分享交流找工作经验

indigoer

本人小firm 3年工作经验 因为家庭原因裸辞搬到WA
将近三个月的找工经历今天总算拿到了一家mid-tier的offer
我想写一写经验，希望能够帮助到所有现在正在面对找工作困境的朋友们，大家共勉

首先，找工作只有两个字 坚持，这大概也是很多朋友共同的感受
不要放弃，即使日子过得很丧也要假装还可以 因为这样可以暂时蒙骗过你的大脑不让它产生不良情绪

第二，裸辞需谨慎 毕竟在谈判上没有优势 因为没有筹码
我这是没得选 要是再来一次我大概不会裸辞

第三，不要太相信中介发布的工作 很多是假的 这可以被证明
有一个工作  给的条件福利都不错 我第一时间投的 没回复 发一封邮件去问收到了吗 这职位还空缺吗 没回复
接下来还登着 直到昨天我还看到 这样的操作基本可以判断是收集市场信息
但是好的中介还是有的 我有遇过给我建议很中肯的中介 这样的中介有经验 可以在一些方面真的帮助到你

indigoer

第四， seek上面的application status不一定是对的 有用过的朋友都知道 apply了以后 假如你的application被招聘方看过了 会有一个邮件跟进告诉你你的application 被看过了 但是这次 一直到公司电面 都是没有任何变化 application status is unavailable 从我投到电面等待了起码两周 我原本以为是没有戏的 突然来了个小惊喜

但摸着良心说seek是个不错的网站 很多人diss过但是我觉得OK 自己要做功课

之前没经验 啥都投 招了一些中介 后来只投公司自主招聘的广告

indigoer

第五，要天天刷各种工作网站 我发现seek也有付费置顶功能 第一页不一定是最新的 有的时候翻到第五页了还有几个小时前刚发布的工作

indigoer

第六， Linkedin 一定要好好用 我花了不少时间在上头 发了不少私信 小firm就直接找partner 中等大firm就找 manager 就是介绍一下自己说一下情况问问有什么职位 之前一个面试就是Linkedin上问来的 一个小 firm 10 点发的信息 本以为不会理我的 谁知道 对方11点半给我回了一条 所以有Linkedin的朋友还是要多花点时间完善一下自己的内容 功夫不负有心人 不要怕脸皮厚 幸福是要靠争取的

yuanlin1988

请教一个关于中介的问题，我找工作联系过中介，但是他们只让我把简历上传，然后就没了下文。我本想和他们的consultant见面聊聊，但是他们根本不理。请问你是怎么和中介联系？

indigoer

yuanlin1988 发表于 2020-3-6 04:01
请教一个关于中介的问题，我找工作联系过中介，但是他们只让我把简历上传，然后就没了下文。我本想和他们的 ...

我没找过中介 但是中介是通过 以下这些途径这样找到你的

1. Linkedin 第一个找我的中介是通过我的linkedin加我的，因为我把状态改为了active looking
2. 你在各大网站上所有投过的简历 或者像你说的 你投过了简历只要他们觉得有可能有机会把你卖出去就会来找你 否则就是我说的只是为了收集求职者信息
3. 还是Linkedin 只要有一个中介加了你 其它中介就会来看看你的情况 如果觉得你的情况 有机会有可能被卖掉就会来加你
4. 有很多人通过中介找到了工作 但是现在在市场很不好的情况下 还是要靠自己多一点

希望能帮到你

yuanlin1988

indigoer 发表于 2020-3-6 04:10
我没找过中介 但是中介是通过 以下这些途径这样找到你的

1. Linkedin 第一个找我的中介是通过我的linked ...

多谢。我不是会计，所以职位特别少，天天seek和LinkedIn刷一遍合适的职位不超过10个吧。从来没有中介联系过我，估计是我LinkedIn状态是不是active的原因。目测我这找工作还得靠朋友熟人，职位少圈子小大家可能都认识~

indigoer

yuanlin1988 发表于 2020-3-6 04:17
多谢。我不是会计，所以职位特别少，天天seek和LinkedIn刷一遍合适的职位不超过10个吧。从来没有中介联系 ...

对，非常有可能是因为这个 所以要把状态改过来 中介才会来联系你 以前念书的时候 老师就一直说工作只有30%是在公共平台上发布的 剩下的70% 基本靠networking 有的时候求而不得 朋友一拉线突然就再就业了 找工作贵在坚持 加油

yuanlin1988

indigoer 发表于 2020-3-6 04:22
对，非常有可能是因为这个 所以要把状态改过来 中介才会来联系你 以前念书的时候 老师就一直说工作只有30 ...

谢谢

hstl

indigoer 发表于 2020-3-6 03:45
第五，要天天刷各种工作网站 我发现seek也有付费置顶功能 第一页不一定是最新的 有的时候翻到第五页了还有 ...

seek有个按时间排序的

莫莫6

谢谢楼主分享，很有用的资料

MichaelCh

感谢分享！

indigoer

hstl 发表于 2020-3-6 06:17
seek有个按时间排序的

不管你怎么排序，置顶就相当于强制插播，不然谁花那个钱 所以多翻几页总有遗珠

indigoer

以下关于中介的几点评价可能含有一些主观意见，也许有的朋友通过中介跳到了更好的工作，各抒己见吧

前老板是个非常好的人 一点没架子 还不抠 performance review都是5K+ 我辞职后他给我的第一个建议就是不要找中介 自己去投简历（虽然他没有说原因 但是我想过来人说的总是要听一听）这里希望有做中介的同学不要太介意 我就是一个外行人罢了 说说自己一路的感想

和老板说完辞职后就开始时不时地投个简历什么的 但是手上还是不停地在工作 老板是个非常nice的人 他说可以让我工作到搬家的前一天 并且允许我可以在上班时间接phone interview的电话 我很感谢他 因为搬家是需要一大笔钱的 人这一辈子会遇见为数不多的几个贵人 前老板就是我的贵人
在提出辞职到工作最后交接的这段时间里 如果老板不好 确实是会很难过的

接下来我会陆续说一说我遇到的几个中介

indigoer

快要离职的前几天，前老板问我新工作有着落了没，当时忙着打包，小孩联系学校等等 就只寥寥投过几个简历 我说没有 老板当时就很认真地告诉我 尽量不要找job agent 要试着自己找 可能他当时的话对我是很一些影响 虽然他没说原因 但是我想公司十几年了，这应该是雇主的经验之谈 当然 希望工作中介的朋友不要介意 因为我确实 不知道你们的运作方式 这些纯属个人意见 还有通过中介找到好工作的朋友 希望大家各抒己见

所以之后我对中介并不是非常走心

第一家中介 The Anderson Partnership是从Linkein上联系到我的，小哥很能讲，三句两句切到重点，还问的非常details，比如duties, hour rate, chargeable hours, annual productivity, client's turnover, firm's turnover, 还问了薪水， 我也没啥子经验，就都说了。如果有朋友有这块经验的希望可以一起分享。 但是我必须说的是 这家中介比起我之后遇过的什么Hays， Robert Walters强多了，小哥每次电话来效率都非常高 我通过他面了两家 虽然都没成 但是确实是有给我一些蛮中肯的建议  

indigoer

随着Linkein上面聊的中介逐渐增加，你会发现一个问题，就是自己飘了，膨胀了，感觉可好了 觉得自己可有市场了 简历随便投 面试随时有 于是会让自己大脑产生一些不切实际的想法 比如我要找一家离家又近 工资又高的公司 这种想法会让机会很容易溜掉

indigoer

刚搬完家 就接到第一家公司的电话面试
这里有个很有意思 的小插曲 这家公司是SEEK上发的 他们当然也找了各大中介 我当时是在SEEK上一顿集中空投 也没有做什么记录 根本公司的名字都 没记住几个 刚接完manager 的phone interview 然后小哥紧跟其后给我来电话说要介绍一家特别合适的公司 结果就两家撞了 我当时没什么概念但是觉得应该是让小哥白浪费了时间 所以很抱歉和他说我确实不记得公司名字了 下次我要是自己投了其它公司一定告诉他

zl5431

欢迎来破寺

xjyoyo

期待楼主继续下文。很有意思价值的分享。
请问做了好几年的小firm 没有任何 income tax return方面的经验申请啥样的职位合适呢？中介和雇主一听说我没 income tax经验就没下文了。

indigoer

第一家公司的面试大概进行了一个小时
上来就问一天的工作是什么个流程
接下来密集地问一些behavioural questions中间插播technical 比如问你最大的一次错误是什么，当我balabala说到一半的时候，他们突然问我那么这个情况明年应该怎么处理呢？再比如问到job responsibility 其中一个company tax 涉及到要负责准备Division 7A 就突然问你private company 税率是多少？division 7a是干嘛用的？这些明枪暗箭真的是防不胜防 最后 问到expectation for your employer?

我脑袋抽了抽说 我希望employer 是family orientated......
又问我overtime working我说希望少overtime......

结果可想而知


所以，各位一定要从我这里吸取教训
网上的面试题一定要去准备
不要随便瞎BB

indigoer

自带氢气在天上飘去第一次面试被戳回地表以后
我有进行过轻微的自我反省
为什么说轻微，是因为觉得当时的自己还是很膨胀
此处不留爷 自有留爷处

其实这种面试态度很要不得的 我没有认真好好总结
先跑上网去查薪资到底应该是多少比较合适
对的，于是Hays通过我的信息给我来了电话第二个中介登场了
Hays这个中介和我联系的感觉是和差不多和我同龄人，电话里问我为啥跑去查薪水，我说找工作中，所以他让我发个简历给他 他们有合适的职位

indigoer

xjyoyo 发表于 2020-3-7 02:28
期待楼主继续下文。很有意思价值的分享。
请问做了好几年的小firm 没有任何 income tax return方面的经验申 ...

请问没有income tax return的经验是指你从没给business lodge过? 你有做year end report吗? 如果有的话应该是follow up 下去做taxation adjustment 然后senior review 再最后 的最后 lodge， 我在想可能 和你的工作内容有一关系 能否问下当初你申请的是什么职位？如果没有限制工作范围的话，建议多从老板或者manager那里争取一些工作 给自己攒经验

xjyoyo

indigoer 发表于 2020-3-8 03:11
请问没有income tax return的经验是指你从没给business lodge过? 你有做year end report吗? 如果有的话应 ...

是sole practitioner 的超小form,当初应聘的职位是bookkeeper。现在应该在老板没有足够的业务量需要我做tax return，他自己一个人就应该可以做完tax方面的事情。

xjyoyo

indigoer 发表于 2020-3-8 02:57
第一家公司的面试大概进行了一个小时
上来就问一天的工作是什么个流程
接下来密集地问一些behavioural ques ...

这应该是比较大的firm 面试吧？不过我觉得你面试实话实说对公司的期待也是好事，免得入职后觉得不合适呀。

indigoer

xjyoyo 发表于 2020-3-8 07:53
是sole practitioner 的超小form,当初应聘的职位是bookkeeper。现在应该在老板没有足够的业务量需要我做t ...

Title可能是原因之一，还有一个就是你说的业务量，你有没和老板聊过自己的职业规划，看看他有没有想培养你，还是只想让你帮着做一下bookkeeping而已。

indigoer

xjyoyo 发表于 2020-3-8 07:55
这应该是比较大的firm 面试吧？不过我觉得你面试实话实说对公司的期待也是好事，免得入职后觉得不合适呀 ...

也是mid-tier,你说的是对的，我当时也是这么想的，但是应聘的时候确实不好这么回答。expectations回答方向应该是类似职业规划这种，我那是想都没想脱口而出，所以，面试之前一定要做功课

xjyoyo

indigoer 发表于 2020-3-8 14:17
Title可能是原因之一，还有一个就是你说的业务量，你有没和老板聊过自己的职业规划，看看他有没有想培养 ...

也许可以和老板聊一下关于tax 工作方面的事，不过老板主要业务是为中小企业一条龙服务，很多工作是做business accounting 方面，做income tax return就是附带的服务。

xjyoyo

indigoer 发表于 2020-3-8 14:24
也是mid-tier,你说的是对的，我当时也是这么想的，但是应聘的时候确实不好这么回答。expectations回答方 ...

确实，面试时候老板或者HR无论如何不会接受把工作放在次要地位的回答。