新足迹 › 论坛 › 澳洲生活区 › 工作学习 › 在不升职，不加薪（每年cpi %以内不算）情况下，你最多 ...

精华好帖回顾
· 增加孩子的自信心 (2010-3-8) lilygu2005	· 系统的学习Data & Analytics (2021-1-29) hxsh2000
· 完成第一份Internal Audit Contract，交作业！ (2007-1-26) qqyang	· Lanshan:Swedish Sponge Cake + 奶油水果生日蛋糕（全程详图） (2011-4-2) lanshan

12 / 2 页下一页

查看: 7785|回复: 59

[其他] 在不升职，不加薪（每年cpi %以内不算）情况下，你最多在一个职位呆过多久？ [复制链接]

tina-go

白金靴族

发表于 2016-5-27 18:43 |显示全部楼层

此文章由 tina-go 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 tina-go 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

本帖最后由 tina-go 于 2016-6-1 16:49 编辑

如题。

如果怀孕，休产假，小小孩一岁两岁，都可以特殊注明

第一大队

草鞋族

发表于 2016-5-27 19:07 |显示全部楼层

此文章由第一大队原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者第一大队所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

这命题太广了

登陆

铜靴族

发表于 2016-5-27 19:43 |显示全部楼层

此文章由登陆原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者登陆所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

加5.1%呢？

liz@aus

铜靴族

发表于 2016-5-27 20:08 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 liz@aus 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 liz@aus 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

两年。因为怀孕不能跳槽，起码要拿个PPL再走

adline0109_cn

铜靴族

发表于 2016-5-27 20:12 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 adline0109_cn 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 adline0109_cn 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

如果生两小孩，基本按五年算。

若初见~

布鞋族

发表于 2016-5-28 14:44 |显示全部楼层

此文章由若初见~ 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者若初见~ 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

关键看起薪吧，像我这种起薪低到不能再低的，虽然生大宝前后各加一次，生二宝前后各加一次，还是没达到足迹平均的三分之一

所以，骑驴找马ing~

daybreak1203

铜靴族

发表于 2016-5-28 14:51 |显示全部楼层

此文章由 daybreak1203 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 daybreak1203 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

目前这环境每年给我加5% 我会在这职位呆一辈子

liz@aus

铜靴族

发表于 2016-5-28 15:39 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 liz@aus 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 liz@aus 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

daybreak1203 发表于 2016-5-28 13:51
目前这环境每年给我加5% 我会在这职位呆一辈子

那你工资应该本来就高或者很不错

daybreak1203

铜靴族

发表于 2016-5-28 16:09 |显示全部楼层

liz@aus 发表于 2016-5-28 14:39
那你工资应该本来就高或者很不错

不高，但是基本到这个level的瓶颈了，最多换个好公司好行业能多10%而已。再想高，就是manager level了。
但是如果能保持一年5%，10年后能还做这个level但是拿manager的工资。

obz

金靴族

发表于 2016-5-28 16:29 |显示全部楼层

此文章由 obz 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 obz 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

some stay forever

Chole

皮靴族

发表于 2016-5-28 23:53 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 Chole 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Chole 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

1.5 year

忽然一悠

铜靴族

发表于 2016-5-29 00:19 来自手机 |显示全部楼层

此文章由忽然一悠原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者忽然一悠所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

1 年，不过如果找不到更好的就先凑合，直到找到好的为止

mengqing

木屐族

发表于 2016-5-29 00:21 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 mengqing 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 mengqing 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

很多都好几年不加薪了要是能每年加5点很多人会待蛮久的

gavin519

布鞋族

发表于 2016-5-29 04:35 |显示全部楼层

此文章由 gavin519 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 gavin519 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

公司刚签新的eba。。。7月开始加1% 之后12month1.25% 24个月1.5%。。。悲哀

kingkongfei

银靴族

发表于 2016-5-29 11:06 |显示全部楼层

此文章由 kingkongfei 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 kingkongfei 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

怀孕生娃就别考虑什么加薪升职了。家里有老人帮忙的除外。加的钱很大一部分也是缴税。还不如考虑一下别的福利。如每周在家办公2－3天带娃。省下的幼儿园费一天就100多了，还是税后的，等于变相加薪。
等最小的娃2岁了再考虑跳槽也不迟。

大大大泡泡

皮靴族

发表于 2016-5-29 23:29 |显示全部楼层

此文章由大大大泡泡原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者大大大泡泡所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

这个完全要看在什么薪水的基础上不加薪

如果整个就业市场都在裁员能维持住工作就不错了

花生

钻石靴族

发表于 2016-5-29 23:30 来自手机 |显示全部楼层

此文章由花生原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者花生所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

我都干了快10年了

tina-go

白金靴族

发表于 2016-5-30 01:47 |显示全部楼层

此文章由 tina-go 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 tina-go 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

大大大泡泡发表于 2016-5-29 22:29
这个完全要看在什么薪水的基础上不加薪

其实整个就业市场自从08年就没好过。但是，职位变动和跳槽确实天天有人提升

跳不好跳坑里也很多，但是很多事确实不是面试能看出来的。

hairbei

白金靴族

发表于 2016-5-30 01:54 |显示全部楼层

此文章由 hairbei 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 hairbei 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

每两年就想跳

tina-go

白金靴族

发表于 2016-5-30 01:58 |显示全部楼层

此文章由 tina-go 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 tina-go 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

hairbei 发表于 2016-5-30 00:54
每两年就想跳

可以理解，但是有很多原因不去跳

怀孕

生子

家近灵活压力小照顾小孩

Comfort zone（懒）

hairbei

白金靴族

发表于 2016-5-30 02:06 |显示全部楼层

此文章由 hairbei 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 hairbei 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

tina-go 发表于 2016-5-29 22:58
可以理解，但是有很多原因不去跳

怀孕

两年就腻了，也看透了

加强药量

combot

银靴族

发表于 2016-5-30 11:37 |显示全部楼层

此文章由 combot 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 combot 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

第一份正式的干了9年了,就是离家近

youyou_0315

皮靴族

发表于 2016-5-30 11:39 |显示全部楼层

此文章由 youyou_0315 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 youyou_0315 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

14 month

aileenzhang

铜靴族

发表于 2016-5-30 12:07 |显示全部楼层

此文章由 aileenzhang 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 aileenzhang 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

如果是年薪15万以上的每年基本上也就长个CPI吧

嘟嘟0809

白金靴族

发表于 2016-5-30 12:23 |显示全部楼层

此文章由嘟嘟0809 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者嘟嘟0809 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

两年

sifeifanren

铜靴族

发表于 2016-5-30 12:54 |显示全部楼层

此文章由 sifeifanren 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 sifeifanren 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

1年走人

dqpower

木屐族

发表于 2016-5-30 13:04 |显示全部楼层

此文章由 dqpower 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 dqpower 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

tina-go 发表于 2016-5-30 00:47
其实整个就业市场自从08年就没好过。但是，职位变动和跳槽确实天天有人提升

跳不好跳坑里也很多，但是 ...

同意

今天不上班

皮靴族

发表于 2016-5-30 13:11 |显示全部楼层

此文章由今天不上班原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者今天不上班所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

一直想走走不了···唉··现在这市场也是 “ 雪特 ”

清咖一杯

水晶靴族

发表于 2016-5-30 13:19 |显示全部楼层

此文章由清咖一杯原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者清咖一杯所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

kingkongfei 发表于 2016-5-29 10:06
怀孕生娃就别考虑什么加薪升职了。家里有老人帮忙的除外。加的钱很大一部分也是缴税。还不如考虑一下别的福 ...

说的太对了，flexible working比加那么点钱重要太多了。

不过在家工作能带娃吗？除非在家工作等于休息。

我现在是在家工作一天，基本上只是check 一下邮件，然后这一天的活都得累计到第二天去公司做。本来可以申请两天在家工作，可是一想想积起来的工作，在公司的三天根本无法完成，还是算了，就一天吧。