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对于雇主而言，最近全城最热的话题离不开政府的Jobkeeper补助计划。Jobkeeper 自从3月底公布以来，无论是雇主的您还是雇员的您都密切留意这方面的更新。Jobkeeper 补助计划从4月20日开放注册后，很多雇主在进行自我判断后，都已经申请了。然而，更多相关的税法条文与细节在开放申请后陆续公布与完善。 请注意！！虽然申请步骤比较简单，但是对于一些小生意雇主而言，自我判断却并不是那么简单。 从申请表的设计上，我们预估大部分情况申请都会通过。但这不意味着您的企业100%符合要求。ATO 在将来有权利进行抽查并要求返还补助。 大家申请前请考虑以下问题： - 生意营业时间低于一年，应该用什么时期的营业额做对比呢？ - 如果企业在年中进行了收购或者架构重组，应该怎样对比营业额？ - 作为Business owner，我没有发工资给自己，我能申请么？ - 我同时有几个生意，我每个生意都能作为business owner申请么？ - 什么是Projected turnover?我的预判依据是什么？如果预判错误，ATO会让我把补助退回去么？ - 计算Turnover时，什么叫做GST taxable supplies 和input tax supplies？ - 判断turnover时，我是以现金基础考虑还是以invoice的日期考虑？ - 我能把invoice date推迟么？ - 我是经营Airbnb业务的，房租没有收取GST， 我能申请么？ - 我的企业架构比较复杂，同时有Company，Trust，或者partnership几层关系，我该如何评估集团的turnover？作为Business owner，我应该在哪个层面的entity里申请？ - 我是ABN contractor，平时是通过猎头公司出薪水的，我能申请么？ - Business owner，雇员以及Sole trader的nomination 表格分别在哪里获取？三份表格有什么不同之处？ - 员工的payroll 信息以及single touch payroll的信息，我应该怎么处理与更新？ - 员工每两周税前工资少于$1,500和大于$1,500分别应该如何处理？对应的superannuation该付多少？ - 对于政府规定的雇主在4月30日前需要在得到补助前预付每个员工最少$1,500每两周的工资，如果我现金流办不到，我该如何处理？ 当您提交申请表的同时，如果没有考虑到以上或者其他的问题，请与您的会计师进行详细的咨询。如有需要，请在咨询后联系ATO更新的你资料。 |
