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路透社：波音公司提议对罢工工人加薪30%，称这是“最终”提议 路透社9月23日消息，波音公司周一向数千名罢工工人提出了加薪提议，计划在四年内提高30%的整体工资，并称这是其“最优且最终的”提议。 罢工已经持续了一段时间。 根据波音公司周一发给工会官员的信件，波音还提议恢复绩效奖金，改善退休福利，并将批准奖金翻倍至六千美元，但前提是工人们在周五之前接受该提议。 目前尚不清楚这一新提议是否能满足超过3.2万名西雅图地区的波音工人需求。这些工人自9月13日起开始罢工，这是波音16年来的首次罢工，他们曾一致拒绝了公司之前的提议。 代表这些工人的国际机械师和航空航天工人协会（IAM）的一位发言人暂时无法置评。 上周，IAM国际主席布莱恩特（Brian Bryant）表示，工人们“准备为争取他们应得的合同而战斗，哪怕需要耗费更长时间。” 波音公司已经冻结了招聘，并开始对数千名美国员工进行无薪休假以削减成本。罢工若长期持续，可能会给波音造成数十亿美元的损失，进一步加剧公司已经紧张的财务状况，并可能导致其信用评级被下调。 这是波音自2008年以来的首次罢工。此次罢工是波音在动荡不安的一年中的最新事件。 今年1月，一架波音737 MAX飞机的舱门面板在飞行中脱落。 波音与工会之间早前达成的初步协议曾提出在四年内加薪25%，并承诺如果在四年协议期间推出新飞机，将在西雅图地区生产。 波音计划让工人们在罢工期间每四周有一周的轮班休假。大量的休假表明，波音的新任首席执行官奥特伯格（Kelly Ortberg）正准备公司应对可能无法轻易解决的长期罢工。 罢工工人要求加薪40%并恢复绩效奖金，他们对此感到愤怒。 波音的股价在周一下午的交易中上涨了2.6%。   来源： https://www.reuters.com/business ... workers-2024-09-23/ By Allison Lampert September 24, 20244:34 AM GMT+10Updated an hour ago |
