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[其他] 老板招部门经理明天让我去和他们一起喝咖啡 [复制链接]

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 16:47 来自手机 |显示全部楼层

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要注意点啥？部门经理将是我的顶头上司。今天面试老板对他印象很好。

旧手迹

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禁止发言

发表于 2022-5-12 16:55 |显示全部楼层

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老板如果只叫你一个人说明信任你，当时为啥不自告奋勇尝试做部门经理呢？

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 17:31 来自手机 |显示全部楼层

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旧手迹发表于 2022-5-12 15:55
老板如果只叫你一个人说明信任你，当时为啥不自告奋勇尝试做部门经理呢？ ...

做得了还说啥呢……哈哈

Diming

木屐族

发表于 2022-5-12 17:36 |显示全部楼层

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把账结了

水晶靴族

发表于 2022-5-12 17:41 来自手机 |显示全部楼层

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老板为了将来合作愉快尽早熟悉对方，不用想太多，都是为了给他挣钱而已，只要不背后说人坏话其他都好吧。

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 17:43 来自手机 |显示全部楼层

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rb 发表于 2022-5-12 16:41
老板为了将来合作愉快尽早熟悉对方，不用想太多，都是为了给他挣钱而已，只要不背后说人坏话其他都好吧。 ...

是的，但是聊天要注意啥？因为还没有拍板，老板有点想我帮他多了解了解然后知道feedback

水晶靴族

发表于 2022-5-12 20:33 来自手机 |显示全部楼层

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XyZ010 发表于 2022-5-12 16:43
是的，但是聊天要注意啥？因为还没有拍板，老板有点想我帮他多了解了解然后知道feedback ...

我觉得没啥特别注意的，说说废话，行业内幕什么的，不要评论同事就好。

秋风清，秋月明，落叶聚还散，寒鸦栖复惊。相亲相见知何曰，此时此夜难为情。

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 20:38 来自手机 |显示全部楼层

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rb 发表于 2022-5-12 19:33
我觉得没啥特别注意的，说说废话，行业内幕什么的，不要评论同事就好。 ...

我可能没说清楚，是以面试为主，喝咖啡是个形式。评论同事是大忌，别说还不是我经理，是我经理我要说什么都要有理有据才能说。

水晶靴族

发表于 2022-5-12 20:47 来自手机 |显示全部楼层

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XyZ010 发表于 2022-5-12 19:38
我可能没说清楚，是以面试为主，喝咖啡是个形式。评论同事是大忌，别说还不是我经理，是我经理我要说什么 ...

大老板让你面试你的老板？闻所未闻啊。

秋风清，秋月明，落叶聚还散，寒鸦栖复惊。相亲相见知何曰，此时此夜难为情。

Pippa

圣靴族

发表于 2022-5-12 20:49 |显示全部楼层

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XyZ010 发表于 2022-5-12 16:43
是的，但是聊天要注意啥？因为还没有拍板，老板有点想我帮他多了解了解然后知道feedback ...

这是想你看看对方是否能融入团队。你就简单聊聊业余爱好、行业发展之类的，千万不要往深去聊

nuptwg

皮靴族

发表于 2022-5-12 20:53 来自手机 |显示全部楼层

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很正常…证明你是骨干

旧手迹

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发表于 2022-5-12 20:54 |显示全部楼层

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本帖最后由旧手迹于 2022-5-12 20:25 编辑

XyZ010 发表于 2022-5-12 19:38
我可能没说清楚，是以面试为主，喝咖啡是个形式。评论同事是大忌，别说还不是我经理，是我经理我要说什么 ...

你不是比你老板进公司进的早啊？

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MangoLiang

木屐族

发表于 2022-5-12 21:20 来自手机 |显示全部楼层

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可能你在团队里比较重要吧，就喝咖啡随便聊就好，互相了解一下，没啥要注意的，别抢着结账要结也是你老板结，你结太奇怪了。

wangwalter

铜靴族

发表于 2022-5-12 21:21 |显示全部楼层

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Diming 发表于 2022-5-12 16:36
把账结了

Diming

木屐族

发表于 2022-5-12 21:43 |显示全部楼层

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wangwalter 发表于 2022-5-12 20:21
AA

公司升迁之路被封

gifox

版主

发表于 2022-5-12 21:59 来自手机 |显示全部楼层

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不是大事，别想复杂了。聊天时，如果觉得拿不准的事情就别说

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 22:03 来自手机 |显示全部楼层

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rb 发表于 2022-5-12 19:47
大老板让你面试你的老板？闻所未闻啊。

我也是大姑娘上花轿头一回啊，怎么可能面试我上司，老板应该是从侧面再了解一下这个人，因为毕竟很重要的职位，我就以聊天形式探讨下吧只能。

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 22:05 来自手机 |显示全部楼层

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Pippa 发表于 2022-5-12 19:49
这是想你看看对方是否能融入团队。你就简单聊聊业余爱好、行业发展之类的，千万不要往深去聊 ...

对，这个也是很重要的一点，看看他对手下的感觉。但貌似我老板还想让我问一些专业的问题，所以我压力也很大，只能以探讨学习的角度问了。

水晶靴族

发表于 2022-5-12 22:06 来自手机 |显示全部楼层

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XyZ010 发表于 2022-5-12 21:03
我也是大姑娘上花轿头一回啊，怎么可能面试我上司，老板应该是从侧面再了解一下这个人，因为毕竟很重要的 ...

聊工作就说说当下的项目和困难，让以后的老板了解下环境，别的只能是不咸不淡了，找好自己位置，不要喧宾夺主就好啦，多说废话肯定没错。

秋风清，秋月明，落叶聚还散，寒鸦栖复惊。相亲相见知何曰，此时此夜难为情。

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 22:06 来自手机 |显示全部楼层

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旧手迹发表于 2022-5-12 19:54
你不是比你老板进公司进的早啊？

明眼人！

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 22:06 来自手机 |显示全部楼层

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MangoLiang 发表于 2022-5-12 20:20
可能你在团队里比较重要吧，就喝咖啡随便聊就好，互相了解一下，没啥要注意的，别抢着结账要结也是你老板结 ...

同意，澳洲文化不指望下属买单。

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-12 22:07 来自手机 |显示全部楼层

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gifox 发表于 2022-5-12 20:59
不是大事，别想复杂了。聊天时，如果觉得拿不准的事情就别说

感觉以听为主吧，备了几个问题，看看能不能用上，只能随机应变了。

旧手迹

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发表于 2022-5-12 22:22 |显示全部楼层

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本帖最后由旧手迹于 2022-5-12 21:39 编辑

XyZ010 发表于 2022-5-12 21:06
明眼人！

你的老板也是听他的老板的，让你老板尊重元老. 是不是CEO 或髙管䓁近一，两年内换了?

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Pippa

圣靴族

发表于 2022-5-12 22:32 |显示全部楼层

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XyZ010 发表于 2022-5-12 21:05
对，这个也是很重要的一点，看看他对手下的感觉。但貌似我老板还想让我问一些专业的问题，所以我压力也很 ...

专业方面可以问问对方以前做过什么项目啊，顺着杆子问一下技术方面的东西。切记不要让对方觉得你在测试他。记住他是你未来上司

旧手迹

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禁止发言

发表于 2022-5-12 22:47 |显示全部楼层

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楼主尽管放松，你如果不喜欢明天这个人, 我认为, 可以直接和公司的实权人物私下说出来

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-13 09:10 来自手机 |显示全部楼层

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旧手迹发表于 2022-5-12 21:22
你的老板也是听他的老板的，让你老板尊重元老. 是不是CEO 或髙管䓁近一，两年内换了?
...

高人！虽然说我们公司不流行按年份升职，但确实高层换了。

XyZ010

皮靴族

发表于 2022-5-13 09:18 来自手机 |显示全部楼层

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明明不是我面试，我紧张个啥？

旧手迹

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禁止发言

发表于 2022-5-13 10:44 |显示全部楼层

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采纳纯Seniority的公司极少，但其中有关"尊重元老"的说法，根据政治需要，经常被引用

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