢迎加分,谢谢合作!

发表于 2015-5-19 20:36 |显示全部楼层
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oldrrr 发表于 2015-5-19 11:25
难道不是吗,hays的报告一直都是package价格啊。。。。。。

你查下是exclude super的

发表于 2015-5-19 20:41 |显示全部楼层
此文章由 YG0402 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 YG0402 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
rubyshu 发表于 2015-5-18 23:09
很多大公司在seek 上打广告,但其实内部也在招人。最后基本上就内部消化了。 ...

其实是内部早定好了。放广告是因为一般公司都有police - 所谓的“公平” ,所以一定要放广告。有些只要公司内部放放就好了,有些一定要在外面放一下的。就是走个过场

发表于 2015-5-20 08:59 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 strayivy 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 strayivy 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
没觉得,看行当与职位,会计事务所都招seniors,没时间与经验有限的junior折腾,quality candidates还是很难挑到的,看简历看的头疼的

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