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[其他] 当年OFFER上有一条必须呆满1年半，现在还没满，能辞职吗？ [复制链接]

kate8888

皮靴族

发表于 2014-8-14 20:40 |显示全部楼层

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本帖最后由 kate8888 于 2014-8-14 19:41 编辑

RT，想走人，问题是还没满1年半，能尥蹶子就走吗？当然4周的通知期还是要等的。

cdmm

布鞋族

发表于 2014-8-14 21:02 |显示全部楼层

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放心走

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kate8888

皮靴族

发表于 2014-8-14 21:04 |显示全部楼层

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cdmm 发表于 2014-8-14 20:02
放心走

真的假的？

cdmm

布鞋族

发表于 2014-8-14 21:06 |显示全部楼层

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你说呢

kate8888

皮靴族

发表于 2014-8-14 21:11 |显示全部楼层

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cdmm 发表于 2014-8-14 20:06
你说呢

我不确定才问的吗？你别兜圈子了，原话是这样的。
unless your employment is terminated earlier, you will be expected to remain in this position for 18 months.
有啥依据说我可以放心走？多谢多谢

rainyfriend

金靴族

发表于 2014-8-14 21:13 |显示全部楼层

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不平等条约，只能他炒你，就不准你离职

kate8888

皮靴族

发表于 2014-8-14 21:13 |显示全部楼层

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rainyfriend 发表于 2014-8-14 20:13
不平等条约，只能他炒你，就不准你离职

我理解的也是这意思。

Pwn

皮靴族

发表于 2014-8-14 21:14 |显示全部楼层

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kate8888 发表于 2014-8-14 20:11
我不确定才问的吗？你别兜圈子了，原话是这样的。
unless your employment is terminated earlier, you ...

不是期待你么？
告诉它不用expect了。

kate8888

皮靴族

发表于 2014-8-14 21:16 |显示全部楼层

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Pwn 发表于 2014-8-14 20:14
不是期待你么？
告诉它不用expect了。

呵呵，倒是想这么说，就怕没法律给撑腰，

kate8888

皮靴族

发表于 2014-8-14 21:17 |显示全部楼层

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有做HR的人吗？支一声啊

corn827

皮靴族

发表于 2014-8-14 21:21 |显示全部楼层

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可以走的，我以前的同事试过，没事。

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kate8888

皮靴族

发表于 2014-8-14 21:22 |显示全部楼层

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具体地有关TERMINATION的条款如下，貌似我给4周的通知期就能走人，和那个1年半的有冲突吗？

Notice of Termination without cause
(after probationary period):
You may terminate this Agreement and/or your employment by giving us 4 weeks' written notice (unless you are in your probationary period).

Your employment and/or this Agreement may be terminated at any time by us giving you 4 weeks' written notice