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ozvany

银靴族

发表于 2010-5-5 14:11 |显示全部楼层

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老板不让请年休假，在公司工作了快一年了，到现在加起来才请了1个星期左右的假期。这次家里有人来探亲，但是老板不让请假，说是公司没有人。想这种情况，如果一年下来没有请年假的，那这多余的3个星期的年假该怎么算呢？付我工资吗？是双薪还是一天按一天算呢？
我9月份就要请产假了，不知道如果年假不休，公司应该何时付我年假的工资呢？是在我请产假之前吗？
请各位做payroll的朋友帮我看看，这应该如何操作
谢谢各位了

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qqyang

银靴族

发表于 2010-5-5 14:14 |显示全部楼层

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你可以积累，辞职的时候老板要按当时工资给你的。

或者你可以选择即时换钱cash out，但个人觉得不划算。

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ozvany

银靴族

发表于 2010-5-5 14:21 |显示全部楼层

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原帖由 qqyang 于 2010-5-5 13:14 发表
你可以积累，辞职的时候老板要按当时工资给你的。

或者你可以选择即时换钱cash out，但个人觉得不划算。

那等我辞职的时候按当时的工资给我的话，是一天算一天呢还是按双薪算呢

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cdfei

白金靴族

发表于 2010-5-5 14:22 |显示全部楼层

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当然一天算一天啊，年假又不是公共假期，该不上班的

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未名湖

铜靴族

发表于 2010-5-5 15:06 |显示全部楼层

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留着吧，反正可以当，带薪的产假啊

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