我该换工作么？ - 更新，拿到了OFFER，该换么？

迷失森林

最近遇到个问题，麻烦各位给点建议了

自己的情况：
10年7月会计毕业，趁着那段时间PR批的快，在8月就拿到了，然后开始了漫长的找工之路
去年下半年到今年4月一直没有合适的
Graduate Program也投了不少，走的最远的就是某BIG FIRM的最后一轮Partner面，可惜挂了，让我郁闷了很久很久

今年4月一个偶然的机会得到了现在的工作 - Strata account。 论坛里做这个的应该没有几个。
公司是鬼佬的地产公司，就俺一个中国人。同事人都很好，但还是觉得有点孤单，也每个人讲讲话什么的。算是给我一个小小的办公室，这样就更与世隔绝了。
工作的内容也很简单，就是Charge owner的levy啊，更改一些GL Code. 软件用的也是地产行业特有的stratamatic。4月做到现在，还没有怎么太忙。估计7月会忙，因为有一些BAS要Lodge，还有年度的tax return要做。 感觉这个是会计的很偏的一个分支。
好处就是，perm的工，有假期什么的，老板管的也不是特别严。老婆怀孕了，时不时的请个假去做检查的，所以算是比较灵活。

最近接到个面试，是前一段时间投的
一个Drilling company，有在其他国家site。也是小的私人公司。
今天去面试，感觉会计部门都是华人。应该会有些交流，不会那么闷。更巧合的是，有个朋友也在里边做。之前不知道，去面试了才见到的。很superise。
面试的经理说最近公司在转换系统，所以还是能有不少学的。工资和现在的持平，都是entry level。 我也没指望能高到那里去。
但职位是6个月的CONTRACT，结束了可以转perm。

现在就想请大家给点意见，我该跳么？
谢谢了

[ 本帖最后由 迷失森林 于 2011-6-21 10:12 编辑 ]

cygrace

原帖由 迷失森林 于 2011-6-20 15:37 发表
最近遇到个问题，麻烦各位给点建议了

自己的情况：
10年7月会计毕业，趁着那段时间PR批的快，在8月就拿到了，然后开始了漫长的找工之路
去年下半年到今年4月一直没有合适的
Graduate Program也投了不少，走的最远的就是某BIG FI ...

我同楼主有一样的疑惑，我的公司也很轻松，我做的是FINANCIAL ACCOUNTANT，我就是公司换系统的时候进来的，一做就做了5年，这5年虽然公司也没亏待过我，升了二次，但是工资还是不高，想跳但是又觉得现在混得很不错，公司里有不少华人，我也算是元老了，跳出去好坏先不说，一开始的压力肯定也不小，工资也许可以高了1-2万，但是到底值不值？万一上班请假不方便，万一公司不能上足迹，我不是郁闷死。而且找工的过程也是对你体力和心力的一种考验。

唉，算了算了，人老了，还是呆着吧。

tonghai

怎么都是换系统。。。呵呵 我也遇到个换系统的

迷失森林

LS的前辈
给点建议啊

对我这种新人而言，应该怎么选呢

sillybaby

我感觉男人就跳，女人就留
很简单，男人要养家糊口，要事业发展
女人要稳定，要操持家务，所以工作最好相对轻松
你总不能要老公在家留着，老婆出去打拼吧
虽然也未尝不可，呵呵

cygrace

原帖由 迷失森林 于 2011-6-20 15:48 发表
LS的前辈
给点建议啊

对我这种新人而言，应该怎么选呢

如果我是你，我会换，因为你目前的工作太偏门了。
换系统的时候真的能学到很多东西。不过我们公司又要换系统了，所以我还是打算留下来。

tonghai

你们什么公司啊，这么有米总换系统

迷失森林

大家再给点建议吧
谢谢了

coin_king

离，我是说跳。mining company不超过10万都嫌少

迷失森林

原帖由 liedong 于 2011-6-20 23:18 发表
离，我是说跳。mining company不超过10万都嫌少

entry level我都没想那么多的
关键是职业的发展角度吧

大家多多建议

迷失森林

原帖由 cygrace 于 2011-6-20 16:47 发表


如果我是你，我会换，因为你目前的工作太偏门了。
换系统的时候真的能学到很多东西。不过我们公司又要换系统了，所以我还是打算留下来。

谢谢你的建议

可是现在的工作做了才3个多月
该怎么开口说呢？

rabbitpoint

原帖由 cygrace 于 2011-6-20 16:47 发表


如果我是你，我会换，因为你目前的工作太偏门了。
换系统的时候真的能学到很多东西。不过我们公司又要换系统了，所以我还是打算留下来。

换啥系统啊？

迷失森林

这楼明显歪了。。

PureH2O

我是马上要跳槽的人
如果同样的工作，人往高处走，没必要为了一点小小的利益留下来（我也犹豫过，现在工作太安逸了）
如果新工作有新挑战，更值得去
所以，我决定走

redfred

下一个月是6个月的合同，万一不能转perm，而你这个工作才做了3个月，之后怎么办你想过么？

redfred

ps，不是会计，不了解这个行业的细节，不过generally speaking

dormimi

原帖由 cygrace 于 2011-6-20 16:47 发表


如果我是你，我会换，因为你目前的工作太偏门了。
换系统的时候真的能学到很多东西。不过我们公司又要换系统了，所以我还是打算留下来。

Grace，你们又换系统？上次你不是说你们换SAP吗？

我们等了两年，终于准备于两周后正式换到SAP。。

迷失森林

原帖由 redfred 于 2011-6-21 10:33 发表
下一个月是6个月的合同，万一不能转perm，而你这个工作才做了3个月，之后怎么办你想过么？

我也有考虑过这个问题
所以才犹豫不决

现在的工作比较安定
混日子应该是不错的

迷失森林

原帖由 PureH2O 于 2011-6-21 10:27 发表
我是马上要跳槽的人
如果同样的工作，人往高处走，没必要为了一点小小的利益留下来（我也犹豫过，现在工作太安逸了）
如果新工作有新挑战，更值得去
所以，我决定走

太安逸了也不好
呵呵

dormimi

不歪楼了。。

LZ，如果工资差不多，鉴于家庭原因，我会倾向于Perm的工。。

我怀孕的时候，我老公正好换工作，当时我们两个人心理压力都比较大。。我正好处于孕中期，老公因为换工作，不敢偷懒，还要积极表现，基本上中期到后期他都帮不上太多忙。。假期没攒够，也不敢请。。我去做产检，哪怕是最后我挺着大肚子举步维艰了，还是得自己开车去。。他基本上是到了最后一周，刚好圣诞节假期了，才陪我去了最后一次产检，隔天就生了。。

至少等你老婆生了再做决定吧。。或者下一份工是perm的，再跳。。

不过，你offer都拿到了，还是跟你老婆商量一下。。如果你老婆孕期没什么太大的问题，肚子也不会像我当时那么大（宝宝太大），行动也还方便，也就没什么太大的问题。。

迷失森林

原帖由 dormimi 于 2011-6-21 10:44 发表
不歪楼了。。

LZ，如果工资差不多，鉴于家庭原因，我会倾向于Perm的工。。

我怀孕的时候，我老公正好换工作，当时我们两个人心理压力都比较大。。我正好处于孕中期，老公因为换工作，不敢偷懒，还要积极表现，基本上中期到后期他都帮 ...

谢谢小茉妈妈的建议
我也是在这个问题犹豫不决
现在的工作请假什么的都方便，就怕去了新单位刚开始不好多请

但从个人职业发展来说么
貌似是新的工作来的好些

有妖气

俺想问问公司如果换系统。。。LS同学说的可以学到很多东西。。到底是什么东西乃？？？？有什么大大的好处？

dormimi

呵呵，听你的语气，应该是已经有倾向想去新工作了。。

只要你太太支持你，没有家庭困扰，完全没问题了呀。。

这里给的建议不如你太太的支持。。

dormimi

看换什么系统吧。。
换到SAP，东西肯定是有得学的。。一个大的ERP system，熟悉上手还是需要一定时间。。

迷失森林

原帖由 dormimi 于 2011-6-21 10:54 发表
呵呵，听你的语气，应该是已经有倾向想去新工作了。。

只要你太太支持你，没有家庭困扰，完全没问题了呀。。

这里给的建议不如你太太的支持。。

俺家LD其实不太支持
哈哈

strata account是不是真的很偏啊

dormimi

我个人觉得哈，其实做会计这行，虽然理论知识都一样，但是实际操作是根据不同industry有不同的要求。。这也是为什么很多公司招会计的时候会要求有相同industry的经验。。

这个不是只有你遇到的问题。。那些mining company的会计，一样很专。。

avaya

lz 年轻，其实不必太在意工作是否contract or perm，这里的contract牛人太多了，给了perm人家也许还不乐意呢。

主要还是应该着眼于career path. 不知道strata account 是不是很偏，要看大的地产公司是什么样子，才知道现在的工作经验有没有价值。

另外，一份工作除了薪水以外，软环境也很重要。你的老板决定team culture, 也决定你今后的生活是否愉快。

cygrace

原帖由 rabbitpoint 于 2011-6-21 10:21 发表


换啥系统啊？

以前我刚进去的时候是把SCALA换成ORACLE， 现在又要把ORACLE换成SAP.

cygrace

原帖由 dormimi 于 2011-6-21 10:37 发表

Grace，你们又换系统？上次你不是说你们换SAP吗？

我们等了两年，终于准备于两周后正式换到SAP。。

我们公司从说要换要很久的， 先是美国那里先试用，然后是欧洲换， 都换完了，轮到我们ASIA PACIFIC了.

acaicai

东西学到了，那工作没了怎么办。所有承诺，只要没有写在合同里，就都是浮云，没有保证。6个月后是圣诞，都放假去了，即使延合同，也要拖到1，2月份去了。换系统的时候我觉得肯定忙，当然招人。你现在的工作才干了3个月，这么短，写在简历里也不好看。如果有时间，可以去考CPA。

个人觉得家庭第一。老婆生完小孩，把年假都请了，明年2，3月份在折腾好了。意见仅供参考，我不是做会计的。